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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市西区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

私たちの生活に欠かせない電気設備の施工管理をお任せします。未経験からでも挑戦できる環境が整っており、月収は35万円43万円からのスタートとなります。年間休日は123日としっかり確保できるため、仕事とプライベートのバランスを保ちながら無理なく働けます。研修制度が充実しており、入社後に資格を取得した先輩も多数活躍中です。手に職をつけて安定した収入を得たい方や、仕事も私生活も妥協したくない方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から電気のプロを目指したい方
  • プライベートの時間も大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000〜¥430,000
勤務地

未経験からプロを目指せる万全の育成環境

同社では、未経験からスタートした社員が多数活躍しています。電気工事士からのキャリアチェンジ組も多く在籍しており、未経験者を育てるノウハウと環境が整っているのが大きな特徴です。入社後に資格を取得した社員も非常に多く、一生モノの専門的なスキルを一から身につけることができます。業務はゼネコンとの打ち合わせから納品まで一貫して携わるため、施工管理としての総合力が磨かれる環境です。ゼロから専門職としてのキャリアを築きたい方を、周囲の先輩たちが温かくサポートしてくれます。

年間休日<mark>123日</mark>でプライベートも充実

仕事のやりがいだけでなく、働きやすさもしっかりと考慮されています。年間休日は123日と豊富に用意されており、土日祝休みのため予定が立てやすい環境です。オンとオフのメリハリをつけて働けるため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく長く続けられます。有給休暇や年末年始の長期休暇も取得しやすく、心身ともにリフレッシュしながら日々の業務に取り組めます。家族や友人との時間、趣味の時間を充実させたい方にとって、これ以上ない好条件が揃っている職場と言えます。

高水準の給与で安定した生活設計が可能

同社では、経験や能力を正当に評価し給与に反映する仕組みを導入しています。想定年収は500万円600万円、月収は35万円43万円と高水準からのスタートが可能です。これまでの経験や前職の給与も十分に考慮されるため、自身のスキルを活かして安定した収入を手にすることができます。さらに、独身寮の完備や各種手当などの福利厚生も充実しており、生活面でのサポートも万全です。安定した生活基盤を築きながら、腰を据えて長く活躍したい方に最適な環境となっています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000〜¥430,000
- 年収:500万円600万円 - 月収:35万円~43万円 - 賞与:年2回 - 想定年収:500万円600万円(沖縄の場合は350万円~600万円) - 想定月収:35万円~43万円(固定残業代、諸手当を含む) ※経験者は前職給を考慮いたします。 ※面接の評価に応じて決定 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回

仕事内容

ゼネコンとの打ち合わせ~工程や段取り、資材手配~工事中の安全管理~納品までを一貫して対応いただきます。 コンピュータシステムおよびソフトウェアの開発、省エネルギー設備の企画設計、工場・プラントなどの特別高圧受電・発電・変電設備設計施工など、時代のニーズを先取りする関連各事業へと業務を拡張し、近年では環境保全プロジェクトである ESCO 事業や省エネ事業に取り組んでいます。

応募資格・条件


勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00(所定労働時間 8時間) - 休憩時間:60分

入社後の流れ・研修制度

施工管理未経験、電気工事士からキャリアチェンジを果たした社員が多く在籍しているため、育成環境も整っており、入社後に資格を取得した方も多数おります。

休日

- 完全週休2日制(土日祝) - 年間休日:123日 - 年末年始休暇 - 有給休暇 - 特別休暇 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 通勤手当(会社規定に基づき支給) - 残業手当(固定残業代制、超過分別途支給) - 役職手当 - 資格手当 - 家族手当 - 退職金制度あり - 独身寮あり(自宅通勤不可の場合に限る。朝・夕食付きで自己負担は 27,500円) - 制服貸与 - 携帯貸与 - 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から一生モノの技術を身につけたい方 同社では未経験からキャリアをスタートした先輩社員が多数活躍しており、一から丁寧に指導してもらえる環境が整っています。入社後に資格を取得した社員も多く、確かな技術と資格を手にしながら成長していくことができます。 ☆ 仕事とプライベートを両立させて働きたい方 年間休日が123日あり、完全週休2日制(土日祝)のため、家族や友人との時間もしっかり確保できます。お休みが充実しているため、心身ともに無理なく健康的に働き続けることが可能です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めることだけを望む方 本業務では、ゼネコンとの打ち合わせから工程の管理、資材の手配や安全管理にいたるまで、多くの関係者とコミュニケーションを取りながら一貫して進める必要があります。そのため、他者との調整や協力を避け、個人完結の作業のみに集中したいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、周りの先輩が丁寧にサポートしてくれたおかげで、安心して実務を覚えることができました。」 「完全週休2日制で年間休日が123日もあるため、週末はしっかりと休めて、趣味の時間も満喫できています。」 「資格取得支援が充実しており、働きながらプロとしての専門スキルを身につけ、自信を持つことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、太陽光発電システムやコージェネレーションシステムをはじめ、幅広い電気・省エネ設備に関する提案から施工までを一貫して手がけています。設立以来、時代のニーズを先取りする関連事業を展開し、環境保全プロジェクトなどの分野でも強固な事業基盤を築いてきました。豊富な実績とノウハウがあるため、未経験からでも安心してプロへと成長できる育成体制が整っています。電気という社会に必要不可欠なインフラを支え、長く活躍できる環境を提供し続けています。 私たちと一緒に、確かな技術を身につけ、新しいキャリアを築いてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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