2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大型施設や官公庁などの多様な現場において、電気工事施工管理業務をお任せします。確かな経営基盤のもと、安定した案件確保を実現しており、月収24.5万円~38.0万円からのスタートが可能です。さらに、年間休日112日をしっかりと確保できるため、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら長く活躍していただけます。手厚い資格手当や家族手当も用意されているため、ご自身の経験やスキルを正当に評価されながら家庭も大切にしたいという方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事も私生活もどちらも妥協したくない方
  • 自身のスキルに見合った正当な評価を得たい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥245,000〜¥380,000
勤務地

年間休日112日でプライベートも充実可能

こちらの企業では、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。電気工事の施工管理という仕事でありながら、完全週休2日制(土日)を導入しており、年間休日は112日を誇ります。有給休暇の取得も積極的に推進されているため、趣味や家族との時間をしっかりと確保しながら無理なくキャリアを築くことが可能です。夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇もあるため、日々の業務に集中しつつ、オフの時間でしっかりとリフレッシュできます。仕事のやりがいを感じながら、自分の時間もしっかりと大切にしたいという方に最適な環境が用意されています。

実績に応じた賞与年3回で収入面も安定

日頃の頑張りをしっかりと還元する仕組みが整っているのも大きな魅力です。年2回の賞与に加え、なんと8年連続で決算賞与が支給されている実績があります。基本給に加えて各種手当も非常に充実しており、地域手当や住宅手当、さらには家族手当まで用意されています。そのため、経験を活かして年収350万円~600万円を目指すことができます。これまでの経験や実績がしっかりと給与や賞与に反映されるため、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。安定した収入基盤のもとで腰を据えて活躍したい方におすすめの環境です。

資格取得支援など手厚いサポート体制を構築

同社では、社員一人ひとりの成長を後押しする教育体制やサポートが確立されています。未経験に近い状態からでも安心して業務を覚えていけるよう、入社後の丁寧なサポートはもちろん、資格取得支援制度もしっかりと整っています。実際にこの制度を利用して、自身の市場価値を高める資格を手に入れた先輩社員が数多く在籍しています。また、ハラスメント相談窓口の設置や定期的なストレスチェックの実施など、社員が心身ともに健やかに働ける職場環境づくりにも注力しています。「健康経営優良法人」としての認定を受けている実績もあり、社員想いの温かい会社で、腰を据えて長期的なキャリアを歩んでいけます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥245,000〜¥380,000
- 年収:350万円〜600万円 - 月収:24.5万円〜38.0万円 - 昇給:年1回(4月) - 賞与:年2回(6月、12月) ┗ ※暫定1ヶ月分27.0万円〜37.0万円×2ヶ月分で計算 - 決算賞与:年1回(10月)※8年連続支給実績あり - 諸手当: ┗ 地域手当:8,000円〜2.0万円 ┗ 時間外手当 ┗ 通勤手当(月額上限31,600円) ┗ 出張手当 ┗ 役職手当 ┗ 住宅手当(規定あり) ┗ 家族手当(配偶者3,000円、子1人目6,000円、2人目9,000円、3人目1.2万円) ┗ 資格手当(日商簿記、秘書検定、英検、TOEICのスコア等) ※年収600.0万円以上クラスの打診も可能です。 ※同規模の企業で競合している際は年収相談が可能です。

仕事内容

大型施設電気設備(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋など)、変電所電気設備、官公庁工事などの電気工事施工管理業務全般を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 - 電気工事における工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 - 現場での指示出しや打ち合わせ - 各種書類の作成、申請手続き

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 電気設備工事の施工管理経験 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分) - 休憩時間:60分 - 時間外労働:あり - 残業時間:平均月30時間

休日

- 完全週休2日制(土日) ┗ ※業務によっては土日出勤の場合があります ┗ ※祝日は出勤となります - 夏季休暇(3日) - 年末年始休暇(5日) - 慶弔休暇 - 育児・介護休業制度 - 有給休暇(取得推進中) - 年間休日:112日

福利厚生

- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※健康保険は建設国保組合加入) - 交通費規定支給 - 住宅手当(規定あり) - 家族手当 ┗ 配偶者3,000円、子1人目6,000円、2人目9,000円、3人目1.2万円 - 資格取得支援(免許取得支援制度あり) - 社宅あり(規定あり) - 退職金制度(入社1年以上) - 制服貸与 - ベネフィット・ステーション - 懇親会あり - 労働組合あり - 再雇用制度(70歳まで) - ハラスメント相談窓口 - ストレスチェック実施(健康経営優良法人認定)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆仕事とプライベートを両立させて働きたい方 同社では完全週休2日制(土日)を採用しており、年間休日が112日あります。有給休暇の取得も推進されているため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら、無理なく電気工事の施工管理としてのキャリアを築くことが可能です。 ☆実力を正当に評価され、しっかりと収入に反映させたい方 年2回の賞与に加え、8年連続で決算賞与が支給されている実績があります。また、住宅手当や細やかな家族手当などの諸手当も充実しているため、日頃の貢献や努力が給与という形でしっかりと還元される環境が整っています。

向いていない方

△祝日を完全に休みたいとお考えの方 同社では完全週休2日制で土日はお休みですが、祝日は出勤日となっています。そのため、カレンダー通りの完全な祝日休みを希望される方にとっては、勤務スケジュールが合わないと感じられる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「完全週休2日制で有給も取りやすいので、家族と過ごす時間が劇的に増えました。」 「8年連続で決算賞与が出ているので、頑張りが給与に直結している実感があってやりがいを感じます。」 「ハラスメント相談窓口の設置やストレスチェックがあり、社員のことを本気で考えてくれる温かい会社です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、電気設備工事を中心に幅広い案件を請け負う総合建設企業として成長を続けています。設立以来、確かな技術力と信頼のもとで強固な経営基盤を確立してきました。社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、資格取得支援や各種手当、健康経営の推進など、働きやすい環境づくりに妥協はありません。業績も好調で、既存の事業強化だけでなく新たな試みにも積極的に挑戦しています。 あなたも、安定した環境の中で新たな一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

20・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
20女性
勤務地
滋賀県
  • 転職を考えた理由は?

    キャリアアップ

  • 入社を決めた理由は?

    そこで成長できると思ったから。

  • プレックスジョブを利用した感想

    とても良かった。

60・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
60男性
勤務地
大阪府
  • 入社を決めた理由は?

    勤務地、年収

  • 入社してみて良かった点は?

    予想外の役職

  • プレックスジョブを利用した感想

    いい求人を紹介してくれた

40・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
40男性
勤務地
愛知県
  • 転職を考えた理由は?

    前職の方針、職務内容、給料に不満があったため。

  • 入社を決めた理由は?

    今までの職務経験が活かせ、新たに専門職務を学べること。

  • 入社してみて良かった点は?

    組織の一員として職務を与えていただくこと。

  • プレックスジョブを利用した感想

    転職がスムーズにできましたので、さすがプロだと思いました。転職支援の会社間金額が気になりました。少し説明がありますと安心します。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。