2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|千葉県千葉市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証上場グループの安定した経営基盤のもと、大規模なプラントや空調、内線電気設備などの設計から施工管理までを一貫して担当するお仕事です。月収は40万円70万円と、ご自身の経験や能力を最大限に評価した高水準な給与体系をご用意しています。さらに、年間休日は125日、残業も月平均20時間以内とプライベートの充実も両立できます。大規模プロジェクトに挑戦し、確かな技術力を身につけながら腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 技術力を高め大規模案件に挑戦したい方
  • 安定環境で仕事と私生活を両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥400,000〜¥700,000
勤務地

【年休125日】ワークライフバランスを徹底

こちらの企業では、働く社員が健康で安心して長く活躍できるよう、労働環境の整備に非常に力を入れています。年間休日は125日と業界内でも高水準を誇り、残業時間も月平均20時間以内と徹底した管理が行われています。そのため、仕事が終わった後のプライベートな時間や、週末の家族との大切な時間を十分に確保することが可能です。また、各種手当や福利厚生、寮・社宅の完備など、生活面でのサポート体制が驚くほど充実しているのも大きな強みです。ワークライフバランスを重視しながら、無理なく持続可能な働き方を実現したいエンジニアにとって、これ以上ない最適な環境が整っていると言えるでしょう。

【手厚い待遇】能力を正当に評価する高収入

実績やスキルに見合った正当な対価を受け取れる点も、同社の大きな魅力です。年収は500万円から最大1,000万円までとなっており、あなたのこれまでのキャリアや専門性を最大限に考慮した上で給与が決定されます。月収ベースでも40万円から70万円と業界トップクラスの高待遇を誇り、安定した生活基盤を築くことができます。さらに、時間外手当の割増率は平日130%、休日145%と法律を上回る手厚い基準を適用しています。働いた分だけしっかりと収入に還元される仕組みが構築されているため、高いモチベーションを維持しながら、自身の市場価値を高め続けることができる職場です。

【やりがい抜群】1億円以上の大型案件多数

同社が手がけるプロジェクトは、何十年ものの間、人々の生活や産業を支え続ける発電プラントや大規模な建築物など、ダイナミックなものが揃っています。1億円を超える超大型案件も多く、社会的なインフラを構築しているという強い実感が得られるやりがいに満ちた業務です。社内には、空調や電気設備など各分野において深い知識と卓越した技術を持ったエンジニアたちが多数在籍しています。このような優れたメンバーと連携し、高度なプロジェクトに関わり続けることで、専門的な技術力が飛躍的に高まります。最先端の環境で技術を磨き、エンジニアとして唯一無二のキャリアを築くチャンスです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥400,000〜¥700,000
- 年収:500万円1,000万円 - 月収:40万円~70万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ※前職の年収、経験を踏まえて決定します。 ※時間外割増:平日130%、休日145% ※退職金制度:確定拠出年金(401K)、確定給付年金(企業年金)

仕事内容

【業務内容】 - 架空送電工事 - 産業用太陽光発電工事(PPA事業) - 水処理施設における電気設備(一部機械設備)工事 - 工場、商業施設、マンション等の内線電気工事 - 産業プロセス空調設備、一般空調・給排水衛生設備 - 火力発電所、水力発電所、原子力発電所といった各種発電プラントの電気設備工事 上記案件(配属部署ごとの担当)の積算、設計、施工管理、保守業務全般を一貫してご担当いただきます。 また、営業部門や設計部門、調達部門と連携しながら業務を進めていただきます。 具体的には、積算、施工計画や図面の作成、機器搬入、安全品質管理、予算管理、工程管理、完成検査、引き渡し等の業務を、営業部門や調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ※関東、甲信越を中心として出張が発生します(直行直帰可)。 ※太陽光に関しては全国出張が発生する可能性があります。 ※変更の範囲:当社の定める業務。 【案件の特徴】 - 大手グループ関連企業案件、一般民需、官公庁など幅広い案件有 - 産業空調においては、クリーンルーム等の空調システムの開発や省エネ設備の企画、提案に力を入れています。 - インフラを支える重要案件多数(将来性あり) - 1億円以上の大型案件多数 - 市況の活性化により今後も市場拡大見込み - 二酸化炭素排出を削減する取り組みの一つとしてニーズが拡大中 - 施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 - DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 資格 - 資格不問 経験 ※上限目安 - 1級施工管理技士保有者のみ(現場代理人経験及び1億円規模の工事経験) - 原則対象外 - 空調設備: - 空調設備の施工管理経験者 - 箱物案件のみでも相談可能 - 給排水・メンテナンス経験者も相談可 - 内線工事: - 内線工事の施工管理経験者 - 小規模内線のみの経験でもOK - 幹線・受変電・二次側まで幅広く経験可能 - プラント: - 水処理限定ではなく「強電・高圧」経験を重視 - 発電・送電経験者は高評価 - 派遣会社出身: - 電気施工管理経験があれば可 - 極端に経験が薄い場合は個別判断 ※作業員経験のみ(施工管理未経験)は不可※ 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間

休日

- 休日:固定休 - 冬期休暇 - 年間休日:125日 ┗年末年始休暇:7日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮、社宅あり - 家族手当あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は採用時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 最先端かつ高水準な環境で技術を磨きたい方 同社では、1億円を超えるプラント建設や大規模建築物などの大型案件を多数手がけています。各分野の高度な技術を持ったエンジニアが多数在籍しているため、これまでにないダイナミックな環境で、自身の施工管理スキルをさらに高いレベルへと磨き上げることが可能です。 ☆ 工作もプライベートも両立して長く働きたい方 年間休日125日、残業時間も月平均20時間以内と、業界内でも際立って優れた労働環境が整備されています。手厚い福利厚生や生活を支える各種手当が揃っており、家族との時間を大切にしながら、将来にわたって安心して働き続けることができる環境です。

向いていない方

△ 短期間での簡単な作業や小規模な工事だけをやりたい方 同社が手がける案件は、プラントや大規模な建築物など、完成までに長期間を要するダイナミックなプロジェクトが中心です。そのため、スピーディーに完結する軽微な工事のみを希望する方には、業務のスケールが大きすぎてミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が125日もあるため、以前の職場と比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「担当する案件が1億円以上の大きなプロジェクトばかりなので、完成したときの達成感は格別です。」 「経験に見合った月収や手厚い家族手当など、生活面でも十分なサポートを受けられて安心しています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、プラントや空調、電気設備など幅広い領域において、設計から施工までを一貫して手がける大手グループの総合設備会社です。長年にわたって培ってきた独自の技術力と強固な経営基盤を強みとし、現在も多くの重要インフラを支えています。従業員一人ひとりが安心して活躍できるよう、充実した福利厚生制度やDX投資などの働き方改革にも力を入れています。社会に大きく貢献できるダイナミックなモノづくりに携わりながら、私たちと一緒に新しい未来を築いていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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