2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|東京都港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

各種建築物の設備工事において、工程管理や安全管理などの施工管理業務をお任せします。月収は21万円以上で、ご経験やスキルに応じて最高年収850万円も目指せる高待遇が魅力です。年間休日は128日(土日祝休み)とプライベートも大切にできる環境が整っています。入社後は2~3年かけてじっくりと仕事のスタイルを学べるため、着実にスキルアップしたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの施工管理の経験を活かしたい方
  • 安定した環境で長く腰を据えて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥210,000~
勤務地

【年休128日】土日祝休みでプライベートも充実

同社で働く最大の魅力は、仕事とプライベートを両立できる抜群の労働環境にあります。完全週休2日制(土日祝休み)で、年間休日はなんと128日も用意されています。夏季休暇や年末年始などの長期休暇はもちろん、リフレッシュ休暇やライフサポート休暇など、独自の特別休暇制度も非常に充実しています。自分の時間をしっかりと確保できるため、仕事へのモチベーションも高く保ちやすい環境です。オンとオフのメリハリをつけて、心身ともに健康的に長く働き続けたいと考えている方にとって、これ以上ない最適な職場と言えるでしょう。

【想定年収850万も】スキルに見合う高待遇

同社では、社員の頑張りや経験を給与としてしっかりと還元する体制が整っています。想定年収は500万円から最大850万円となっており、業界内でもトップクラスの高待遇を誇ります。20代や30代の若手でも高い年収モデルが示されており、これまでのキャリアを活かして一気にステップアップすることが可能です。また、年2回の賞与支給や、家族手当、資格補助などの各種手当も非常に手厚く用意されています。自分のスキルや実績が正当に評価され、確かな収入アップに繋がるため、高いモチベーションを持って日々の業務に取り組むことができます。

【手厚いサポート】2~3年の勉強期間を用意

入社後のサポート体制が非常に手厚いことも、同社の大きな強みの一つです。同社では、入社後の2~3年間は社内ルールや独自の仕事スタイルをじっくり学ぶ期間と位置付けています。そのため、新しい環境に馴染めるか不安な方でも、焦ることなく一歩ずつ着実に成長していくことができます。数億円規模の大型案件から数万円規模の改修工事まで幅広く手掛けているため、個人のスキルに応じた案件から担当できるのも特徴です。周囲の先輩社員によるフォローも受けながら、一生モノの高度な技術をじっくり磨いていくことができます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥210,000~
- 年収:500万円~850万円 - 月収:21万円~ - 賞与:年2回 - 昇給:あり - 年収モデル: ┗ 25歳:530万円 ┗ 30歳:590万円 ┗ 35歳:770万円 ┗ 40歳:890万円 ┗ 45歳:1030万円 ※上記は目安としての年収の例で、選考を通じて上下する可能性があります。

仕事内容

- 各種建築物(オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など)における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ┗ 工事の見積もり、工事の工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理などを通じて、現場のモチベーションや生産性を高めていく役割です。 - ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 - 物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当しています。ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップを目指せます。 - 入社2~3年は、社内のルールや当社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 転勤:当面なし

休日

- 完全週休2日制(土・日・祝) - 年間休日:128日 - 長期休暇:夏季休暇、年末年始休暇 - その他:メーデー、特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 手当: ┗ 残業手当 ┗ 資格補助手当 ┗ 資格取得祝金(1万円~数十万円) ┗ 家族手当 ┗ 役職手当、役付手当 ┗ 赴任補助手当、特別赴任補助手当 ┗ 現場従事手当、現場資格手当 - 寮・社宅あり(独身者用マンション含む) - 制度: ┗ 退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ┗ 財形貯蓄 ┗ 従業員持株会 ┗ 慶弔祝金・見舞金 ┗ 住宅融資 ┗ 保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) ┗ 福利厚生補助金制度 ┗ 契約宿泊施設 ┗ 保健指導、健康相談窓口

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ これまでの施工管理の経験を活かしてステップアップしたい方 - 同社では数億円から数十億円規模の多様な案件を扱っており、あなたのキャリアに応じた工事に携わることができます。 - トップクラスの顧客との取引が多く、高い技術力に触れながら自身のスキルをさらに磨いていける環境が整っています。 ☆ 安定した環境で、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方 - 年間休日128日の完全週休2日制(土日祝休み)のため、プライベートと仕事を両立させながらメリハリをつけて働けます。 - 家族手当や住宅融資、財形貯蓄など、将来設計を見据えて長く安心感を持って働き続けられる福利厚生制度が充実しています。

向いていない方

△ 短期間で完全に独り立ちし、個人の裁量のみでスピーディに進めたい方 - 入社後2~3年は同社のルールや仕事のスタイルをじっくりと学ぶ期間と位置づけているため、まずは組織のやり方に沿って着実に業務を覚える姿勢が求められます。 - 多様な関係者との折衝が発生するポジションであるため、チームワークを重視せず完全に個人プレーだけで完結させたい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が128日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間や自分の趣味の時間が格段に増えました。」 「年収モデルが明確で、各種手当や福利厚生も非常に手厚いため、将来への不安を感じることなく仕事に集中できます。」 「入社後2~3年は学ぶ期間としてじっくりサポートしてもらえるので、新しい環境でも焦らずに業務を覚えられました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、1944年の設立以来、電気・空調・衛生などのエンジニアリング事業を一貫して展開する総合設備企業です。日本国内でも有数の規模を誇り、各業界のトップクラスのお客様から厚い信頼をいただいています。再生可能エネルギーなどのエコビジネスにも積極的に取り組み、低炭素社会の実現にも貢献しています。充実した福利厚生と、社員一人ひとりを大切にする育成環境を整えてお待ちしています。 あなたも、安定した基盤の上で、一生モノのスキルを磨きながら新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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