2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|北海道旭川市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手ゼネコンからの大型案件を多数手がける電気設備会社にて、施工図作成や見積り、現場の施工管理などをお任せします。これまでの経験や資格に応じて月収17.6万円~66.0万円、年収は最大1056万円も目指せるため、実力をしっかりと給与に還元する環境です。資格取得支援や各種手当、社内独立制度など、将来を見据えたステップアップを後押しする制度が充実しているため、長期的に確実なキャリアを築き上げていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 電気工事の経験を活かして稼ぎたい方
  • 将来的に独立やキャリアアップしたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥176,000〜¥660,000
勤務地

高い技術評価を給与に還元!高年収も可能

設立から長年未満の若い組織でありながら、高い技術力によって大手ゼネコンとの直接取引や、地域のランドマークとなるような大型案件を多数手がけている企業です。その安定した業績は、働く社員への給与として惜しみなく還元されています。経験や資格により年収は最高で1056万円まで目指すことができ、スキルを磨くほどダイレクトに収入へ反映される仕組みが整っています。年2回の賞与に加え、期末手当や成果報酬も用意されているため、自分の頑張りが目に見える形で報われる納得感の高い環境が魅力です。確かな評価制度のもとで、市場価値を高めていきたい方に最適です。

資格取得から独立まで徹底的にサポート

社員の成長を第一に考えるこちらでは、スキルアップのための「資格取得奨励制度」をはじめ、各種安全衛生教育の費用も会社が全額負担してくれます。また、経験を積んだ先には「社内独立制度」が用意されているため、会社という安定した基盤の中で自らの可能性を広げる挑戦が可能です。退職金制度や確定拠出年金、iDeCoといった将来の安心を支える資産形成のサポートも用意されており、安心して長く働ける体制が万全です。技術を身に付け、将来は自身の力で活躍したいという意欲的な姿勢を、全力でバックアップしてくれる温かい環境が整っています。

残業抑制の仕組みとフレックス制での働きやすさ

日々の働きやすさにも十分に配慮がなされています。電気施工管理の現場では珍しい「フレックスタイム制」を導入しており、生活リズムや状況に合わせた柔軟な勤務が可能です。また、プライベートの時間も大切にできるよう、残業は極力発生しないよう綿密な調整が行われています。やむを得ず発生した残業については、手当をしっかりと全額支給しているため、サービス残業の心配はありません。転勤がなく直行直帰も可能な環境のため、地域に根ざして落ち着いて長く活躍したいという方にとって、非常に魅力的なワークライフバランスが手に入る職場と言えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥176,000〜¥660,000
- 年収:281.6万円~1056万円 - 月収:17.6万円~66万円 - 賞与:年2回 極力残業にならないよう調整しておりますが、やむを得ず残業が発生した場合は、しっかりと手当を支給しております。 - 年収モデル:資格×電気設備現場代理人経験 ┗ 20代・第2種電気工事士・経験1年:320万円 ┗ 40代・第2種電気工事士・経験3年:500万円 ┗ 30代・第1種電気工事士・経験10年:700万円 ┗ 50代・施工管理技士1級・経験30年:1000万円

仕事内容

- 設計図・施工図の作成 - 見積り - 現場における施工管理業務 - 打ち合わせなど

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 電気設備工事の積算経験をお持ちの方 - 電気設備工事の設計・作図経験をお持ちの方 - 電気設備工事の施工管理経験をお持ちの方 - 電気設備施工管理資格を有する方 年齢 - 年齢不問

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:120分 - 週平均労働時間:40時間 - 残業時間:月平均24時間 ┗ 極力残業にならないよう調整しておりますが、やむを得ず残業が発生した場合は、しっかりと手当を支給しております。 - 夜勤:あり(夜間作業時のみ) - 出張:なし - 転勤:なし - 直行直帰:会社へ出勤した後に社内打合せを行い、現場へ向かっていただきます。

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- 固定休 - GW休暇 - 夏期休暇 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 有給休暇 - 育児休暇

福利厚生

- 社会保険完備 - フレックスタイム制 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(業績・評価による) - 期末手当あり(令和3年度実績:月給1ヶ月分) - 成果報酬あり - 交通費規定支給 - 車通勤可能(無料駐車場あり) - 退職金制度 ┗ 勤続3年以上、退職金共済加入、確定拠出年金 - 中小事業主掛金納付制度(iDeCo) - 資格取得奨励制度・免許取得支援制度(費用会社負担) - 各種安全衛生教育(費用会社負担) - 健康診断(費用会社負担) - 作業着・安全防具一式貸与 - 慶弔見舞金制度 - 社内独立制度あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ スキルを高めて高収入を実現したい方 電気施工管理としての経験を活かし、さらなる高みを目指せる環境です。大手ゼネコンからの大型案件を多数手がけているため、確かな実績を積み重ねながら、年収は最大で1056万円まで目指すことが可能です。 資格取得支援や各種教育制度も充実しているため、自身の技術力をさらに高めることができます。磨いたスキルがダイレクトに給与や手当に反映されるため、モチベーション高く働き続けることが可能です。 ☆ 将来的に独立や大きな裁量を持って活躍したい方 会社全体の成長スピードが早く、若い組織だからこそ、個人の裁量が大きくやりがいを感じられる職場です。早い段階から現場の主役として、打ち合わせから施工図作成、現場管理まで一貫して携わることができます。 また、将来の選択肢として「社内独立制度」が用意されているのも特徴です。会社という安定した基盤の後押しを受けながら、将来的に独立を視野に入れてキャリアを構築していきたい方にとって最適な環境が整っています。

向いていない方

△ 一定のルーティンワークのみを求めている方 当社が手がける案件は木造からコンクリート造まで幅広く、打ち合わせから施工図の作成、現場管理まで多岐にわたる業務をお任せします。そのため、毎日決められた定型業務だけを淡々とこなしたいと考えている方には、変化が多く不向きに感じられる可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

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社名非公開企業からのメッセージ
「前職と比べて、大手ゼネコンの大型プロジェクトに携わる機会が増え、技術者として日々大きな成長を実感できています!」 「資格取得支援や安全衛生教育など、会社負担で学べる環境が整っているのが本当にありがたいです。」 「フレックスタイム制が導入されているので、プライベートとの両立がしやすく、自分の裁量で柔軟に働けています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、北海道旭川市を拠点に電気設備の施工・工事を手がけている、今年で設立から長年目を迎えた成長企業です。高い技術力と確かな施工品質が評価され、大手ゼネコンからの厚い信頼を背景に、地域の大型案件を多数任されるまでに急成長を遂げました。私たちは、関わるすべての人を大切にし、技術の向上だけでなく、退職金制度や独立支援などの充実した福利厚生で社員一人ひとりの将来を真摯にサポートしています。変化を恐れず挑戦し続ける若い組織だからこそ、あなたの意欲を存分に発揮できるフィールドが広がっています。 私たちと一緒に、次のステップへ挑戦してみませんか?

よくある質問

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全く問題ございません。
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