2026/08/04(火) 求人更新!

社名非公開企業の施工管理技士求人情報詳細|北海道札幌市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

同社ではDXを活用した最先端のシステムを導入しており、戸建住宅の品質管理や工程管理といった施工管理業務全般を効率的に進めることができます。月収は25万円以上が約束されており、さらに個人の頑張りに応じた業績手当が手厚く支給されるため、年収600万円以上の高待遇を実現することも決して難しくありません。ワークライフバランスを重視しながらも、プロとして専門性を磨き、着実なキャリアアップと高収入を同時に叶えたいという向上心をお持ちの方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

和田の画像

この求人を担当しているプレックスの和田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • メリハリをつけて働きたい方
  • 成果を給与で実感したい方

求人概要

職種
車種
雇用
形態
正社員
給与¥250,000~
勤務地

徹底した残業抑制とDX化の推進

建設業界では珍しく、20時にはパソコンが自動でシャットダウンされる仕組みを導入しています。業務効率化ツールとして最新システムを積極的に活用しており、現場管理のデジタル化によって無駄な事務作業を大幅に削減しました。休日にはパソコンの使用を禁止しているため、オンとオフを明確に切り替えてプライベートの時間をしっかりと確保することが可能です。東証グロース上場企業ならではの安定した経営基盤のもと、無理のないスケジュール管理で腰を据えて長く働ける環境が整っています。ITの力を最大限に活かし、社員の負担を軽減する取り組みは業界内でも先進的です。

成果を正当に評価する業績手当制度

担当した棟数や成果に応じた業績手当が充実しており、個人の頑張りが直接収入に反映される仕組みです。例えば年間25棟程度を担当した場合、約100万円の業績手当が支給されるモデルケースもあり、年収600万円を目指すことも現実的です。単に忙しく働くだけでなく、生産性を高めることで得られる利益をしっかりと社員へ還元する体制が整っています。資格手当や役職手当も用意されており、スキルアップに伴う昇給もしっかりと見込めるため、高いモチベーションを維持しながら業務に励むことができます。実力主義の側面を持ちつつ、安定した固定給も確保されています。

全国へとシェアを広げる成長企業の勢い

2024年に上場を果たし、独自のデジタルマーケティング手法で集客力を高め続けている企業です。従来のアナログな集客から脱却し、DXによる効率的なオペレーションを構築したことで、少人数体制ながらもスピーディーな拠点展開と高いシェア拡大を実現しました。成長過程にある組織だからこそ、新しい手法や意見が積極的に取り入れられ、自身のキャリアを広げるチャンスが豊富にあります。将来を見据えた安定性と、新しいことに挑戦できる成長性の両方を兼ね備えた環境です。同社の一員として、最新のテクノロジーを駆使した未来の家づくりを支える一翼を担ってみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥250,000~
- 年収:350万円~600万円 - 月収:25万円~ 【モデル年収】 中途入社2年目:約500万円(年間25棟程度) ※みなし残業代25時間分と資格手当含む 【各種手当】 - 役職手当 - 資格手当(建築士) - 在宅勤務手当 - 業績手当 ┗ 1棟平均2600万円の住宅 × 年間25棟担当 = 約100万円 ※ご自身の実力で給与アップが可能な業績手当制度です。詳細は面接時の会社説明にてご案内させていただきます。

仕事内容

- 図面確認 - 施工計画の策定 - 着工前確認 - 品質管理 - 工程管理 - 安全管理 - 引き渡し業務 ┗ DXツールを活用し、生産性の高い現場管理を行います。

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 経験 - 【こちらを成形】 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00 ※繁忙期を除き20:00以降の残業は禁止されており、PCが強制終了する仕組みがあります。

休日

- 完全週休2日制(固定) - 夏期休暇 - 冬期休暇 - 年間休日:115日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 効率を重視して働きたい方 現場管理アプリの導入やPCの自動シャットダウンなど、業務効率化の仕組みが非常に整っています。無駄を省いてスマートに業務を進めたいという価値観の方には最適な環境です。 ☆ 成果に見合った報酬を手にしたい方 担当した物件数に応じて支給される業績手当があり、自身の頑張りが年収に直結します。モチベーションを高く保ち、稼ぎたいという意欲のある方に非常に向いています。

向いていない方

△ 休日も仕事の連絡を取りたい方 休日にはパソコンの使用が制限されるなど、組織としてオンオフの切り替えを徹底しています。休暇中も仕事のことが気になり、常に対応していたいという方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「20時になると強制的にパソコンが消えるので、帰りやすい雰囲気がありますね。」 「施工管理は忙しいイメージでしたが、ここではシステムのおかげで事務作業が本当に楽になりました。」 「頑張った分だけ手当として戻ってくるので、次の現場も頑張ろうという気持ちになります。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、住宅業界にDXをいち早く取り入れ、高い生産性を実現している上場企業です。最新のマーケティング手法と効率的なオペレーションにより、全国へエリアを拡大し続けています。社員の働きやすさを第一に考え、残業抑制や休日確保の仕組みを整えることで、無理のないキャリア形成を支援しています。私たちと一緒に、新しい時代の家づくりに挑戦してみませんか。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
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