2026/08/05(水) 求人更新!
社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|広島県広島市南区

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
戸建て住宅の建築現場において、安全確認や工程のスケジュール管理、関係各所との打合せなどを担当していただきます。未経験からでも月収28万円〜57万円という高水準のスタートが可能で、個人の頑張りはしっかりと給与に反映される仕組みです。年間休日は120日しっかりと確保されており、残業も月平均30時間程度に抑えられているため、プライベートの時間も大切にできます。物事を円滑に進めるためのコミュニケーション力を活かしたい方や、未経験から一生モノの専門スキルを身につけて高収入を目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から高収入を目指したい方
- 仕事と私生活を両立させたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥280,000〜¥570,000 |
| 勤務地 |
年間休日120日!無理なく働ける環境
同社では、社員一人ひとりが健康的に長く働ける環境づくりに注力しています。建設業界では珍しく、年間休日は120日としっかり確保されており、完全週休2日制(日曜+シフト・原則土曜休み)を導入しています。そのため、家族や友人との予定も合わせやすく、プライベートを犠牲にすることなく働くことが可能です。残業時間も月平均30時間程度と、業界内でも比較的少なめに抑えられています。仕事のやりがいはもちろん大切ですが、それと同じくらい自分の時間も大切にしてほしいという会社の想いが反映されています。オンとオフのメリハリをつけ、心身ともに余裕を持って日々の業務に取り組める魅力的な職場です。
最高年収800万円!納得の評価制度
同社では、社員のモチベーションを高めるための確かな評価制度と給与体系が構築されています。スタート時の月収は28万円から57万円と高く設定されており、経験や能力に応じて年収400万円〜800万円を目指すことができます。頑張った成果や日々の貢献度は昇給や年2回の賞与で正当に評価される仕組みです。年俸制を導入しているため、毎月の生活設計が立てやすいのも嬉しいポイントと言えます。自分の頑張りがしっかりと目に見える形で給与に反映されるため、常に高いモチベーションを保ちながら前向きに仕事に取り組むことができます。安定した生活基盤を築きたい方に最適です。
未経験からプロを目指せる手厚い支援
建設業界の仕事と聞くと難しく感じるかもしれませんが、同社では未経験からのスタートを強力にバックアップしています。入社後は丁寧なサポートがあり、実際の現場を巡回しながら一つずつ業務の流れや安全確認のコツを学んでいくことができます。また、業務に必要となる資格の取得を応援する免許取得支援制度も用意されています。費用面のサポートを受けながら、一歩ずつ一生モノの専門スキルを身につけていくことが可能です。「新しい業界にチャレンジしてみたい」「専門性の高い職種に就いてキャリアを築いていきたい」と考えている方にとって、これ以上ない成長のチャンスが用意されている安心の環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥280,000〜¥570,000 |
|---|
応募資格・条件
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ 未経験から新しいキャリアに挑戦したい方 - 免許取得支援制度や入社後の丁寧なサポート体制が整っており、特別な資格や専門知識がなくても一から業務を覚えていくことができます。 - 実際の現場を巡回しながら業務の流れを体得できるため、異業種からの転職でも安心して成長できる環境が用意されています。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方 - 年間休日が120日しっかりと確保されており、完全週休2日制(日曜日+原則土曜日休み)でしっかりと休養を取ることができます。 - 残業時間も月平均30時間程度に抑えられているため、平日の仕事終わりや週末の時間を自分のために有効活用できます。向いていない方
△ 一人で黙々と進める作業だけを好む方 - 業務の中には、担当営業や設計士との打合せ、また現場の作業スタッフとのコミュニケーションが多く発生します。 - 周囲との連携を取りながら円滑に工事を進める仕事であるため、協調性や会話を大切にできない場合は業務が難しく感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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