2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|大阪府大阪市北区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

分譲マンション向けの一括受電サービス導入や自社高圧設備改修工事における、電気施工管理業務をお任せします。発注者の立場で一気通貫して案件に関わることができ、月収は41.7万円~58.4万円の好待遇でお迎えします。年間休日122日やフルフレックス制度、週2日のリモートワークなど、柔軟に働ける環境が整っています。仕事とプライベートを両立させながら、専門性を高めていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 発注者の立場で一気通貫して働きたい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥416,667〜¥583,333
勤務地

【柔軟な働き方】フルフレックス&在宅勤務

働く環境の柔軟性が非常に高いことが、この職場の大きな魅力です。コアタイムなしのスーパーフレックス制度を導入しているため、日々の始業や終業時間を自分の裁量で自由に調整することができます。さらに、週2日までのリモートワーク制度も利用可能です。プライベートの予定や家族との時間を大切にしながら、無理のないスケジュールで業務に取り組むことができます。年間休日も122日としっかりと確保されているため、仕事と私生活を高い次元で両立させたい方に最適な環境が整っています。

【高待遇】月収41.7万円以上を確約

経験やスキルを正当に評価し、高い水準の給与で還元する仕組みが整っています。提示される給与は月収41.7万円~58.4万円、想定年収は500万円~700万円と非常に魅力的な条件です。これまでの電気施工管理としての実績を活かして、大幅な収入アップを目指すことができます。また、残業時間は月平均で20時間程度に抑えられているため、過度な負担なく働き続けることが可能です。安定した上場企業の経営基盤のもと、腰を据えて高収入を手に入れたい方にとって、これ以上ないステップアップのチャンスと言えるでしょう。

【やりがい】発注者として上流から参画

このポジションでは、既存マンションへの太陽光発電設備や蓄電池の新設など、時代のニーズにマッチした最先端の工事に関わることができます。協力会社への施工発注をはじめ、設計や積算から改修計画まで一気通貫で関与するため、発注者側の立場で主体的にプロジェクトを動かせるのが特徴です。脱炭素化社会の実現や、災害時のレジリエンス向上に直接貢献できるため、社会的な影響力と確かなやりがいを日々実感できます。高圧設備や再生可能エネルギー設備の専門性を高め、施工管理として一回りも二回りも成長できる環境です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥416,667〜¥583,333
- 年収:500万円~700万円 - 月収:41.7万円~58.4万円

仕事内容

電気施工管理職 分譲マンション向けマンション一括受電サービスおよびマンション防災サービスにおけるサービス導入時の電気設備工事と提供中マンションの自社高圧設備改修工事の施工管理 【詳細】 - 既存マンションにおける送配電事業者設備から自社設備への切替工事の設計および積算と工程管理 - 既存マンションへの太陽光発電設備新設工事の設計および積算と工程管理 - 既存マンションへの蓄電池新設工事の設計および積算と工程管理 - サービス提供中マンションにおける自社高圧設備の改修計画立案および工程管理 - 協力会社への施工発注 - 設計者および現場管理者としての工事全体の品質管理とコスト管理およびスケジュール管理 【取扱商品】 - マンション一括受電サービス - マンション防災サービス - 高圧受配電設備 - 太陽光発電設備 - 蓄電池 【やりがい】 - 発注者の立場での一気通貫した工事マネジメントおよび事業成長への直接的な貢献 - 設計および積算から改修計画までの関与によるサービス伸長視点での業務 - 太陽光発電や蓄電池の導入を通じたマンションの脱炭素化と災害時のレジエンス向上への貢献 - 高圧設備および再生可能エネルギー設備の専門性の深化 - サービス設計や事業推進への関与によるキャリアの幅の拡大 【補足】 - スーパーフレックス制度の適用 - 週2日までのリモートワーク制度の利用

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

- 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間 - スーパーフレックス(コアタイムなし) - テレワーク可 - ロケーションフリー勤務可

休日

- 完全週休二日制(土日祝) - 夏期休暇、冬期休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 - 年間休日:122日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 自己学習支援制度(セミナー・研修受講費補助、月2冊まで書籍代補助) - 時間単位有給休暇制度 - 服装自由(Tシャツ・デニム・スニーカーOK) - 確定拠出年金(401k) - 育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり) - クラブ活動 - チーム懇親会費用補助 - その他各種制度 - 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを整えたい方 スーパーフレックス制度や週2日のリモートワークが導入されているため、日々の勤務時間を自分の裁量で柔軟にコントロールできます。また、年間休日も122日としっかり確保されているため、仕事とプライベートを無理なく両立させたい方に最適な環境です。 ☆ 電気施工管理の経験を活かしてキャリアアップしたい方 太陽光発電や蓄電池といった、これからの時代に欠かせない再生可能エネルギー設備の導入・改修に携わることができます。また、発注者という上流の立場で一気通貫したマネジメントに関わることができるため、施工管理としての専門性をさらに深め、市場価値を高めることが可能です。

向いていない方

△ 決められた時間や指示通りにのみ動きたい方 スーパーフレックス制が採用されており、発注者として自らスケジュール管理や協力会社との調整を行う裁量の大きい環境です。そのため、マニュアル通りに淡々と指示された作業だけをこなしたい方にとっては、自発的な行動が求められるため窮屈に感じてしまう可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて残業が大幅に減り、スーパーフレックスのおかげで平日の夕方に子供を迎えに行けるようになりました。」 「発注者の立場で上流から案件に携われるので、自分のアイデアが工事に反映される面白さがあります。」 「書籍購入の補助など自己学習の支援が手厚く、新しい技術や資格の勉強を自発的に進められる環境です。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、分散型エネルギー事業やエネルギーDX事業を展開し、持続可能な社会の実現を目指している企業です。マンション一括受電サービスのパイオニアとして確固たる地位を築いており、安定した経営基盤を誇ります。現在は脱炭素化の流れを受け、太陽光発電や蓄電池の導入など、時代に即した新たなサービスで急成長を遂げています。社員一人ひとりが裁量を持って柔軟に働ける環境づくりにも注力しており、上場企業ならではの充実した福利厚生も魅力です。私たちと一緒に、エネルギーの未来を支えるプロジェクトに挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

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