2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|千葉県千葉市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

受変電設備を中心とする電気設備全般の企画・提案、計画・設計、そしてコンサルティング業務に携わっていただきます。これまでの経験を存分に活かせる環境で、月収は21万円以上からのスタートとなり、経験や能力に応じて高年収も目指せます。年間休日も128日と充実しており、仕事とプライベートを両立させながら、業界トップクラスのプロジェクトに関わることができます。確かな技術力を身につけ、腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気設備の設計経験を活かして働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000~
勤務地

【年間休日128日】土日祝休みの充実した環境

同社では、働く社員が健康的に、そして安心して長く活躍できるよう、業界トップクラスの労働環境を整えています。完全週休2日制で年間休日は128日あり、土日祝休みはもちろん、夏季休暇や年末年始などの長期休暇も充実しています。さらに、メーデーや創立記念日、リフレッシュ休暇など、独自の特別休暇も多数用意されているのが特徴です。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、メリハリをつけて日々の業務に取り組むことができます。オンとオフをしっかりと切り替えて、無理なく働き続けたい方には最適な環境と言えるでしょう。

【年収450万円~】手厚い待遇と高収入の実現

これまでの経験やスキルを正当に評価し、高い水準の給与で還元する仕組みが整っています。想定年収は450万円~800万円となっており、年齢やキャリアに応じた年収モデルでは、30代で700万円以上、40代では800万円以上の高収入を目指すことも可能です。昇給制度や年2回の賞与に加え、家族手当や資格取得に際する祝金など、手厚い手当が充実している点も大きな魅力です。また、独身者用マンションや寮・社宅も完備されており、生活面での負担を大幅に減らすことができます。将来を見据えて、生活基盤を安定させたい方にぴったりの職場です。

【確かな技術力】幅広いプロジェクトで成長

日本国内でも有数の設備企業として、多岐にわたるインフラ・通信・電力設備に携わっています。各業界のトップクラスの顧客との取引が多く、培ってきた技術や知識を存分に発揮しながら、さらに専門性を高められるのが同社の強みです。コンサルティングから設計まで一貫して携わるため、自分の手がけた仕事が形になるやりがいを大きく感じられます。資格補助手当や現場資格手当など、学び続ける意欲を支援する制度も充実しており、技術者として一歩先へ進みたい方におすすめです。これまでのキャリアをさらに昇華させ、大きなステージで挑戦してみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000~
- 年収:450万円~800万円 - 月収:21万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:有 - 年収モデル: ┗ 25歳:530万円 ┗ 30歳:590万円 ┗ 35歳:770万円 ┗ 40歳:890万円 ┗ 45歳:1030万円 ※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

電気設備(受変電設備を中心とする電気設備全般)の企画・提案、計画・設計、コンサルティング

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 転勤:当面無

休日

- 休日:土、日、祝(完全週休2日制) - 年間休日:128日 - 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - その他:メーデー、創立記念日、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり ┗ 独身者用マンションあり - 家族手当あり - 役職・役付手当 - 残業手当 - 資格補助手当 - 資格取得祝金(1万円~数十万円) - 免許取得支援制度あり - 退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) - 赴任補助手当、特別赴任補助手当 - 現場従事手当、現場資格手当 - 財形貯蓄 - 従業員持株会 - 保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) - 慶弔に際する祝金 - 見舞金 - 住宅融資 - 生活健康支援商品購入補助金支給制度 - 契約宿泊施設(ホテル) - 保健指導(保健師) - 健康相談窓口

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気設備の設計やコンサルティングの実務経験を活かしたい方 同社では受変電設備を中心とする多様な電気設備プロジェクトを手がけており、培ったスキルを即戦力として十分に発揮できる環境が整っています。また、手厚い給与体系が用意されているため、ご自身の経験を正当に評価されたい方に最適です。 ☆ ワークライフバランスを重視しながら長く活躍したい方 完全週休2日制で年間休日は128日と非常に多く、特別休暇や長期休暇も充実しているため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。さらに、充実した福利厚生や手厚い手当も用意されているため、生活面でも大きな安心感を得ながら腰を据えて働けます。

向いていない方

△ プライベートの充実よりも日々の残業でとにかく稼ぎたい方 同社では完全週休2日制で年間休日128日を確保するなど、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方を推進しています。そのため、プライベートの時間を削ってでもとにかく残業を多くこなし、時間外手当のみで収入を増やしたいと考えている方にはミスマッチを感じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が128日もあり、土日祝はしっかりと休めるので、家族と過ごす時間が増えました!」 「手当や福利厚生がとにかく手厚く、独身寮や社宅も完備されているので、将来への不安なく仕事に集中できています。」 「自分の経験をしっかりと評価してもらえる環境で、30代でも高い年収を目指せるため、モチベーションが上がります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、設立から長きにわたり、電気・空調・通信などのインフラを支える総合設備企業として確かな実績を積み重ねてきました。多くの業界トップクラスのお客様から信頼をいただき、現在も業績は非常に安定しております。技術力の向上を支援する手厚い制度も完備しており、プロフェッショナルとしてさらに成長できる環境を整えています。充実した福利厚生と高い待遇をご用意し、あなたがこれまでに培ってきた経験を求めています。 私たちとともに、次世代のインフラを創り上げる仕事を始めてみませんか?あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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