2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|福島県耶麻郡磐梯町

社名非公開企業の画像

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

福島県内のリゾート施設にて、ホテルやスキー場などの建物・設備維持管理をお任せします。月収は24万円~26万円からのスタートとなり、安定した収入を得ながらキャリアを築くことが可能です。残業は月平均10時間と少なく、年間休日も115日確保されているため、仕事と私生活を両立したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 腰を据えて長く働きたい方
  • ワークライフバランスを重視する方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000〜¥260,000
勤務地

プライベート充実!残業少なめ&年休多め

ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な環境が整っています。残業は月平均で10時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も有効に活用できます。さらに、年間休日は115日確保されているため、しっかりとリフレッシュしながら業務に励むことが可能です。リゾート地という立地を活かし、休日は自然の中でリラックスしたり、趣味の時間を楽しんだりと、メリハリのある生活を送れる点が大きな魅力と言えるでしょう。安定した就業環境を求める方には、これ以上ない好条件が揃っています。

多彩な施設を支える設備管理のプロへ

ホテルやスキー場、ゴルフ場など、多岐にわたる事業を展開する環境で、設備管理の仕事も非常に幅広いです。日常的な点検や修繕にとどまらず、中長期的な改修計画の立案や業者調整、さらには施設の魅力を高めるための提案まで、経営に近い視点で業務に携われます。将来的にはファシリティマネジメントの視点を持ったアドバイザーとしての活躍も期待されており、スキルアップを目指す方には絶好のステージです。単なる修理担当ではなく、施設運営の要として大きな裁量を持って働ける点が、この仕事の醍醐味と言えます。

遠方からも安心!充実の福利厚生と住環境

安心して長く働き続けられるよう、生活面でのサポートも手厚く用意されています。特に注目すべきは寮や社宅の完備で、住まいに関する負担を抑えながら新しい土地での生活をスムーズにスタートさせることができます。また、免許取得支援制度も設けられており、実務に必要な資格を会社のバックアップを受けながら取得することが可能です。社会保険完備はもちろんのこと、従業員の成長と安定を第一に考えた制度設計がなされています。腰を据えて専門性を磨きたい方にとって、将来の不安を感じることなく業務に集中できる理想的な体制です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000〜¥260,000
- 年収:400万円~420万円 - 月収:24万円~26万円 - 賞与:年2回

仕事内容

福島県内の事業所において、建物・設備の維持管理を通じて安心・安全な環境を整える役割を担っていただきます。日々の点検や修繕、中長期的な改修計画の立案や実施、将来的には施設造成に関する提案まで幅広く担当します。 【保守管理業務】 - 建物・設備(電気・空調・給排水・ボイラー・照明等)の日常点検、定期点検 - 簡易な清掃やフィルター交換など、快適な環境維持に関わる作業 - 不具合発生時の初期対応、外部業者への手配 【営繕業務】 - 客室や共用部の小規模な修繕(壁紙、建具、照明器具の交換など) - 設備更新・改修計画の立案、業者調整 - 緊急対応が必要なトラブルへの迅速な対応 【各種検査対応・法令遵守】 - 消防設備点検、建築設備定期検査、電気設備保安点検など法定点検の立会い - 外部検査機関や行政による立入検査時の対応 【修繕計画・予実管理】 - 短期・中長期の修繕計画の策定と実行管理 - 修繕工事や設備更新における予算策定・進捗管理 - 経営陣や関連部門への報告・調整業務 - 新規建設案件の管理、実施

応募資格・条件

免許 - 普通免許(H29年3月以降) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 残業時間:平均月10時間

入社後の流れ・研修制度

- 免許取得支援制度あり

休日

- 年間休日:115日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮&社宅あり - 免許取得支援制度あり

※受動喫煙防止措置事項:屋内原則禁煙(詳細は面談時までにお伝えします)


勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 専門知識を活かして施設の「魅力」を創造したい方 建物や設備の維持管理だけでなく、お客様に喜ばれる施設づくりのための提案まで求められるポジションです。自身のFM視点が施設の価値向上に直結するため、技術的な裏付けを持って積極的にアイデアを出せる方が活躍できます。 ☆ ワークライフバランスを重視して安定して働きたい方 残業は月平均で10時間程度と少なく、年間休日も115日と充実しています。さらに寮や社宅も完備されているため、私生活の基盤を安定させつつ、仕事とプライベートのメリハリをつけて長く勤めたい方に最適です。

向いていない方

△ 外部との調整やチームでの協力を避けたい方 設備管理の業務は一人で完結するものではなく、他部門のスタッフや外部業者との連携が不可欠です。円滑な運営のためにはコミュニケーションを取りながら柔軟に対応することが求められるため、単独作業のみに固執する方には不向きと言えます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

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お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「残業が大幅に減り、家族と過ごす時間や趣味の時間をしっかり確保できるようになりました。」 「寮が完備されているので、引越しの負担も少なくスムーズに新しい生活をスタートできました。」 「ホテルやスキー場など、様々な施設の設備に携われるので、技術者として飽きることなく成長を感じられます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 福島県内にて多彩なリゾート施設を展開する当社は、自然豊かな環境の中で多くのお客様に感動を提供しています。FM視点での施設管理を通じて、安心・安全だけでなく施設の新しい価値を創造することを目指しています。安定した経営基盤と充実した福利厚生で、社員一人ひとりの成長をバックアップします。地域に根ざした貢献と、プロフェッショナルとしての誇りを持って働ける環境です。私たちと一緒に、最高のリゾート体験を支えていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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勤務地
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