2026/08/05(水) 求人更新!
社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|福島県喜多方市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
当社では、大手自動車メーカーグループの工場におけるインフラ施設や電気・空調・排水などの設備管理、および部門のマネジメントをお任せします。安定した経営基盤のもとで、月収28万円~50万円からのスタートが可能であり、これまでの経験を正当に評価します。年間休日121日や月平均残業9時間という非常に優れた労働環境が整っているため、仕事とプライベートを両立させながら長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- ワークライフバランスを重視したい方
- これまでの管理経験を活かして稼ぎたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥280,000〜¥500,000 |
| 勤務地 |
【圧倒的な好待遇】賞与実績5.2ヶ月分!
大手自動車メーカーグループの一員として、非常に高い水準の待遇が用意されているのが大きな魅力です。前年度実績で5.2ヶ月分という破格の賞与支給実績があり、想定年収も500万円~850万円の提示が可能となっています。これまでのご経験やスキルを最大限に考慮した上で給与が決定されるため、転職を機に大きな収入アップを目指すことも夢ではありません。さらに、家族手当や住宅手当などの各種手当も手厚く支給されるため、ライフステージの変化があっても安心して働き続けることができます。安定した生活基盤を築きながら、自身のスキルに対する正当な対価を受け取りたい方に、自信を持って推奨できる求人です。
【年間休日121日】残業少なめで私生活充実
同社では、仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできる環境が徹底されています。完全週休2日制を採用しており、年間休日は充実の121日が確保されています。さらに、ゴールデンウィークや夏季、年末年始には年3回の長期連休もしっかりと取得できるため、家族や友人との予定も合わせやすい環境です。また、月平均の残業時間は約9時間と極めて少なく、日々の仕事が終わった後の時間も有意義に過ごすことができます。「仕事が忙しくて趣味や家族との時間が作れない」という不満とは無縁の、持続可能で健やかな働き方が実現できる素晴らしい労働環境が整っています。
【大手ならでは】充実の福利厚生と確かな安定
世界的に知られる大手自動車メーカーグループの強固な基盤があるからこそ、福利厚生制度の充実ぶりは目を見張るものがあります。社会保険の完備はもちろんのこと、寮や社宅の完備、退職金制度など、将来にわたって安心できる制度が整っています。さらに、安くて美味しい社員食堂の利用や、大手グループならではの特別価格での車両販売、全国の保養施設利用制度など、日々の生活を豊かにする特典が盛りだくさんです。これほどまでに手厚いサポート体制が整っている会社は、業界内でも一握りと言えるでしょう。定年まで長く、そして幸せに勤め上げたいと考える方に、まさに最適な環境が提供されています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥280,000〜¥500,000 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ これまでの設備管理経験を活かして年収アップを目指したい方 同社では、培ってきた技術やマネジメントスキルを正当に評価し、想定年収500万円~850万円という高水準の待遇で迎えます。さらに、前年度実績で5.2ヶ月分という非常に充実した賞与制度が整っているため、ご自身の働きがダイレクトに収入へ反映される点も大きなメリットです。 ☆ 安定した環境で仕事とプライベートを両立させたい方 大手自動車メーカーグループならではの充実した福利厚生に加え、年間休日が121日確保されているため、十分な休息を取りながら働くことができます。さらに、月平均の残業時間は約9時間と非常に少ないため、仕事終わりのプライベートな時間や家族との時間を大切にしたい方に最適です。向いていない方
△ 個人経営のような自由度や、マニュアルのない環境で働きたい方 同社は大手自動車メーカーグループに属しており、インフラ管理や安全衛生に関する厳格な管理体制とマニュアルが存在します。ルールを遵守し、組織的に業務を進めることが求められるため、すべて自分の裁量だけで自由に進めたいという方には窮屈に感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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