2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市北区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
大手グループの安定した経営基盤のもと、担当現場の施工管理業務や現場代理人としてご活躍いただきます。月収は22.6万円以上、経験により年収450万円以上のスタートも可能です。年間休日はしっかり124日確保されており、プライベートも大切にしながら働ける環境です。最先端の街づくりなど、社会貢献度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスもあります。これまでの施工管理経験を活かして、より大きな舞台で成長したい方や、待遇・プライベートの両立を叶えたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 大規模な案件で施工管理経験を活かしたい方
- 年間休日124日で私生活も大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥226,000~ |
| 勤務地 |
【年間休日124日】充実のプライベートを確保
こちらの企業では、働く社員のワークライフバランスを非常に重視しています。年間休日はしっかり124日あり、土日祝日の固定休に加えて、夏季休暇や冬期休暇などの長期休暇も充実しています。そのため、家族や友人との時間を大切にしながら、無理のないスケジュールで働き続けることが可能です。さらに、残業時間も月平均30時間程度と、業界内でも比較的少なめに抑えられています。「これまでは休日が少なくて体力的につらかった」「プライベートの時間をもっと確保したい」という方に最適な環境が整っています。仕事と私生活をしっかりと両立させながら、腰を据えて長く活躍したいという方に自信を持っておすすめできる求人です。
【年収450万円~】高水準の待遇で安心スタート
これまでの施工管理の経験を正当に評価し、入社時から年収450万円以上の高待遇でお迎えします。また、明確な年収例として、30歳で530万円、35歳で630万円、40歳で685万円、さらに45歳の所長クラスになれば765万円という実績があり、年齢やステップアップに応じた大幅な収入アップが望める環境です。賞与も年2回の支給があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映されるため、高いモチベーションを維持して業務に臨めます。大手グループならではの安定した経営基盤があるからこそ、長期的なキャリアと生活の安定を同時に手に入れることができます。
【最先端の街づくり】社会に誇れる大規模案件
こちらの企業は、明治期から続く歴史と実績を誇る大手ゼネコンであり、現在は最先端テクノロジーを駆使したスマートシティ開発に深く携わっています。国内外で注目される大規模なプロジェクトや、人々の生活の基盤となるインフラ整備など、やりがいの大きな現場を数多く手がけています。施工管理として、チームを牽引しながら大規模なものづくりに挑戦できるのは、同社ならではの魅力です。最先端の技術やノウハウを吸収しながら、自らのスキルをさらに高めることができます。自身の仕事が形に残り、多くの人々の暮らしを豊かにしていく喜びを実感しながら、エンジニアとしてワンランク上のステージへ挑戦してみませんか。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥226,000~ |
|---|
応募資格・条件
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 施工管理の経験を活かしてキャリアアップしたい方 同社は、最先端のスマートシティ開発など、社会的影響力の大きい大規模なプロジェクトを多数手がけています。これまでの経験を活かし、さらに技術を磨いて大きな現場を動かす現場代理人として活躍できる環境が整っています。また、明確な年収例として30代で500万円以上、40代で600万円以上を目指せるなど、経験に見合った正当な評価と確かなキャリアアップが可能です。 ☆ ワークライフバランスを重視して長く働きたい方 年間休日はしっかり124日確保されており、土日祝日の固定休や長期休暇もしっかり取得できるため、プライベートを大切にできます。さらに、残業時間も月平均30時間程度と抑えられており、身体に無理のない環境で、腰を据えて長期にわたり安心して働き続けることができます。向いていない方
△ 小規模な個人向け住宅の設計・施工のみを黙々と行いたい方 同社が手がけるプロジェクトは最先端のスマートシティや大規模な街づくり案件が中心となるため、近隣住民や多くの関係者との協力体制や大規模な組織マネジメントが求められます。そのため、小規模な現場で個人の裁量だけで黙々と進める作業を希望する方には、役割や規模の大きさから不向きと感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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