2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|三重県四日市市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大型施設や官公庁などの電気工事における施工管理業務をお任せします。給与は月収25万円~34万円からのスタートで、スキルや経験に応じてしっかりと昇給していく仕組みが整っています。完全週休2日制で年間休日112日を確保しており、ワークライフバランスを重視して働くことができます。各種手当や福利厚生も充実しているため、安定した環境で長く施工管理のキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 土日休みでプライベートも大切にしたい方
  • 手当や賞与など収入面を安定させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥340,000
勤務地

【完全週休2日】年間休日112日で無理なく働く

同社では、社員の働きやすさを最優先に考えた環境づくりに注力しています。完全週休2日制(土日)を導入しており、年間休日は112日を確保しているため、プライベートの時間もしっかりと満喫できます。有給休暇の取得も推進されており、仕事と家庭を両立させながら無理なく続けられる点が魅力です。現場の状況により休日出勤が発生することもありますが、その分のサポート体制も整っています。「これまでは残業が多くて休めなかった」という方も、同社であれば自分の時間を大切にしながら、腰を据えて長く活躍することができるでしょう。

【決算賞与8年連続】充実の手当で高い定着率

社員の頑張りを還元する制度が豊富に用意されているのも同社の大きな強みです。昇給年1回、年2回の賞与に加え、決算賞与が8年連続で支給されています。さらに、家族手当や住宅手当、役職手当など、生活をサポートする各種手当が非常に充実しています。資格手当も用意されているため、ご自身のスキルアップがダイレクトに収入へと直結する仕組みです。安定した生活基盤を築きながら、モチベーション高く業務に取り組める環境が整っています。長く安定して働ける職場を求めている方には、これ以上ない好条件が揃っていると言えます。

【元請け多数】一気通貫の対応力で抜群の安定性

同社は、電気工事の設計から施工、保安検査までを一貫して自社で手がけています。この一気通貫体制により、無駄を徹底して排除し、質の高い施工を提供することで高い信頼を獲得してきました。大手建設会社や官公庁からの元請け案件も多く受注しており、年間を通じて業務量は非常に安定しています。景気に左右されにくい強固な事業基盤があるからこそ、安心してキャリアを積み重ねていくことが可能です。培ってきた確かな施工技術とノウハウを活かし、さらなる成長を目指せるフィールドがここにはあります。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥340,000
- 年収:350万円~476万円 - 月収:25万円~34万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回(4月) - 賞与:年2回(6月、12月) - 決算賞与(10月):8年連続支給中! - 諸手当 ┗ 地域手当:8,000円 ┗ 時間外手当 ┗ 通勤手当(月額上限3.1万円) ┗ 出張手当 ┗ 役職手当 ┗ 住宅手当(規定あり) ┗ 家族手当(配偶者:3,000円、子1人目:6,000円、2人目:9,000円、3人目:1.2万円) ┗ 資格手当(日商簿記、秘書検定、英検、TOEICのスコア等)

仕事内容

大型施設電気設備(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋など)、変電所電気設備、官公庁工事などの電気工事施工管理をお任せいたします。 【具体的には】 - 新築工事に対する電気設備工事の施工管理 - 既設建屋に対するメンテナンス工事、省エネ対策工事の施工管理 - 現場作業指揮者として作業員、協力業者への作業指示 - 客先や現場監督との現場折衝(工程・人員調整、人員配置、材料拾い、材料発注管理) - 若手作業員の育成(メンタル・体調管理)など

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 ・経験  - 電気設備工事の施工管理経験 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:08:30~17:30(所定労働時間:8時間00分) ┗ 現場によっては、8:00出勤の場合もあります - 休憩時間:60分 - 時間外労働:あり(平均月40時間)

休日

- 完全週休2日制(土日) ┗ 業務によっては土日出勤の場合があります ┗ 祝日は出勤となります - 夏季休暇(3日) - 年末年始休暇(5日) - 慶弔休暇 - 育児・介護休業制度 - 有給休暇(取得推進中) - 年間休日:112日

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康保険は国保組合加入) - 交通費規定支給 - 住宅手当(規定あり) - 家族手当 ┗ 配偶者:3,000円 ┗ 子1人目:6,000円 ┗ 2人目:9,000円 ┗ 3人目:1.2万円 - 資格取得支援制度あり - 社宅あり(規定あり) - 退職金制度(入社1年以上) - 制服貸与 - ベネフィット・ステーション - 懇親会あり - 労働組合あり - 再雇用制度(70歳まで) - ハラスメント相談窓口 - ストレスチェック - 健康経営優良法人認定(2020年認定)

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートを大切にしながら働きたい方 同社は完全週休2日制(土日)を導入しており、年間休日も112日ときちんと確保されています。有給休暇の取得も推進しているため、家族との時間や趣味の時間をしっかりと確保しながら、無理なく仕事を続けることができる環境です。 ☆ 安定した収入と厚い待遇を求めている方 昇給や年2回の賞与に加え、8年連続で決算賞与が支給されているなど、安定した還元実績があります。さらに、住宅手当や充実した家族手当など各種手当も豊富なため、生活基盤を安定させて長く働きたい方に最適です。

向いていない方

△ 単独での作業のみを好む方 今回のポジションでは、現場の指揮者として作業員や協力業者、クライアントとの折衝業務が発生します。また、若手の育成も任されるため、周囲とコミュニケーションを取らずに完全に一人だけで黙々と作業を完結させたい方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「土日休みが固定されているので、家族と旅行に行く計画が立てやすくなりました!」 「毎年の賞与だけでなく、決算賞与も何年も連続で支給されているので、頑張りが還元されている実感があります。」 「家族手当や住宅手当など、手当がここまで手厚い会社は珍しいので、将来への安心感が違いますね。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、電気工事の設計から施工、さらには保安検査までを自社で一気通貫にて手がけている企業です。大手建設会社や官公庁からの信頼も厚く、元請け案件を中心に年間を通じて非常に安定した業務量を維持しています。社員の働きやすさの向上にも常に前向きに取り組んでおり、各種手当の充実や健康経営の実践など、安心して働ける環境を整えてきました。技術を磨きながら、将来を見据えて長く活躍できる安定した基盤が整っています。 あなたも当社の一員として、充実した待遇のもとで新しい一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

20・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
20女性
勤務地
滋賀県
  • 転職を考えた理由は?

    キャリアアップ

  • 入社を決めた理由は?

    そこで成長できると思ったから。

  • プレックスジョブを利用した感想

    とても良かった。

60・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
60男性
勤務地
大阪府
  • 入社を決めた理由は?

    勤務地、年収

  • 入社してみて良かった点は?

    予想外の役職

  • プレックスジョブを利用した感想

    いい求人を紹介してくれた

40・施工管理技士への転職事例

職種
施工管理技士
年代
40男性
勤務地
愛知県
  • 転職を考えた理由は?

    前職の方針、職務内容、給料に不満があったため。

  • 入社を決めた理由は?

    今までの職務経験が活かせ、新たに専門職務を学べること。

  • 入社してみて良かった点は?

    組織の一員として職務を与えていただくこと。

  • プレックスジョブを利用した感想

    転職がスムーズにできましたので、さすがプロだと思いました。転職支援の会社間金額が気になりました。少し説明がありますと安心します。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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三重県桑名市
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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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