2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|静岡県静岡市清水区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

静岡県東部エリアにて、マンションやビルなどのリニューアル・補修工事に伴う建築施工管理業務をお任せします。現場調査から見積作成、施工管理まで一気通貫で携わることができ、月収は25万円以上からのスタートとなります。年間休日が120日と非常に多いため、プライベートの時間を大切にしながら、これまでの施工管理の経験を存分に活かせる環境です。家族手当や住宅手当、さらには寮や社宅制度など、生活を支える福利厚生が手厚く完備されているため、安定した経営基盤のもとで長く腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 施工管理の経験を活かして安定して働きたい方
  • 年間休日が120日の環境で無理なく働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000~
勤務地

年間休日120日でプライベートも充実!

こちらの企業では、働く社員の健康とプライベートの充実を最優先に考えています。お休みは固定休となっており、さらに夏期休暇や冬期休暇もしっかりと用意されているため、ご家族やご友人との予定も非常に合わせやすいのが魅力です。年間休日は120日と業界内でも高水準を誇っており、仕事とプライベートのメリハリをつけて健康的に働くことができます。入社次年度からは一律13日の有給休暇が付与されるなど、お休みが取得しやすい体制も整っています。プライベートの時間をしっかりと確保しながら、無理のないスケジュールで長期的に活躍したい方に最適な環境が用意されています。

生活を支える充実の福利厚生と各種手当

長く安心して働いてほしいという想いから、福利厚生や手当の充実化に注力しています。社会保険の完備はもちろんのこと、寮や社宅も完備されており、生活コストを大幅に抑えながら新生活をスタートすることが可能です。また、家族手当や住宅手当なども支給されるため、ライフステージが変化しても安心して働き続けることができます。月収は25万円からのスタートとなり、年収は最大で550万円を目指せるため、自身の経験やスキルに見合った正当な対価を受け取ることが可能です。安定した経営基盤のもとで生活の基盤をしっかりと築き、将来を見据えてキャリアを重ねていきたい方にぴったりの職場環境と言えます。

静岡県東部に密着したリニューアル工事

同社は静岡県内および首都圏におけるリニューアルや補修工事に特化し、確かな信頼と実績を積み重ねてきました。今回は静岡県東部エリアにおける建築施工管理を募集しており、地域に密着した案件を中心に担当していただきます。主に補修工事の監督として、現場調査から見積作成、施工管理まで一連の業務に携わるため、自らの手で建物を蘇らせる大きなやりがいを感じられるはずです。住民や管理組合の方々と信頼関係を築きながら、暮らしの安全を守る社会貢献性の高い業務に携わることができます。これまでに培ってきた施工管理のスキルを発揮し、専門性の高いリニューアル分野でさらに磨きをかけたい方からのご応募を心よりお待ちしております。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000~
- 年収:400万円~550万円 - 月収:25万円~

仕事内容

静岡県内及び首都圏におけるリニューアル・補修工事事業を専門として取り組んでいる企業にて、静岡県東部内の建築施工管理をお任せします。主に補修工事の監督をお任せします。 - 現場調査 - 見積作成 - 顧客への見積説明 - 管理組合理事会への出席 - 工事施工管理 - その他建物の付帯設備のメンテナンスなど

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:60分

休日

- 固定 - 夏期休暇・冬期休暇 - 年間休日:120日 入社次年度は、一律13日付与 入社3年後以降は、就業規則に基づいて付与

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり - 家族手当あり - 住宅手当あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを重視して無理なく働きたい方 同社は年間休日が120日と業界内でも非常に多く設定されており、お休みがしっかりと確保されています。固定休に加えて夏期や冬期の長期休暇もあるため、プライベートの時間を存分に楽しみながらメリハリをつけて勤務することが可能です。 ☆ 手厚い支援制度のもとで安心して長く働きたい方 住宅手当や家族手当の支給に加えて、寮や社宅制度も完備されているなど、生活を支えるための充実した福利厚生が整っています。安定した経営基盤のもとで生活費を抑えながら、将来設計を描いて長期的にキャリアを築いていくことができます。

向いていない方

△ 常に全国各地の様々な新規大規模建築プロジェクトを転々としながら働きたい方 同社の業務は静岡県東部エリアに密着したリニューアルや補修工事が中心であり、地域の人々の暮らしに根ざした施工管理を行います。そのため、常に最新の超高層ビルや大規模な新築プロジェクトなど、全国を飛び回りながら派手な現場ばかりを経験したいという方には、少し物足りなく感じられてしまう可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「年間休日が120日もあるので、家族と一緒に過ごす時間や自分の趣味の時間を十分に確保できるようになりました!」 「手厚い住宅手当や家族手当、さらには寮・社宅制度まで用意されているため、生活の心配をすることなく仕事に集中できています。」 「静岡県東部エリアに密着してリニューアル工事を行っているため、転勤の心配もなく、地元に貢献できている実感を得られます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、静岡県内および首都圏における建物のリニューアル・補修工事を専門に手がけている企業です。長年にわたり積み重ねてきた確かな実績と卓越した技術力により、多くのお客様から厚い信頼を寄せられています。私たちは建物の寿命を延ばし、より安全で快適な住環境を提供することを使命として、日々真摯に業務へ取り組んできました。今回はさらなる事業拡大に向け、静岡県東部エリアの建築施工管理として活躍していただける新たな仲間をお迎えします。あなたも私たちのチームに加わり、地域社会の安全な暮らしを支えるやりがいのある仕事に挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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