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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|愛知県名古屋市西区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

東海3県を中心に、ビルや工場、マンションなどの電気施工管理業務をお任せします。これまでの経験や資格を活かして、月給35万円以上の安定した高収入スタートが可能です。年間休日も120日としっかり確保されており、ワークライフバランスを大切にしながら無理なく長く活躍できます。これまでの電気工事や施工管理の経験を活かし、さらに収入アップとプライベートの充実を両立したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気工事や施工管理の経験を活かしたい方
  • お休みもしっかり確保して働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000
勤務地

【年間休日120日】プライベートも大切に

こちらの企業では、土日祝休みを中心とした週休2日制を採用しており、年間休日はしっかり120日確保されています。GWや夏季、年末年始などの長期休暇も充実しているため、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、無理なく働き続けることができる環境です。繁忙期には土曜日の出勤が発生することもありますが、その際はしっかりと振替休日を取得できるため安心です。仕事とプライベートを両立させたい方にぴったりの職場環境が整っています。

月給35万円以上の高待遇からスタート

経験者や資格をお持ちの方であれば、月給35万円スタートという高い水準の待遇が用意されています。これまでの実績が正当に評価されるため、入社後すぐに安定した生活の基盤を築くことが可能です。実際に、入社5年目の社員で年収690万円に達している実績もあり、成果や経験に応じて確実なステップアップが目指せます。資格手当や夜勤手当なども充実しており、頑張った分だけしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。

丁寧なサポート体制でステップアップ

入社後は、経験豊富な先輩社員との同行からスタートするため、ブランクがある方や未経験に近い方でも安心して現場の感覚を掴んでいくことができます。また、未経験の方であれば、まずは電気工事スタッフとして基礎的な技術を身につけ、将来的に施工管理へとステップアップしていくキャリアパスも用意されています。現場での経験を積みながら資格取得を目指すことも可能で、長期的な目線でプロフェッショナルとして成長していける環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000
- 年収:500万円~600万円 - 月収:35万円 - 賞与:年2回 - 月給:固定残業50時間分含む ※超過残業代別途支給 ※資格手当、夜勤手当あり 【年収例】 - 31歳 / 経験者・資格あり / 入社5年目:690万円 - 28歳 / 入社3年目:450万円 - 32歳 / 未経験 / 入社1年半:355万円

仕事内容

ビル、工場、マンション等建物の電気施工管理をお任せします。 エリア:東海3県中心(工期は半年~1年半) ※現場が遠方の場合などは直行直帰も可能です。 ご入社後は先輩社員と同行をし、現場に出ていただきます。 【具体的には】 - ゼネコンとの打ち合わせ - 工程管理、段取り調整 - 資材手配 - 安全管理 - 図面作成 - 工事進捗管理 - 納品対応 案件期間は半年~1年半程度、平均2案件を並行して担当します。 未経験者はまず電気工事スタッフとして現場経験を積み、将来的に施工管理へステップアップいただきます。 ※電気工事スタッフでそのまま勤務も相談可能です。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 現場経験2年は必須、電気工事、管工事の経験

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:60分 ※時間外労働あり

入社後の流れ・研修制度

入社後は先輩社員との同行からスタートし、実際の現場の雰囲気を掴みながら業務を学んでいただきます。また、教育制度としてOJT研修が整っており、段階的なサポートを受けながら成長していくことができます。

休日

- 週休2日制(土日祝) - GW・夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日 ※繁忙期は土曜出勤あり(振休取得可能) - 有給休暇:あり(10日~20日)

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 資格手当 - 残業手当 - 退職金制度 - 制服貸与 - 教育制度(OJT) - 健康診断 - 定年60歳(再雇用あり) - 無料駐車場あり - 寮・社宅:独身寮あり(自宅通勤不可の場合に限る)朝・夕食付きで自己負担は2.7万円

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した高収入とプライベートを両立させたい方 東海エリア中心のビルや工場などの現場管理で、月給35万円からのスタートが可能です。年間休日も120日と充実しているため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら、しっかりと稼ぎたいという方に最適な環境です。 ☆ 経験を活かしてさらに成長したい方 これまで培ってきた電気工事や施工管理のスキルを活かし、大きな現場の管理へステップアップできます。経験者向けの資格手当や入社後の丁寧なサポート制度もあるため、長期的にキャリアを磨き続けたい方に適しています。

向いていない方

△ 土日祝に休まずとにかく働きたい方 基本的には土日祝休みで年間休日120日という休日制度を設けているため、休日よりも出勤数を増やしてとにかく働きたいという方には、会社の勤務体制と希望が合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べてお休みがしっかりと増えたので、家族と過ごす時間が増えて本当に嬉しいです!」 「入社時から月給35万円と高い水準でスタートできたため、将来への生活設計が立てやすくなりました。」 「分からないことがあっても先輩方が同行してサポートしてくれたので、安心して業務に馴染むことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、電気設備や省エネ施策の提案から設計、施工までを一貫して手がけている総合電気設備企業です。東海エリアを中心に確かな信頼と実績を積み重ねており、業績も非常に安定しています。未経験からでも挑戦できる万全の教育体制や、手厚い福利厚生、さらには生活を支える独身寮などのサポート制度も完備しています。社員一人ひとりが長く安心して活躍できるよう、働きやすい環境づくりに常に努めています。 あなたも私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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