2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|北海道標津郡標津町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

公共施設や道路工事、造成工事など、地域に根ざした多様なプロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。現場の安全や品質、工程を総合的に管理するやりがいの大きな仕事で、想定月収は23.5万円~43.9万円と、安定した高収入を目指せる環境が整っています。前年度実績で5.00ヶ月分の賞与支給や、手厚い住宅手当・家族手当などもあり、私生活を大切にしながら働けます。離職率が極めて低く、サポート体制も抜群なため、ご自身の技術を磨きながら腰を据えて長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した高収入を得て活躍したい方
  • 手厚い福利厚生のもとで長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥235,000〜¥438,500
勤務地

離職率が極めて低い、抜群の定着率

働く社員の満足度を最優先に考え、定着率向上に向けた職場づくりに注力しています。驚くべきことに、近年における施工管理技術者の離職率は0%を維持しており、多くのメンバーが長く安心して活躍しています。手厚い各種手当や独自の生活支援制度など、50種類以上の福利厚生メニューが用意されている点も大きな特徴です。誰もが公私ともに充実した毎日を送り、自身のキャリアをじっくりと築いていくことができる、非常に安定した経営基盤を誇る企業です。

賞与は年3回!安定した高収入を実現

社員の頑張りを最大限に還元するため、非常に充実した給与体系が整っています。想定月収は23.5万円~43.9万円と高く、さらに年3回の賞与は前年度実績で計5.00ヶ月分が支給されています。資格手当や高額な住宅手当、家族手当などの諸手当も充実しており、個々の生活ステージに合わせた手厚いサポートが魅力です。未経験の方でも着実にステップアップしながら高年収を達成することができ、仕事へのモチベーションを高く保ち続けられる環境となっています。

年間休日115日でプライベートも充実

建設業界でありながら、年間休日115日をしっかりと確保しており、仕事とプライベートのバランスを大切にできます。さらにGWや夏季・冬季の長期休暇も用意されているため、家族や友人との時間、趣味の時間もしっかりと楽しめます。メリハリを持って働ける環境が整っているからこそ、日々の業務にも高い集中力とモチベーションで臨むことができます。自分のライフスタイルを守りながら、プロフェッショナルとして長く活躍し続けたい方に最適の職場環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥235,000〜¥438,500
- 年収:500万円~800万円 - 月収:23.5万円~43.9万円 ┗想定月収:住宅手当および資格手当を含む - 基本給:20.5万円~40.8万円 - 賞与:年3回(8月、12月、2月) ┗前年度実績:計5.00ヶ月分 - 昇給:年1回(4月)

仕事内容

- 具体的な業務 - 施工管理(現場組織計画、機械設備計画、施工管理計画等) - 工事の管理(施工管理、安全管理、品質管理、工程管理等) - 官公庁等への書類の提出(パソコン使用) - その他関係機関との連絡調整 - 案件について - 公共:70%(病院、学校等) - 民間:30%(工場、商業施設等) - 工事種類 - 道路工事 - 湾岸工事 - 区画整理・造成工事 - 団地等造成工事 - 橋梁工事 - 農業土木工事 - 配属先情報 - 20代および50代がメイン - 正社員の離職率が低く、施工管理技術者の離職率は0%(0/17人) - 50種類以上の手厚い福利厚生あり

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 29歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 勤務時間体系:変形労働時間制(1年単位) - 勤務時間 - 5月~12月:7:30~17:00 - 1月~4月:9:00~16:30 - 休憩時間:90分 - 残業時間:平均月26時間

休日

- 4週6休(日、その他) ┗※会社カレンダーにより変動あり - 年間休日:115日 - 長期休暇・その他休暇 - GW - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 退職金制度(勤続1年以上) - 資格手当:5,000円~1万円 - 家族手当(扶養手当) - 住宅手当:2万円 - 燃料手当:年1回(10月支給) - 残業手当 - 免許取得支援制度 - 奨学金返済支援制度 - 入社祝い金:5万円 - 寮・社宅(単身用・世帯用あり) ┗自己負担額:2.3万円または2.6万円 - マイカー通勤可能(無料駐車場あり、社用車使用のため通勤手当なし) - 受動喫煙対策:喫煙専用室設置あり(喫煙可能区域での業務なし) - 副業不可

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長くキャリアを築きたい方 理由その1:離職率が0%と非常に低く、手厚い福利厚生や豊富な諸手当が整っているため、定着して長く働くことができます。 理由その2:年間休日が115日確保されており、仕事とプライベートのバランスを保ちながら健康的に働ける環境が用意されています。 ☆ 頑張った分だけしっかりと稼ぎたい方 理由その1:想定月収は23.5万円~43.9万円と高く、前年度実績で5.00ヶ月分の賞与も支給されるなど、高収入が期待できます。 理由その2:資格手当や家族手当、住宅手当などの各種手当が非常に充実しており、日々の努力や生活環境が収入にしっかりと反映されます。

向いていない方

△ 休日数よりも稼ぐことを優先して休日返上で働きたい方 理由:この求人は年間休日115日がしっかりと確保されており、労働環境の整備に力を入れています。そのため、休日を削減して過度な時間外労働をすることでとにかく稼ぎたいと考えている方には、会社の勤務方針と合致しない可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「手厚い住宅手当や資格手当があるおかげで、安心して生活を設計することができます。」 「年間休日が115日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が劇的に増えました!」 「とにかく福利厚生が充実していて、社員一人ひとりを大切にしてくれていると実感できます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、地域社会の基盤を支える建設会社として確かな実績を積み重ねてきました。常に誠実で真摯な対応を心がけ、高品質な施工を提供し続けることで厚い信頼を獲得しています。離職率は極めて低く、誰もが安心して長期的なキャリアを歩めるよう、充実した職場環境の整備に力を注いでいます。今後のさらなる発展に向け、新しい仲間を温かくお迎えしたいと考えています。 私たちと一緒に、確かな技術を身につけ、安心して長く活躍していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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