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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|宮城県仙台市泉区

社名非公開企業の画像

仕事内容・こんな方におすすめ!

当社は、マンションや商業施設などのリニューアル工事における施工管理業務をお任せしています。経験や能力に応じた裁量あるポジションをご用意しており、月収35万円〜63万円からのスタートが可能です。完全週休2日制で年間休日は120日と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境が整っています。これまでの施工管理経験を活かして、より高待遇で安定した環境でさらにステップアップを遂げたい方におすすめの職場です。しっかりとした福利厚生と評価制度があなたの活躍を支えます。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • これまでの施工管理経験を活かしたい方
  • 仕事もプライベートも大切にしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000〜¥630,000
勤務地

【年休120日】プライベートも大切に

完全週休2日制(土日祝)を採用しており、年間休日は充実の120日が確保されています。プライベートの時間をしっかりと確保できるため、ご家族との時間や趣味の時間を重視したい方にとって最適な環境です。万が一、繁忙期に土曜日や祝日の出勤が発生した場合には、振替休日を取得するか割増賃金がきちんと支給されるなど、働く側の視点に立った労務管理が徹底されています。さらに、GWや夏季・冬季の長期休暇も充実しており、しっかりと休息を取りながら長期的にキャリアを築くことができます。

高水準の給与でこれまでのスキルを評価

これまでの施工管理の経験や能力を最大限に考慮し、ふさわしい裁量のあるポジションと高待遇でお迎えします。想定される年収は490万円〜882万円と非常に高水準に設定されており、日々の努力や現場での成果がしっかりとダイレクトに収入へ還元される仕組みが構築されています。また、昇給は年1回、賞与は年2回に加え、会社の業績に応じた追加の賞与も支給されるなど、モチベーションを高く維持できる評価制度が整っています。今の環境より上を目指す方にぴったりです。

全国の主要都市で直行直帰が可能

主なプロジェクト先は、一都三県を中心とした首都圏のほか、福岡や札幌、東北、関西エリアなど全国の主要都市に広がっています。マンションや商業施設、公共施設などの多彩なリニューアル工事に携わることができるため、施工管理者として幅広い実績を積めるのが特徴です。また、現場への直行直帰が基本スタイルとなっているため、無駄な通勤時間や移動の手間を大幅に削減できます。自分のライフスタイルに合わせて効率的に働ける環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000〜¥630,000
- 年収:490万円〜882万円 - 月収:35万円〜63万円(地域手当込み) ┗ みなし残業45時間分を含みます - 賞与:年2回(7月、12月+業績賞与あり) - 昇給:年1回

仕事内容

リニューアル工事の現場にて、施工管理業務全般をお任せします。 建築施工管理として、上流工程から現場全体をマネジメント。 経験に応じて裁量あるポジションをお任せします。 将来的には現場責任者・所長クラスへのキャリアアップも目指せます。 【具体的な業務】 - 図面・工程の確認、仮設計画の立案 - 協力業者の選定、スケジュール調整 - 安全・品質・工程・コスト・環境管理・居住者対応 - 各種報告書、計画書の作成など 主に首都圏(一都三県)を中心とした関東エリアの案件を担当します。 その他、福岡・札幌・東北・関西エリアでの案件もございます。 商業施設やマンション、公共施設など、地域に貢献できるプロジェクトに携われます。 元請け案件が豊富です。 安定した企業基盤のもとで、長期的にキャリアを築ける環境です。 【プロジェクト先】 東京、埼玉、千葉、神奈川、福岡、札幌、関西、東北など、全国の主要都市の現場となります。 ※基本的に現場へ直行直帰となります。 【工事種類】 - 改修 - 構造:S造、RC造、SRC造、その他 - 設備建物:マンション、商業施設、その他

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00〜17:00 - 休憩時間:120分 - 残業時間:平均月20時間〜30時間程度 ※一部現場によっては夜勤もあり(希望考慮)

休日

- 土日祝(完全週休2日制) - GW・夏期休暇・冬期休暇・育児休暇、慶弔休暇 - 年間休日:120日 ※基本的には土日祝休みですが、繁忙期のみ土曜日や祝日に出社が発生する場合もございます。その際は、振替休日を取得いただくか、割増賃金でお支払いいたします。

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当:全額支給 - 残業手当:全額支給 - 免許取得支援制度あり - 資格手当 - 地域手当 - 制服・道具貸与 - 通勤時の服装自由 - ネイル自由 - 保養所あり - 社内イベント

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 施工管理の経験を活かして、より高い収入を得たい方 年収490万円〜882万円、月収35万円〜63万円という高水準な給与体制が整っており、これまでの経験やスキルが正当に評価されて収入に還元されます。 経験やスキルに応じてさらに裁量あるポジションをお任せするため、自身の技術を活かして着実にステップアップすることが可能です。 ☆ 仕事とプライベートを両立させ、無理なく働き続けたい方 完全週休2日制(土日祝休み)で年間休日が120日確保されており、長期の休暇制度も整っているため、プライベートな時間を大切にできます。 現場への直行直帰が基本の勤務スタイルとなっているため、無駄な通勤時間を抑え、自分の時間をしっかりと確保しながら効率的に業務へ取り組めます。

向いていない方

△ 完全に固定されたスケジュールのみで勤務したい方 基本的には土日祝休みですが、繁忙期には土曜日や祝日の出勤が発生することがあるため、カレンダー通りのスケジュールを完全に固定したい方には不向きな場合があります。 現場の状況や調整に応じて夜勤が発生することもあるため、日勤のみの規則正しい勤務にこだわりがある方には適していません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べて、休日が大幅に増えました!完全週休2日制で年間休日も120日あるので、家族と過ごす時間や趣味の時間もしっかりと楽しめています。」 「自分の経験やスキルを正当に評価して、高待遇の給与で迎えてくれたのが嬉しかったですね。頑張った分だけ賞与にも反映されるので、やりがいを感じます。」 「直行直帰ができるので、無駄な通勤時間がなくなり、仕事が終わればすぐに帰宅できるのが助かっています。非常に効率よく働ける環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、リニューアル工事における施工管理業務を主軸に、関わるすべての人の幸福と建設業界のさらなる発展に寄与することを目指しています。常識にとらわれない新しいアプローチを大切にし、現場主義を徹底しながらこれからの時代に求められる環境づくりに貢献しています。マンションや商業施設、公共施設など、地域に根ざした多様なプロジェクトを手がけており、業績も非常に安定しています。充実した福利厚生やキャリアアップ支援などの制度も整っており、長く安心して働ける基盤があります。 あなたも、これまでの経験を活かして、より良い環境で新しい一歩を踏み出してみませんか?

この会社の就職/転職事例・口コミ

40の転職事例、年収346万円に東京都

年収
346万円
職種
その他
年代
40男性
勤務地
東京都
  • 転職を考えた理由は?

    拘束時間13時間、固定残業代以降の残業代の未払いなどに耐えられなくなったため。

  • 入社を決めた理由は?

    52歳の私に対して23万円を支給してくれる会社なんてありえないので決めました。

  • 入社してみて良かった点は?

    企業風土がしっかりしているところ。

  • プレックスジョブを利用した感想

    とても親身になってくれて、心強かったです。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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