2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|広島県広島市東区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

高速道路やトンネルにおける照明器具の設置や配線工事など、インフラを支える電気工事をお任せします。未経験からでも月収18.5万円~27.5万円をスタートから支給し、前年度実績5ヶ月分の賞与や各種手当で安定した生活設計が描けます。残業は月平均10時間20時間程度と少なく、プライベートの時間も十分に確保できるのが魅力です。一から一生モノの専門技術を身につけて長く活躍したい方や、チームワークを大切にしながら社会に貢献したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から一生モノの技術を身につけたい方
  • 安定した収入と私生活を両立させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥185,000〜¥275,000
勤務地

賞与年5ヶ月分の実績!手厚い待遇で安心

同社の最大の魅力は、働く社員への手厚い還元体制にあります。前年度実績で5ヶ月分という高水準の賞与支給があり、毎日の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。さらに、住宅手当や皆勤手当、家族手当など各種手当も非常に充実しており、生活の基盤を安定させることができます。未経験からでも入社5年で年収450万円に到達した先輩も在籍しており、経験を積むことで確実なステップアップが可能です。このように安定した経営基盤のもとで高いモチベーションを維持しながら長く働ける環境が整っています。

未経験歓迎!充実の研修と資格取得支援

電気工事の経験がない方でも、安心してスタートできる教育体制が整備されています。入社後は、社内研修において電気工事士の資格を持つ先輩スタッフが、一人ひとりのレベルに合わせて丁寧に講習を行います。さらに外部講習への参加も可能で、講習費や受験費、交通費は会社が全額負担または補助してくれるため、自己負担なくスキルアップが目指せます。現場でも3~4人のチーム体制で作業を行うため、わからないことがあればすぐに近くの先輩に質問できる環境です。一から専門的な技術を身につけ、プロとして成長していきたい方にぴったりの職場と言えます。

残業少なめで出張手当や食事補助も充実

プライベートの時間を大切にしながら働ける点も、同社の大きな魅力となっています。残業は月平均10~20時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。現場によっては県外への出張が発生することもありますが、その際の交通費や宿泊費はすべて会社が負担し、さらに食事補助も支給されます。長期出張の場合であっても、2週に1回は週末に自宅へ帰れる配慮がなされており、無理なく続けられる工夫がされています。体への負担を考慮した働きやすい仕組みが、社員の長期勤続につながっているポイントです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥185,000〜¥275,000
- 年収:314万円~467万円 - 月収:18.5万円~27.5万円 - 賞与:年2回(前年度実績計5ヶ月分) ※想定年収は月収×12ヶ月+前年度賞与で算出します。 ※想定月収は18.5万円~27.5万円(住宅手当2.5万円を含みます)。 ※年齢・資格・経験・能力を優遇・考慮し決定します。 ※電気工事士免許をお持ちの方は、賃金を優遇します。 【年収モデル】 - 450万円(入社5年/未経験)

仕事内容

現場における電気工事作業を担当していただきます。 【具体的には】 - 高速道路やトンネルにおける照明器具の設置・取付、配線作業など ※高所作業が発生します。 【その他詳細】 - 現場は広島県内がメインですが、県外の現場もあります。(例:山陽自動車道など) - 1班3人~4人での作業となります。(現場によって班の数は変動します) - 施工管理技士が、現場の作業員たちを管理します。 - 工期は短くて数ヶ月、長くて半年~2年ほどです。 - 会社に集合した後、乗り合いで現場へ向かい、作業後も一緒に帰社するのが基本です。 - 夜勤・出張は現場の状況により発生します。 ┗ 出張時の交通費・宿泊費は会社が全額負担し、食事補助もあります。 ┗ 長期での出張が発生した場合でも、2週に1回など週末に自宅へ帰ることが可能です。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:08:00~17:00 - 休憩時間:120分 - 残業時間:平均月10時間20時間程度 ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)

入社後の流れ・研修制度

入社後は、社内研修において電気工事士の資格を持つ先輩が、それぞれの資格に合わせた講習を実施します。また、外部講習への参加も可能で、その際の講習費、受験費、交通費は会社が全額負担または一部補助いたします。未経験からでも一歩ずつ確実に成長できる環境が整っています。

休日

- 休日:土曜日(第2・第4)、日曜日、祝日 ┗ ※会社カレンダーによる ┗ ※月・金の祝日は基本的に当日がお休み、週半ばの祝日はお盆に振り替えて休んでいただきます。 - その他:夏期休暇、冬期休暇、有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)、慶事休暇、育児休暇、介護休暇 - 年間休日:104日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) - 通勤手当(月額上限2万円) - 残業手当 - 資格手当(1資格に対して5,000円) - 住宅手当(2.5万円 ※月収に含む) - 家族手当(1万円/3人まで) - 皆勤手当(2万円) - 役職手当 - 技能手当 - 寮・社宅あり - マイカー通勤可(駐車場あり) - 退職金制度あり(退職金共済) - 定年制:60歳 - 再雇用制度:65歳まで - 資格取得支援制度あり(一部補助) - 屋内原則禁煙(喫煙室あり)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 一生モノの技術を身につけて安定して働きたい方 同社では、未経験からでも電気工事士などの国家資格取得を目指せる手厚い支援制度が整っています。講習費や受験費のサポートを受けながら、市場価値の高い専門スキルを一から身につけることが可能です。また、インフレ設備に関わる安定した仕事であるため、景気に左右されず長期にわたって安心してキャリアを築いていけます。 ☆ チームワークを大切にしながら仕事に取り組める方 現場での作業は、基本的に1班3~4人のチーム体制で行われます。一人で黙々と進めるのではなく、先輩や同僚とコミュニケーションを取りながら協力し合って安全に作業を進めていくため、周囲との協調性を発揮して働きたい方に適しています。また、わからないこともその場ですぐに相談・解決できる安心感があります。

向いていない方

△ 一人で黙々と個人作業に専念したい方 同社の電気工事は、常に数名のチームで協力し、声を掛け合いながら安全第一で進める業務が中心となります。そのため、周囲との連携やコミュニケーションを避けて、完全に単独での作業のみに集中したいという方にはあまり向いていない環境と言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験で入社しましたが、資格を持つ先輩が丁寧に教えてくれて、今では自信を持って作業できています。」 「賞与が年5ヶ月分も支給されるので、頑張りがしっかり還元されている実感があり、モチベーションが上がります。」 「残業が月平均10~20時間程度と少なく、休日も予定を立てやすいので、家族との時間を大切にできています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は創業50年以上の歴史を持ち、道路に関する電気設備工事に特化して確かな実績を積み重ねてまいりました。近年では、土木工事や警備事業なども多角的に展開し、盤石な経営基盤を築いています。全国各地に複数の営業所を構え、安定した受注をいただいているため、将来にわたって安心して働ける環境です。未経験からでもプロに育てる充実の研修制度と、手厚い福利厚生を用意してあなたをお待ちしています。 私たちと一緒に、人々の安全な暮らしを支えるインフラ作りに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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