2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|福岡県福岡市中央区

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

ビルや商業施設などの様々な建築物における、屋内電気設備工事の施工管理業務をお任せします。月収は21万円以上、想定年収は500万円850万円と、これまでの実務経験や保有資格を正当に評価する高水準の給与体系を整えています。さらに、年間休日は128日あり、土日祝休みである完全週休2日制のため、プライベートの時間も十分に確保できます。これまでの経験を活かして、より大きな規模の案件に挑戦し、確実な高収入とワークライフバランスの両立を実現したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気工事施工管理の経験を活かしたい方
  • 仕事も私生活も妥協せず両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000~
勤務地

【年間休日128日】プライベートも大切に

同社では、働く社員のワークライフバランスを非常に重視しています。年間休日は128日確保されており、土日祝休みである完全週休2日制を導入しています。さらに、夏季休暇や年末年始休暇などの長期休暇に加えて、リフレッシュ休暇やライフサポート休暇など、独自の特別休暇制度も豊富に用意されています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、家族や趣味との時間を大切にしながら、無理なく長期的にキャリアを築くことが可能です。仕事だけでなく私生活の充実も妥協したくない方に、最適な環境が整っています。

【年収最大850万円】確かな高収入を

これまでの経験や資格を正当に評価する、業界トップクラスの給与体系が同社の大きな魅力です。電気工事施工管理技士の資格をお持ちであれば、想定年収500万円〜850万円からのスタートが目指せます。毎年の昇給制度や年2回の賞与はもちろん、家族手当や資格手当などの各種手当も手厚く支給されます。25歳で年収530万円、35歳で年収770万円、40歳で年収890万円といった具体的な年収モデルも示されており、経験を重ねるごとに着実に収入を高めていくことができる環境です。

【昭和19年設立】極めて安定した基盤

昭和19年の設立以来、日本を代表する総合設備企業として、一貫したエンジニアリング事業を展開している企業です。各業界のトップクラスのクライアントと多数の取引実績があり、経営基盤は極めて強固です。オフィスビルや商業施設、病院など、多様な建築物の屋内電気設備工事を手がけており、豊富なノウハウと高い技術力を身につけることができます。安定した経営環境のもとで、より大きな規模の案件に挑戦し、施工管理としての市場価値をさらに高めたい方にとって、これ以上ないフィールドです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000~
- 年収:500万円~850万円 - 月収:21万円~ - 賞与:年2回 【給与】 - 想定年収 ┗ 電気工事施工管理技士(1級):500万円~850万円 ┗ 電気工事施工管理技士(2級、1級技士補):500万円~700万円 - 想定月収:21万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:有 - 年収モデル ┗ 25歳:530万円 ┗ 30歳:590万円 ┗ 35歳:770万円 ┗ 40歳:890万円 ┗ 45歳:1030万円 ※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 【勤務時間】 - 労働時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 転勤:当面無

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:128日 【休日】 - 休日:土、日、祝(完全週休2日制) - 年間休日:128日 - 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - その他:メーデー、創立記念日、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり 【手当】 - 残業手当:有 - 資格補助手当:有 - 資格取得祝金(1万円~数十万円) - 家族手当、役職、役付手当 【福利厚生】 - 寮・社宅:有 【社会保険】 - 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 【その他 制度】 - 退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) - 赴任補助手当、特別赴任補助手当 - 現場従事手当、現場資格手当 - 財形貯蓄 - 従業員持株会 - 独身者用マンション - 保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) - 慶弔に際する祝金 - 見舞金 - 住宅融資 - 生活健康支援商品購入補助金支給制度 - 契約宿泊施設(ホテル) - 保健指導(保健師) - 健康相談窓口

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 電気工事施工管理の経験を活かして高収入を目指したい方 同社は、これまでの経験や資格を正当に評価し、想定年収500万円〜850万円という高待遇を提供しています。また、大手総合設備企業として数多くの大規模案件を手がけているため、より大きな規模の施工管理業務に挑戦し、自身のスキルと市場価値をさらに高めていきたいという方に最適な環境です。 ☆ プライベートの時間も大切にしながら長く働きたい方 完全週休2日制で年間休日は128日と、業界内でも非常に高い水準の休日数が確保されています。さらに、リフレッシュ休暇やライフサポート休暇といった独自の休暇制度や、各種社会保険、退職金制度、寮・社宅完備など、充実した福利厚生が整っているため、安心して長く働き続けることができます。

向いていない方

△ 土日祝休みではなく、平日に休みを取りたいシフト制を希望する方 同社は完全週休2日制(土日祝休み)を採用しており、カレンダー通りの休日が固定されています。そのため、平日に固定の休みを取りたい方や、柔軟なシフト制での勤務を望む方には、働き方のミスマッチが生じる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が128日もあり、土日祝はしっかり休めるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「経験や保有資格をしっかりと給与に反映してくれるので、モチベーション高く日々の業務に取り組めています。」 「寮や社宅、充実した手当など、生活面を多方面からサポートしてくれる制度が整っているため、非常に安心感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、昭和19年の設立以来、日本を代表する総合設備企業として、建築設備や電力設備などの一貫したエンジニアリング事業を展開してきました。多くのお客様との信頼関係を築き、強固な経営基盤を確立しています。社員の働きやすさを追求し、充実した福利厚生や手厚い手当、高い給与水準を整えています。これまでの経験を活かし、より大きなフィールドで活躍したいと考えている方にとって、同社は最適な環境を提供できると自負しています。 あなたも、安定した環境の中で新たな一歩を踏み出し、私たちと一緒に未来の街づくりを支えていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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