2026/10/28(水) 求人更新!

関西エリアでビルや商業施設を手がける電気工事施工管理(正社員)|福岡県福岡市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

同社が受注するビルや商業施設などの電気設備における施工管理業務をお任せします。月収は30万円~50万円を想定しており、これまでのご経験を最大限に考慮して決定いたします。年間休日は123日あり、土日祝休みのためプライベートも大切にできる環境です。安定した経営基盤のもとでスケールの大きな案件に挑戦し、確かなキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 土日祝休みで公私のバランスを保ちたい方
  • 大型案件で施工管理のスキルを高めたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥300,000〜¥500,000
勤務地

年間休日123日と充実のプライベート

こちらの企業では、社員が健康的に長く働ける環境づくりに注力しています。完全週休2日制で年間休日は123日あり、土日祝日はしっかりとお休みいただけます。プライベートの時間も大切にしながら、無理のないペースで勤務することが可能です。さらに、残業時間が超過しないよう別部署からの応援体制を整えるなど、全社を挙げて労働環境の改善に取り組んでいます。

経験を活かせるスケールの大きな案件

同社が手がけるプロジェクトは、ビルや工場、商業施設、大学など多岐にわたります。工事規模は数千万円以上におよび、技術者としてやりがいを感じられるスケールの大きな案件に携わることができます。これまでの電気工事施工管理の経験や資格を存分に活かし、さらにステップアップできる環境です。関西圏を中心とした各プロジェクトで、あなたの力を発揮してください。

手厚い福利厚生と独自の教育制度

技術者の成長を後押しする充実した研修制度や、豊富な手当が同社の大きな魅力です。資格手当や住宅手当に加え、年間5万円分のポイントが付与されるカフェテリアプランなど、日々の生活を支える福利厚生が整っています。また、電気主任技術者や施工管理技士などの資格取得教育や実務研修など、50以上の教育プログラムを用意。キャリアをどこまでも伸ばしていける職場です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000〜¥500,000
月収:30万円~50万円 年収:600万円~1,000万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(前年度実績6ヶ月分) - 通勤手当あり(実費支給) - 家族手当あり(社内規定による) - 住宅手当あり(社内規定による) - 資格手当あり - 時間外手当あり - 出張手当あり ※賃金はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※給与詳細は前職でのご経験やスキルを考慮の上、決定いたします。

仕事内容

同社が受注するビル、工場、大学、商業施設などの案件における電気工事の施工管理業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 - 電気設備工事の工程管理・安全管理・品質管理 - 予算管理、図面のチェック、資材の手配など 【配属について】 ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかへの配属を検討いたします。 - 施設統括本部:ビル、工場、商業施設などの建物電気設備を推進 - 電力事業部:地中送電線や架空線などの電力関連設備を推進 【就業環境】 - 勤務地エリアは関西圏となります(出張が発生した際の宿舎費用は企業が全額負担いたします)。 - 工事規模は数千万円以上の大型案件が中心で、非常にスケールの大きな仕事に携わることができます。 - 中期経営計画において労働環境の改善に向けた取り組みを積極的に行っています。 - 残業が超過しそうな場合は別部署からの応援が入るようマネジメント管理されており、時間帯有給やサテライトオフィスも活用可能です。

応募資格・条件

免許 - 1級電気工事施工管理技士 - 2級電気工事施工管理技士 経験 - 【必須条件】電気設備の施工管理経験をお持ちの方(建築・プラント経験不問) - 実務未経験の方は対象外です 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

8:00 ~ 17:15
8:00~17:15 - フレックスタイム制あり ┗コアタイム:10:30~14:30 ┗フレキシブルタイム:7:00~10:30、14:30~19:00 - 休憩時間:80分 - 残業時間:月平均40時間程度 ※36協定を遵守し、適切な労務管理を行っています。

休日

完全週休2日制(土日祝休み) 年間休日:123日 - 夏季休暇 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 有給休暇(5日~23日 ※入社直後に付与) ※休日出勤が発生した場合は、代休を取得いただけます。

福利厚生

社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度あり(勤続3年以上) - 通勤手当支給(実費支給) - 寮・社宅あり(東京・大阪 ※年齢制限あり、単身赴任者向け社宅) - 家族手当あり(社内規定による) - 住宅手当あり(社内規定による) - 資格手当あり - 時間外手当あり - 出張手当あり(長期出張の場合は月額4万円~6.5万円前後支給、短期出張は宿代含め9,000円~1万円目安) - 免許取得支援制度(技術資格取得教育:電気主任技術者、技術士、建築設備士、施工管理技士など) - 財形貯蓄制度 - カフェテリアプラン(年間5万円分のポイントを付与) - 海外派遣制度あり - 各種教育・実習制度(実務実習教育、一般集合教育、OJTなど)

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを整えたい方 年間休日が123日あり、土日祝休みのため、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけて働くことができます。さらに、残業時間が超過しないよう応援体制が整っており、時間帯有給も取得しやすいため、無理なく健康的に続けられる環境です。 ☆ 確かな技術を身につけて成長したい方 電気主任技術者や施工管理技士など、資格取得のための専門的な講習や教育プログラムが50以上用意されています。実務に直結する充実した研修制度やサポート体制があるため、技術者としてさらに一段上のスキルを身につけたい方に最適です。

向いていない方

△ 研修などの学びの機会を求めない方 同社では技術者の成長を非常に重視しており、資格取得の支援や実務研修など多彩な教育カリキュラムが用意されています。そのため、主体的に学び、自らのスキルをアップデートしていく意欲がない方には合わない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が123日あり、土日祝がしっかり休めるので、プライベートの時間を存分に楽しめています。」 「残業が長くなりそうなときは別部署からサポートが入るため、心身ともに余裕を持って働けています。」 「資格手当や住宅手当など手厚い福利厚生に加え、独自の教育制度のおかげで、技術者として着実に成長できています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、電気設備を中心に電力や通信、プラントなど幅広い領域で総合エンジニアリング事業を展開しています。長年の信頼と確かな技術力を強みに、国内のみならず成長著しい海外市場への事業展開にも注力しています。人を育てる会社であることを大切にしており、50以上の教育プログラムや手厚いサポート体制を整えております。社員一人ひとりが安心して長く活躍できる環境で、あなたの経験を存分に発揮してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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