2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|北海道網走郡大空町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

滑走路や除雪・消防車両、非常用発電設備といった空港を支える重要施設の保守・管理をお任せします。月収は20万円~40万円となっており、あなたの経験やスキルに応じて決定します。残業は月平均11時間程度と少なく、プライベートも大切にしながら働ける環境です。未経験からでも丁寧な研修があるため、インフラの維持管理という責任ある仕事に挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • インフラを支える仕事に挑戦したい方
  • 仕事とプライベートを両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥400,000
勤務地

未経験からプロを目指せる安心の研修制度

入社後1~2ヶ月の間に、空港の運営や離発着に関する基礎知識をイチから学べる充実した研修が用意されています。そのため、航空業界の経験がない方や、インフラの保守・管理が初めてという方でも全く心配はありません。空港を支えるというスケールの大きな仕事だからこそ、基礎からじっくりとスキルを身につけられるサポート体制が整っているのは大変魅力的です。未経験からでも専門知識を身につけ、一生モノのキャリアを築いていきたいという強い想いを持った方に最適の職場です。誰もが安心して挑戦できる環境がここにはあります。

残業月平均11h!メリハリある働き方

ワークライフバランスを重視したい方にとって、これ以上ないほどの好条件が整っています。全社平均の残業時間は月11時間程度と非常に少なく、仕事帰りのプライベートや家族との時間を大切にすることができます。さらに、年間休日は122日(配属によりシフト制となる場合もあります)を確保しており、しっかりと身体を休めてリフレッシュすることが可能です。プライベートを犠牲にすることなく、健康的に無理のないスケジュールで長期的に活躍し続けることができます。オンとオフを明確に切り替えて働ける理想的な職場環境です。

手厚い待遇で長期的な安定が手に入る

確かな生活基盤を築けるよう、充実した給与体系と豊富な手当が用意されています。家族手当や家賃補助、退職金制度(勤続2年以上)はもちろんのこと、日頃の成果を評価する報奨金制度も備わっています。明確な年収モデルも公開されており、20代後半で年収480万円、30代中盤で540万円と、年齢や経験を重ねるごとに着実な収入アップが見込めます。北海道に根ざし、将来のライフステージの変化に備えながら長く腰を据えて働きたい方に自信を持っておすすめできる企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥400,000
- 月収:20万円~40万円 - 年収:350万円~650万円 - 賞与:年2回 ┗ 年収モデル: ・28歳:480万円 ・34歳:540万円 ・40歳:580万円 ※月30時間の時間外勤務をした場合

仕事内容

滑走路などの空港土木施設、除雪車両・消防車両、非常用発電設備などの保守・管理業務を行います。 冬季においては、降雪時の除雪計画立案業務も重要な業務となります。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】必須経験 ・土木施工管理技士2級以上 →上記いずれかの資格に関係する経験(経験年数) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

- 労働時間:9:00~17:30(実働7.5時間)※シフト勤務の場合その限りではない - 休憩時間:60分 - 平均残業時間:全社平均11時間程度 ※勤務時間、シフトか日勤になるかどうかは入社して配属されるまで不明。

入社後の流れ・研修制度

入社後1~2ヶ月以内に、空港の運営や離発着に関する基礎をじっくりと学習する研修が用意されています。航空業界の知識や保守・管理の実務が全くの未経験の方でも、安心して業務をスタートできる手厚いサポート体制です。

休日

- シフト制 - 年間休日:122日 ┗ 休日:土日祝、年末年始(12/29~1/3)※シフト勤務の場合その限りではない ┗ 年間休日:122日※シフト勤務の場合その限りではない(シフト勤務の場合の年間休日:108日) ※勤務時間、シフトか日勤になるかどうかは入社して配属されるまで不明。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 家族手当あり - 家賃補助あり - マイカー通勤可 - 制服貸与 - 退職金制度(勤続年数2年以上) - 報奨金あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から専門知識を身につけたい方 ・入社後1~2ヶ月にわたり、空港運営の基礎をしっかり学べる研修が用意されているため、全くの未経験からでも挑戦しやすい環境だからです。 ・空港の安全な離発着を支えるというスケールの大きいインフラ管理を通じて、一生モノの実践的な技術が手に入るからです。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 ・月平均の残業時間が11時間と非常に少なく、仕事と私生活を高い次元で両立できる環境が整っているからです。 ・家族手当や家賃補助、退職金制度(勤続2年以上)などの手厚い福利厚生があり、長期的な将来設計を描きやすいからです。

向いていない方

△ 日勤のみの勤務時間を完全に固定したい方 ・勤務体制(日勤かシフト勤務か)や具体的な就業時間は、入社して配属されるまで決定しない仕組みになっているからです。 ・配属状況によって柔軟な勤務スケジュールに対応することが求められるため、完全に固定された働き方を希望する方には不向きだからです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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社名非公開企業からのメッセージ
「入社後1~2ヶ月の間に丁寧な基礎研修があったので、航空業界の経験がなかった私でも自信を持って業務を始められました。」 「残業が月平均11時間と非常に少なく、年間休日も122日あるため、プライベートな時間もしっかり確保できて大満足です。」 「家族手当や家賃補助、退職金制度など、将来のライフステージの変化にも安心な制度が揃っており、長く働ける安心感があります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、北海道内における複数の主要な空港を一体的に運営する、国内初の画期的なプロジェクトを推進している企業です。安全・安心な空港運営を最大の使命とし、世界中のお客様を地域の魅力へとつなぐ架け橋としての役割を担っています。地域社会に貢献するやりがいは極めて大きく、従業員が安心して実力を発揮できるよう充実した待遇を整えています。私たちは、従業員一人ひとりの成長を長期的にバックアップする体制を惜しみません。 あなたも私たちの一員として、北海道の空のインフラを支え、未来の観光を共に盛り上げていきませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

20・電気主任技術者への転職事例

職種
電気主任技術者
年代
20男性
勤務地
北海道
  • 転職を考えた理由は?

    収入の面で将来的に不安を感じたため

  • 入社を決めた理由は?

    仕事の内容が自分にできそうなところと、好きになれそうな業界だったこと

  • 入社してみて良かった点は?

    収入面が前より上がったことと、自分がこれまで経験してきたことが役にたっていること。

  • プレックスジョブを利用した感想

    正直初めてきく会社名で少し不安でしたが、勇気を出してトライしてみて、結果的に自分にとって良かったのかなと思います。ありがとうございました。

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職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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