2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ゼネコンとして、物流倉庫や病院、商業施設など多岐にわたる大規模プロジェクトの設備施工管理をお任せします。経験や能力を最大限に評価するため、入社時から月収44万円以上、想定年収は679万円〜1,100万円という破格の高待遇をご用意しています。さらに、年間休日は125日とプライベートも妥協せずに働ける環境が整っています。これまでに培った施工管理のスキルを活かし、さらなるキャリアアップと収入アップを同時に叶えたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

植木の画像

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 施工管理の経験を活かし高収入を実現したい方
  • 年間休日125日の環境で仕事と私生活を両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥440,000~
勤務地

圧倒的な高待遇!年収1,100万円も可能

同社で働く最大の魅力は、業界トップクラスの充実した給与体系にあります。経験や実績に応じて、入社時から月収44万円以上、想定年収は最高で1,100万円を目指すことが可能です。昇給・昇格のチャンスは社歴に関係なくフラットに評価されるため、中途入社の方でも実力次第で早期に所長や管理職へ登用される環境が整っています。さらに、独身寮や家族向けの社宅、充実した住宅手当などのサポート体制も完備されており、生活コストを抑えながら確実な貯蓄や豊かな暮らしを実現できます。今あるスキルを正当に評価されたい技術者にとって、これ以上ないフィールドです。

年間休日125日!仕事と私生活の好循環

建設業界では珍しく、同社は完全週休2日制を導入しており、年間休日はなんと125日を誇ります。土日祝の休みに加えて夏季休暇や年末年始の長期休暇もしっかりと確保できるため、家族との時間や趣味などプライベートを充実させることができます。有給休暇の取得もしやすい風土が醸成されており、仕事のパフォーマンスを最大化するためには十分な休息が必要であるという考え方が浸透しています。オンとオフのメリハリをつけながら、心身ともに健康的に、そして末永く活躍し続けられる理想的な労働環境がここにあります。

多彩な大規模案件で市場価値を高める環境

手がけるプロジェクトのスケールの大きさと多様性も、技術者として大きなやりがいに繋がります。物流倉庫を筆頭に、病院、商業施設、工場、ホテルなど多岐にわたる大規模案件(請負額50億円以上)に携わることができます。近年は設計施工案件も増加しており、最先端のZEB化(ネット・ゼロ・エネルギー・ビル)対応など、カーボンニュートラルに貢献する高度な技術に触れる機会も豊富です。建築部門との強固な連携により工期短縮や地盤対策などの実績も豊富で、設備施工のトップとして現場を動かす確固たるマネジメントスキルが身につきます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥440,000~
- 年収:679万円1,100万円 - 月収:44万円~ - 賞与:年2回 - 月収のイメージ ┗ 5年目:月給44.4万円以上、年収680万円(残45h) + 寮・社宅 ┗ 9年目(主任):月給50.4万円以上、年収790万円(残45h) + 寮・社宅 ┗ 13年目(係長):月給56.0万円以上、年収900万円(残45h) + 寮・社宅 ┗ 17年目(課長):月給66.7万円以上、年収1,100万円 + 寮・社宅

仕事内容

当社が手がける施工案件は、物流倉庫を筆頭に、病院、マンション、工場(メイン:清掃工場)、商業施設、防衛庁舎等の事務所関係、ホテル、データセンターなど、多岐にわたっています。 また、設計施工案件や大規模案件(請負額50億円以上)が増加傾向にあります。 これらの案件に関わりながら、設備施工管理の技術者としてキャリアアップを目指す方、将来、建築施工管理との協働の中で、設備施工のトップとして現場マネジメントを行いながら、施工を成し遂げたい方をお待ちしております。 【所長登用について】 新卒・中途の区別なく、当社の施工管理方法を習得し、人脈を得ることで、ご本人次第で所長への登用を行っています。 土木部門との連携により、軟弱地盤対応や工期短縮対応を行い、実績を上げています。 【ZEB化対応について】 カーボンニュートラルのニーズに応えるべく、ZEB化(ネット・ゼロ・エネルギー・ビル)された建築物を提供しています。設備施工の技術が最大限に活かされる施策です。

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30

入社後の流れ・研修制度

新卒・中途の区別なく、当社の施工管理方法を習得し、人脈を得ることで、ご本人の実力次第で早期に所長などへ登用する制度があります。

休日

- 完全週休2日制(土日祝) - 夏季休暇 - 年末年始休暇 - 年間休日:125日 - 有給休暇 ┗ 入社年度や入社月に応じて、入社時に2日~20日付与 ┗ 翌年度4月1日に20日付与

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり(独身寮・家族社宅) - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 通勤手当:実費支給(※工事事務所により私有車通勤可。通勤経路の距離に応じたガソラーン代を支給) - 残業手当:総合職の一般職は固定45時間相当分支給。45時間を超える場合は、時間外時間に応じて別途支給 - 現場手当:内勤の場合は不支給 - 住宅手当:個人契約の賃貸(家賃補助)、個人名義の持家(住宅ローン補助)。※社宅・寮(独身者)の提供がある場合は支給なし - 資格取得支援制度:1級建築士、1級各施工管理技士取得に向けた支援

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 施工管理として着実にステップアップし、高収入を得たい方 ・当社では、実力次第で早期に所長などの役職へ登用される環境が整っています。 ・入社時から月給44万円以上、想定年収は最高1,100万円という業界トップクラスの高待遇で、成果がしっかりと給与に反映されます。 ☆ ワークライフバランスを保ち、私生活も大切にしたい方 ・年間休日125日を確保しており、土日祝休みのため、プライベートの時間をしっかりと楽しめます。 ・有給休暇が入社当月から最大20日付与され、翌年度には一斉に20日付与されるため、お休みを取りやすい環境です。

向いていない方

△ ワークライフバランスや休日数よりも、毎日夜遅くまで際限なく働いて稼ぎたい方 ・同社は完全週休2日制で年間休日125日、有給休暇も取得しやすいなど、仕事とプライベートの調和を重視した働き方を推奨しています。そのため、休日の多さよりも時間外勤務を限界まで増やしてとにかく稼ぎたいという志向の方には、組織の方向性と合わない可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「中途入社ですが、社歴に関係なく実績を評価してもらえるので、やりがいを持って仕事に取り組めています。」 「年間休日が125日あり、有給も取得しやすいので、家族との旅行や趣味の時間をしっかり確保できて満足しています。」 「寮や社宅、住宅手当が非常に充実しており、生活設計が立てやすく安心して長く働ける環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、土木・建築・海外の3部門を軸に、バランスの取れた事業展開を行う大手ゼネコンです。国内のみならず、アジア地域をはじめとした海外事業にも強みを持っており、安定した経営基盤を確立しています。近年は、環境に配慮したZEB化推進や、請負額50億円を超える大規模プロジェクトなどを多数手がけており、技術者として常に最先端の挑戦ができる環境です。充実した待遇と働きやすさを兼ね備えた当社で、あなたの経験を存分に活かしてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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