2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細｜北海道登別市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
北海道登別市の温泉ホテルで、客室の修繕や各種設備の点検・保守管理をご担当いただきます。 月収は26万円～31万円のスタートで、残業も月平均15時間と少なめなため、安定した収入と働きやすさを両立できます。 寮や社宅が完備され、従業員食堂などの福利厚生も充実しているため、移住を伴って新しいスタートを切りたい方や、設備管理のスキルを活かして安定した環境で長く働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 残業少なめで私生活も大切にしたい方
- 寮や社宅完備で新生活を始めたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥260,000〜￥310,000 |
| 勤務地 |
残業月平均15時間でプライベートも充実！
ホテルの施設管理と聞くと「夜勤や急な呼び出しが多くて忙しそう」というイメージを持つ方も多いかもしれません。しかし、こちらの求人では残業時間が月平均15時間と非常に少ないため、ワークライフバランスをしっかりと保ちながら働くことができます。勤務はシフト制で週休2日となっており、プライベートの予定も立てやすいのが大きな魅力です。仕事とプライベートにメリハリをつけて、無理なく長く活躍できる環境が整っています。業務時間外のプライベートな時間も大切にしながら、腰を据えて働きたいと考えている方にぴったりの職場環境と言えるでしょう。
寮・社宅完備で遠方からの応募も大歓迎
新しい環境で新生活をスタートしたい方に嬉しい、寮や社宅がしっかりと完備されています。遠方にお住まいの方や、生活コストを抑えて貯金を増やしたいと考えている方にとっても、安心して踏み出せる最高のサポート体制です。さらに、月額上限5万円までの通勤手当や無料の駐車場、格安で利用できる従業員食堂など、日々の生活を支える福利厚生が多数用意されています。温泉ホテルならではの施設利用割引制度や社内サークル活動もあり、働くスタッフの生活を豊かにするための工夫が随所に散りばめられています。こうした充実の待遇が、高い定着率に繋がっています。
未経験から挑戦できる安心の業務内容
ホテル内の大型機械やボイラー、電気設備、エレベーターといった専門的な保守管理は外部の専門業者に委託しています。そのため、スタッフが実際行うのは客室の簡単な修繕や日常的な数値管理などの比較的取り組みやすい業務が中心です。特別な資格や高度な技術がなくても、機械いじりや細かい作業が得意な方であれば未経験から十分にスタートできます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧にフォローしてくれる環境もあるため、実務を通して少しずつホテル全体の設備について学んでいくことができます。コツコツと丁寧な作業ができる方に最適な仕事です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥260,000〜￥310,000 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
休日
福利厚生
※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを大切にしたい方 - 残業時間が月平均15時間と非常に少ないため、自分の趣味や家族と過ごす時間をしっかり確保できるからです。 - 勤務はシフト制の週休2日制となっており、予定を調整しやすくプライベートと仕事を両立させやすい環境だからです。 ☆ 生活コストを抑えて安定した生活を送りたい方 - 寮や社宅が完備されているだけでなく、格安の従業員食堂や上限5万円の通勤手当など、日々の生活費を抑えられる待遇が揃っているからです。 - 月収26万円～31万円の安定収入に加え、年2回の賞与や昇給制度もあるため、経済的な安心感を持って長く働けるからです。向いていない方
△ 日勤のみの規則的な時間帯で働きたい方 - 勤務時間が5:00～14:00、14:00～23:00のシフト交代制となっているため、毎日決まった時間帯だけの勤務を希望する方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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