2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|茨城県鹿嶋市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

製鉄所内における水道配管や道路、線路などのインフラ整備に関わる土木施工管理をお任せします。月収は26万円~35万円に加え、賞与年2回や資格手当が充実しており、安定した収入を確保できる環境です。東証プライム上場の国内有数の大手鉄鋼メーカーのグループ企業という強固な経営基盤があるため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方におすすめの職場です。充実の福利厚生と良好なワークライフバランスを両立しながら、大規模なプロジェクトに携わることができます。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 安定した経営基盤で長く働きたい方
  • 手厚い福利厚生で生活を充実させたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥260,000〜¥350,000
勤務地

国内有数の大手グループならではの圧倒的な安定感

日本を代表する鉄鋼メーカーのグループ会社として、製鉄所内の重要なインフラを守り続けている企業です。その安定性は極めて高く、景気の変動に左右されにくい強固なビジネスモデルを確立しています。年間休日122日に加え、残業時間は月平均20時間以内と、プライベートの時間もしっかりと確保できる労働環境が整っています。大手グループの一員として、社会的責任の大きな仕事に携わりながら、安心してキャリアを積み上げることが可能です。

破格の福利厚生!独身寮は月3,200円から

社員の生活を強力にバックアップする福利厚生の充実は、この会社最大の魅力と言えるでしょう。特に35歳以下が対象の独身寮は、自己負担額がわずか月3,200円で、光熱費も半分を会社が負担するという破格の条件です。住居費を大幅に抑えられる分、趣味や貯蓄に回せる金額が格段に増えるため、若手社員からも非常に高い満足度を得ています。既婚者には借上げ社宅制度も用意されており、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。

スキルアップを支援する豊富な研修と報奨金

技術者の成長を支援する制度が多角的に整備されている点も見逃せません。階層別の研修はもちろん、資格取得時には最大20万円の奨励金が支給されるなど、学びを成果へ繋げる仕組みが整っています。監理技術者資格を保有していれば月3万円の手当が加算されるなど、培ってきたスキルや努力がしっかりと給与に反映される仕組みです。国内留学制度や選抜研修など、専門性を極めたい技術者にとって最高の成長環境が用意されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥260,000〜¥350,000
- 年収:400万円~650万円 - 月収:26万円~35万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 【社員の年収例】 - 年収700万円(40歳・土木施工管理経験者) - 年収600万円(35歳・土木施工管理経験者) - 年収510万円(30歳・建築施工管理経験者) ※監理技術者資格があれば月3万円の手当がプラスされます。

仕事内容

製鉄所構内にある工場の機械設備、水処理設備、水道配管、線路、道路などの新設・更新・補修に関わる土木施工管理業務全般をお任せします。プロジェクトのプロデューサーとして、職人さんの管理やスケジュール調整、安全・品質チェックなどをマネジメントしていただきます。 【具体的な業務内容】 - 現場管理(品質・工程・安全) - 施工管理書類の作成 - 資機材の手配 - 作業指示書の作成および業者への指示・説明 - 施主との報告・調整 - 実行予算の管理 - 見積書の作成 - 完成報告書の作成など 【プロジェクトの特徴】 - 水道配管工事では1mを超す大型案件にも携われます - 工期は数日から2年程度と規模により様々です - 2名~5名程度のチーム体制で年間約100件の案件を担当します

応募資格・条件

免許 - 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 休憩時間:45分 - 残業時間:平均月20時間

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

入社後の流れ・研修制度

階層別集合研修(新入社員、2年目、3年目、現場中堅社員、係長、課長、ライン管理職、上級管理職など)や中途入社者向け研修をご用意しています。また、レジリエンス研修、国内留学制度、選抜研修制度、各拠点研修など、技術者としてのキャリアアップを強力にサポートする体制が整っています。

休日

- 完全週休2日制(土・日) - 年間休日:122日 - 冬期休暇 - 有給休暇(取得奨励中/計画年休5日以上) - 産前・産後休暇(取得実績あり) - 育児休暇(取得実績あり/復帰率100%) - 介護休暇 - 創立記念日 - メーデー - 福祉休暇(最大100日間) - 子の看護休暇 - 特別休暇(永年勤続)など ※休日出勤が発生した場合は、必ず代休を取得していただきます。

福利厚生

- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) - 退職金制度(勤続3年以上) - 独身寮あり(35歳以下対象/29歳以下は家賃月3,200円、光熱費50%補助) - 借り上げ社宅制度(既婚者対象) - 資格取得支援制度 - 資格奨励金制度(一級建築士:20万円、1級施工管理技士:10万円、2級施工管理技士:3万円など) - 定年65歳 - 企業年金制度 - クラブ活動支援 - 契約保養施設あり - 人間ドック補助・インフルエンザ予防接種補助

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【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 社会貢献度の高い大規模な仕事に携わりたい方 鉄鋼国内有数の大手グループの広大な製鉄所という、日本の産業を支える重要拠点のインフラ管理を担います。数億円規模のプロジェクトや大型配管工事など、技術者としての達成感を感じられる場面が非常に多いためです。 ☆ 生活の安定と将来設計を重視したい方 年間休日122日、残業月20時間以内という好条件に加え、格安の寮制度や充実した退職金・年金制度が整っています。将来にわたって安心して働き続けられる環境を求めている方に最適な職場といえます。

向いていない方

△ ルーチンワークのみを黙々とこなしたい方 現場ごとに工事の内容や規模が異なり、多くの関係者との調整や状況に合わせた柔軟なマネジメントが求められる仕事です。毎日同じ作業を繰り返すことだけを希望する方には、変化が多く感じられる可能性があります。

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応募の流れ・手順

応募の手順

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社名非公開企業からのメッセージ
「家賃が月3,200円で光熱費補助もあるので、毎月の貯金額が以前と比べて大幅に増えました。」 「土日休みがしっかり確保されていて、休日出勤しても代休が取れるので、家族との時間を大切にできています。」 「大手グループならではの手厚い研修があり、専門的な技術を学び直せる環境があるのは本当に心強いです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、鉄鋼国内有数の大手グループの一翼を担い、産業インフラの保全を通じて社会の発展を支えてきました。私たちは「水とともに産業・社会の発展を支え、人々を幸せに」という理念を掲げ、環境保全と生産活動の両立に挑んでいます。培われてきた高い技術力と信頼により、安定した案件確保と充実した待遇の両立を実現してきました。盤石な経営基盤がある当社で、あなたの経験を存分に発揮し、共に未来を築いていきませんか。新しい仲間としてお迎えできることを、社員一同心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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