2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市中区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ネットワークインフラや電気設備の施工・保守を手がける安定企業で、LAN工事や電気工事などの施工管理をお任せします。これまでの経験を活かして即戦力として活躍できる環境であり、月収は40万円~50万円と高水準からのスタートが可能です。年間休日122日の土日休みや、月平均20時間以内の残業など、社員の労働環境の整備にも力を入れています。高い定着率を誇る職場で、ワークライフバランスを保ちながら安定した高収入を得たい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気工事や施工管理の経験を活かしたい方
  • 仕事とプライベートを両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥400,000〜¥500,000
勤務地

高月収と充実のプライベートを両立可能!

同社で働く最大の魅力は、高い技術力を背景にした安定性と、それに見合う充実した待遇です。月収は40万円~50万円、年収は最高で600万円も目指せるため、生活基盤をしっかりと固めることができます。さらに、年間休日は122日とお休みが非常に多く、残業も月平均でわずか20時間程度と少なめ。しっかりと体を休めながら、メリハリをつけて働ける環境が整っています。社員の労働環境整備に注力しており、高い定着率を実現している点も納得です。仕事の成果がしっかりと給与や休日に還元されるため、モチベーション高く日々の業務に取り組むことができるでしょう。

未経験業務もサポート!スキルを高める環境

同社では、施工管理として幅広い案件に携わりながら、さらに自らの技術や知識を磨くことができます。弱電工事から電気工事まで多様なインフラ設備に対応しており、業務を通して多彩なキャリアを築くことが可能です。また、資格や免許の取得をバックアップする支援制度も整っているため、入社後のさらなるスキルアップもしっかりとサポートしてくれます。退職金制度や家族手当、さらには寮・社宅の完備など、将来を見据えて安心して働ける福利厚生が豊富に用意されているのも大きな特徴です。プロとしての市場価値を高めながら、安定して長く働き続けたい方に最適な環境といえます。

高い技術力と信頼を誇る安定した経営基盤

ネットワークインフラや電気設備の施工・保守をコア事業として展開し、高い技術力と品質でお客様から絶大な信頼を寄せられている企業です。安定した案件確保ができているため、業績も非常に好調で、事業は現在も右肩上がりに拡大しています。また、社員一人ひとりを大切にする風土があり、能力向上への支援や良好な労働環境の維持に真摯に取り組んでいます。その結果として高い定着率を維持し、さらにサービスの質が向上するという好循環が生まれています。安定した経営基盤のもと、将来にわたって安心して活躍したい、技術者としての誇りを持って働きたいという方にぜひ注目してほしい求人です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥400,000〜¥500,000
- 年収:480万円~600万円 - 月収:40万円~50万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 固定残業代手当は、45時間分の固定残業代として時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。

仕事内容

LAN工事、弱電工事、電気工事等の施工及び施工管理 - 協力会社作業員への指示 - 安全品質管理 - 工程管理 - 利益管理 - スケジュール作成・管理 - 現場の進捗の調整(顧客、サブコン) - 工事材料・協力会社作業員手配 - 見積・完成図書の作成

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 第2種電気工事士 経験 - 理想:電気工事施工管理経験者 - 最低でも第二種電気工事士+現場作業経験者が必須条件 - マンションや住宅など家庭向けの配線工事のみの経験者だと厳しいかも(やることが決まっている) - オフィスとかの経験があれば大歓迎 ※自分で自ら動ける人が理想 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:30 ~ 18:30
- 勤務時間:9:30~18:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間 顧客の就業時間に合わせて早出・深夜勤務あり

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇・慶弔休暇 - 年間休日:122日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり - 電車のみ通勤可能 - 寮&社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 家賃補助:無 - マイカー通勤:不可

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 同社は、高い技術力と品質でお客様から絶大な信頼を得ており、仕事量が安定しています。さらに、寮や社宅、退職金制度、家族手当などの福利厚生が充実しているため、将来への不安なく安心して長く働き続けることができます。 ☆ ワークライフバランスを重視したい方 年間休日が122日あり、しっかり休んでプライベートを充実させることができます。また、残業時間も月平均で20時間以内と非常に少ないため、仕事終わりの時間も大切にしたいという方に最適な環境です。

向いていない方

△ 毎日決まった時間きっちりに帰宅したい方 残業は月平均で20時間以内と少ないものの、顧客の就業時間に合わせて早出や深夜勤務が発生する場合があります。そのため、毎日完全に一定のスケジュールだけで働きたいと考えている方には、少し不向きに感じられるかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「やはり一番の魅力は、月収40万円~50万円という高待遇ですね。家族手当や寮もあって、将来への安心感が違います。」 「年間休日が122日もあるので、家族や趣味との時間をしっかりと確保できて、心身ともに無理なく働けています。」 「資格取得支援制度があるので、自分のスキルをさらに高められるのが嬉しいです。成長をしっかり見守ってくれる会社です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、高い技術力と確かな品質でお客様から信頼を得ている電気設備全般のソリューション企業です。社員一人ひとりの能力向上を全面的に支援し、労働環境の整備にも力を入れることで、高い定着率を実現してきました。ネットワークインフラや電気設備の施工・保守をコア事業として、現在も右肩上がりに成長を続けています。安心して長く活躍できる環境を整えて、あなたの挑戦をお待ちしています。 私たちは、社員の幸せがお客様へのサービス向上につながると信じています。あなたも安定した環境で、自身の技術を活かして新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。