2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細｜京都府京都市中京区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手インフラグループ企業にて、様々な建物のあたりまえの日常を守る設備管理のお仕事です。未経験からでも安心してスタートできる充実の研修体制が整っており、月収は21.6万円～26.5万円からのスタートとなります。年間休日120日、残業時間は月平均20時間以内とプライベートの時間もしっかりと確保できる環境です。安定した大手グループの基盤のもとで一生モノのスキルや資格を身につけて、地域社会に貢献しながら長く活躍していきたいという方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から一生モノのスキルを身につけたい方
- 安定基盤のもとでプライベートも大切にしたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥215,400〜￥264,500 |
| 勤務地 |
【未経験でも安心の研修とチーム体制】
こちらの企業では、未経験からでも安心して設備管理のプロを目指せる環境が整っています。入社後は約1か月間の研修で、基礎的な知識からしっかりと学ぶことができます。さらに、実際の現場では2名から30名のチーム体制で業務を担当するため、分からないことがあってもベテランの先輩社員がすぐにフォローしてくれるので安心です。前職が製造業や販売・接客業など、全く異なる業界から転職してきた先輩たちも多数活躍しています。充実したサポート体制のもとで、一歩ずつ着実に技術を習得していくことができる環境です。専門的な知識がなくても、やる気と人柄を重視した採用を行っています。
【大手インフラグループならではの安定した環境】
誰もが知る大手インフラグループの一員として、安定した経営基盤を誇る企業です。業績は非常に安定しており、将来にわたって安心して長く働ける要素が揃っています。待遇面も充実しており、昇給年1回、賞与は年3回支給されます。さらに、年間休日は120日で、残業時間は平均月20時間と少なめ。仕事とプライベートの両立を無理なく実現できます。ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら、腰を据えて働きたい方にぴったりの職場です。育児休暇の取得実績もあり、ライフステージが変わっても働き続けられる制度が整っています。
【一生モノの資格と多彩なキャリアパス】
資格取得支援制度が非常に充実していることも、この企業で働く大きな魅力の一つです。約100種類もの資格に対応しており、取得時には一時金や手当が支給されます。電気設備やボイラー、空調、給排水など、幅広いインフラに関する知識と技術を働きながら身につけることが可能です。実務を通じて成長していくだけでなく、将来的には工事計画やマネジメント業務への挑戦など、多彩なキャリアプランが用意されています。年に1回の自己申告制度もあり、自分の希望する現場への異動をアピールすることも可能です。一歩ずつ着実にキャリアを築いていけます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥215,400〜￥264,500 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は採用時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から専門知識や技術を身につけたい方 1つ目の理由は、入社後に約1か月間しっかりと基礎から学べる充実した研修制度が用意されているからです。2つ目の理由は、取得を目指せる資格が約100種類あり、手当や祝い金による支援制度が整っているためです。 ☆ 安定した環境で長く働き続けたい方 1つ目の理由は、大手インフラグループの確固たる経営基盤があるため、将来にわたって安心感を持って働けるからです。2つ目の理由は、年間休日が120日あり、残業も月平均20時間とプライベートを充実させられる環境だからです。向いていない方
△ 一人で黙々と自分のペースだけで仕事を進めたい方 このお仕事は、2名～30名のチーム体制で協力し合いながら建物のインフラを守る業務です。そのため、周囲とのコミュニケーションやチームでの協調性を大切にしながら働くことが求められます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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