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2026/08/06（木） 求人更新！
社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細｜高知県南国市
仕事内容・こんな方におすすめ！
太陽光発電所の安定稼働を支える運用・保守エンジニアとして、電気設備の定期点検や不具合時の緊急対応などをお任せします。電気主任技術者の資格や経験を活かせる環境で、月給は24.2万円～33.4万円からのスタートとなります。年間休日120日で残業は平均月10時間と非常に少なく、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。これまでに培った電気の専門知識を活かして、持続可能な社会に貢献しながら長く安定して働きたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの松野です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 電気主任技術者の資格を活かしたい方
- ワークライフバランスを重視したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥242,660〜￥334,430 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの安定性と将来性
同社は、太陽光発電のメンテナンス分野において国内有数のシェアを誇るリーディングカンパニーです。再生可能エネルギーへの注目が世界的に高まる中、安定した発電を支える運用・保守（O&M）事業のニーズは急速に拡大しています。スマート保安やビッグデータを活用した先進的な取り組みも行っており、技術的な優位性も抜群です。強固な経営基盤があるため、将来的なキャリアの安定性を求める方にとってこれ以上ない環境と言えます。成長を続けるエネルギー業界の第一線で、専門性をさらに磨きながら、社会貢献度の高い仕事に携わることができるのが大きな魅力です。
プライベートも大切にできる抜群の環境
働きやすさに力を入れている点も、同社の大きな魅力です。年間休日は120日が確保されており、土日祝休みが基本となっているため、しっかりとリフレッシュして業務に臨むことができます。また、残業時間は平均月10時間と非常に少なめです。緊急駆け付け等での休日出勤が発生することもありますが、その際は後日しっかりと休暇を取得できる体制が整っています。プライベートの時間を十分に確保しながら無理なく働き続けられる、クリーンな労働環境が整備されています。仕事と私生活を高いレベルで両立させたい方にぴったりの職場環境です。
実力を発揮して正当に評価される仕組み
お持ちの資格やご経験に応じて、年収360万円～500万円という高水準の待遇からスタートすることが可能です。昇給は年1回あり、電気主任技術者としての技術や貢献度がダイレクトに給与へ反映される仕組みが整っています。入社時の面接によって雇用形態を決定しますが、契約社員としてのスタートであっても、正社員登用制度がしっかりと設けられています。これまでの実力を活かしてさらに高いステージを目指したいという意欲的な方に向けたサポート体制も万全です。技術を高めながら、自身の市場価値を確実に上げていくことができます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥242,660〜￥334,430 |
|---|
仕事内容
勤務時間
1日の流れ
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ ワークライフバランスを重視して長く働きたい方 同社は年間休日が120日あり、基本的に土日祝が休みのため、しっかりと体を休めながら働くことができます。また、残業時間も平均月10時間と非常に少ないため、仕事終わりのプライベートな時間も大切にしたい方に最適です。 ☆ 電気主任技術者の資格を活かしてキャリアアップしたい方 太陽光発電所のメンテナンス分野で業界トップクラスのシェアを誇る同社では、様々な発電設備の保守管理に携わることができます。お持ちの資格や実務経験に応じた高水準な給与体制が整っており、技術を磨きながら正当な評価を得て成長したい方にふさわしい環境です。向いていない方
△ 完全にカレンダー通りの休日のみを希望する方 不具合発生時の緊急駆け付けなどにより、土日祝に勤務が発生する場合があります。もちろん休日出勤をした際には後日振替休日を取得できますが、突発的な対応も含めて柔軟な働き方が難しい方には不向きと言えます。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください！ - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
社名非公開企業からのメッセージ
この会社の就職/転職事例・口コミ
60代の転職事例
転職を考えた理由は？
65才以降も働けるため
入社を決めた理由は？
実務経験無しでも評価してくれたこと。
入社してみて良かった点は？
丁寧な教育があったこと。
60代・電気主任技術者への転職事例
転職を考えた理由は？
長期雇用と収入アップ
入社を決めた理由は？
長期雇用と収入アップ
入社してみて良かった点は？
自分の経験が活かされている。
プレックスジョブを利用した感想
対応が早い
50代・電気主任技術者への転職事例
転職を考えた理由は？
前に居た会社にいるのが苦痛だった。
入社を決めた理由は？
資格が活かせると思ったから。
入社してみて良かった点は？
精神的苦痛が少ない。
プレックスジョブを利用した感想
Sさんにはお世話になりました。今後お世話にならないように、今のところで頑張ります。
