2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|宮城県仙台市青葉区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国各地の鋼橋における架設工事や補修工事において、現場責任者として施工管理業務をお任せします。発注者との打ち合わせから施工計画の作成、職人の手配まで幅広く携わり、社会インフラを支えるやりがいを実感できます。月収は22万円から50万円のスタートとなり、これまでの経験や実績を考慮して優遇いたします。年間休日126日という抜群の環境でプライベートも大切にしながら、よりスケールの大きな現場に挑戦したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの松野です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大規模なインフラ工事に携わりたい方
  • 休日を多く確保し仕事も私生活も充実させたい方

求人概要

職種
給与月給¥220,000〜¥500,000
勤務地

【プライベートも充実!年間休日126日】

働く環境の良さは、数ある求人の中でもトップクラスです。完全週休2日制で土日祝がしっかり休めるほか、年末年始や夏季休暇といった長期休暇も充実しています。そのため、年間休日は126日と業界内でも非常に高い水準を誇っています。有給休暇の積立制度も上限50日まで用意されており、いざという時にも安心です。施工管理として多忙な日々を送る中でも、ここでは自分の時間や家族との時間をしっかりと確保できます。仕事での高いパフォーマンスは、十分な休息から生まれるという考えが根付いている職場です。

【手厚い手当で安心!高収入を実現可能】

同社では、社員の頑張りに対してしっかりと給与で還元する仕組みが整っています。月収は22万円から50万円で、これに加えて現場赴任手当や家族手当、帰省手当など各種手当が非常に充実しています。賞与の支給実績は年間で平均4.5ヶ月分となっており、高いモチベーションを維持しながら働けます。実際に、30代で年収680万円、40代の管理職であれば年収880万円に達するモデルケースもあり、将来設計が描きやすい環境です。安定した収入をバックボーンに、長く腰を据えてキャリアを積むことができます。

【業界屈指の実績を誇る安定した経営基盤】

創業から長い歴史を持つ同社は、橋梁の架設・補修におけるリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いてきました。全国各地の社会インフラを支えており、常に安定した案件数を確保しています。手厚い福利厚生や独自の財形貯蓄、企業年金制度が整っているのも、この確かな経営基盤があるからこそです。また、資格取得支援制度や資格報奨金制度も用意されているため、入社後もさらに専門性を高めてスキルアップを目指すことができます。一生モノの技術を身につけ、名実ともに一流 of 施工管理として活躍できる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥500,000
- 年収:360万円~830万円 - 月収:22万円~50万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回(4月) ┗ 2020年度実績 組合員平均:月6,300円 - 想定年収:360万円~830万円 - 想定月収:22万円~50万円 + 時間外手当 + 現場赴任手当 ┗ 年齢・経験・能力を考慮の上、決定します - 各種手当: ┗ 交通費(自動車貸与・ガソリン代含む) ┗ 家族手当 ┗ 昼食手当 ┗ 時間外手当 ┗ 休日出勤手当 ┗ 現場赴任手当(現場管理・現場職務・現場日当) ┗ 帰省手当(現場赴任の場合は、月2回実費支給) ※各種規定あり。面接時に詳細を説明します。 - 賞与詳細: ┗ 2020年度実績 組合員平均:4.5ヶ月/年、管理職平均:5.8ヶ月/年 - 年収モデル: ┗ 40歳 / 年収800万円 ※時間外手当(50時間)含む ┗ 30歳 / 年収680万円 ※時間外手当(50時間)含む ┗ 40歳(管理職) / 年収880万円

仕事内容

全国各地の鋼橋の架設・床版、補修工事における施工管理業務(現場の責任者) - 発注者との打ち合わせ - 施工計画の作成および提案 - 必要な資材や職人の手配 - 施工の品質、工程、コスト管理 - スタッフ間の作業調整、現場での作業指示 - 検査の立ち合い など

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 残業時間:平均月30時間

休日

- 完全週休2日制(土日祝休み) - 年間休日:126日 - 年末年始休暇(12/30~1/3) - 夏季休暇 - 有給休暇(入社6ヶ月後10日・最高22日)

福利厚生

- 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 介護保険 - 財形貯蓄制度 - 企業年金制度 - 社員持株会 - 独身寮(大阪、東京、和歌山) ┗ 入社条件あり - 現場赴任時の現場宿舎(光熱費を含めて全額会社負担) - 帰省手当(現場赴任の場合は、月2回実費支給) - 新婚者家賃補助(満36歳以下、上限5年間) - 住宅資金貸付 - 資格取得支援制度 - 資格報奨金制度 - 退職金制度 - 有給休暇積立制度(上限50日)

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 大きなやりがいや達成感を感じられる仕事がしたい方 これまで培ってきた施工管理のスキルを活かして、より大きなプロジェクトを手がけたい方に最適です。全国各地の鋼橋という壮大なインフラ建設に携わるため、自分の仕事が地図に残り、社会に貢献している実感を強く得ることができます。 ☆ 仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 年間休日126日という業界トップクラスの休日数が確保されているため、プライベートの時間もしっかりと楽しむことができます。さらに有給休暇の積立制度などの福利厚生も充実しており、プライベートを大切にしながら安心してキャリアを築ける環境です。

向いていない方

△ 変化の少ない環境で同じ作業を繰り返したい方 本ポジションでは、全国各地の現場において、架設から補修工事まで多様なプロジェクトを管理します。発注者や職人など多くの人と関わりながら臨機応変な対応が求められるため、毎日決まった場所でルーティンワークを行いたい方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が126日もあるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「手当が豊富で、30代でも高い年収を目指せるため、将来の生活への不安がなくなりました。」 「自分の手がけた橋が完成した時の感動は言葉にできません。大きな誇りを持てる仕事です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、橋梁の設計から架設・補修工事にいたるまで一貫して手がける、業界内でも長い歴史と高い技術力を誇るリーディングカンパニーです。人々の生活を守るインフラを支え、日本の国土開発とともに着実に成長を遂げてまいりました。積み上げてきた信頼と確かな経営基盤があるからこそ、社員一人ひとりが安心して働ける環境を整えています。手厚い福利厚生や充実した休日制度、そして頑張りに応える給与体系を整え、あなたをお迎えする準備は万全です。 私たちとともに、未来へ残る大きなプロジェクトに挑戦し、施工管理としてさらなる高みを目指してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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