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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|東京都千代田区

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仕事内容・こんな方におすすめ!

最新鋭の大型複合オフィスビルにて、電気や空調などの設備管理や点検を行う電気主任技術者補佐のお仕事です。年間休日121日、残業も月平均20時間以内とプライベートを大切にしながら働ける環境で、想定月収は30万円~53万円と高水準なスタートが可能です。手厚い研修や資格取得支援制度も用意されているため、資格や経験を活かしてさらにキャリアを積みたい方や、ワークライフバランスを重視して安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 最新鋭の設備管理でスキルを磨きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥300,000〜¥530,000
勤務地

【年間休日121日】プライベートも充実可能

同社では、完全週休二日制(土日・祝)を採用しており、年間休日は121日と業界トップクラスの水準を誇ります。有給休暇は入社日に前倒しで付与されるため、急な用事やリフレッシュしたい時にも無理なく休める環境が整っています。残業時間も月平均で5時間~20時間程度と非常に少なく、仕事帰りに趣味や家族との時間をしっかりと確保できます。このような充実した休日制度と少なめの残業により、オンとオフのメリハリをつけて健康的に働き続けられるのが大きな魅力です。仕事のやりがいを追求しつつ、自身のプライベートも妥協したくないという方に最適な職場環境が用意されています。

【月収53万円可能】高水準の給与と待遇

同社の魅力は、経験や保有資格をしっかりと評価する高水準な給与体系にあります。想定月収は30万円~53万円となっており、これまでの実績を存分に活かして高収入を目指すことができます。また、年に2回の賞与支給に加え、個人の頑張りに応じた報奨金制度も用意されているため、日々のモチベーション維持にもつながります。中途入社であっても、日勤シフトのみで年収約600万円を実現したモデルケースもあり、安定した生活基盤を築くことが可能です。実力を正当に評価されたい方や、将来を見据えて収入アップを図りたい方にとって、これ以上ない抜群の待遇が整備されています。

【最新鋭ビル】先進技術に触れて成長する

勤務地となるのは、2020年2月に稼働を開始したばかりの最新鋭の大型複合オフィスビルです。館内には最新の電気・空調・給排水設備などが導入されており、最先端の技術やシステムに触れながら業務に取り組むことができます。同施設では、既存のメンバーとともに実務を通じて仕事を覚えていけるため、安心してスキルを磨ける体制が整っています。新しい現場を一から作り上げていく面白みや、様々な設備を管理する技術者としてのやりがいをダイレクトに感じられる環境です。安定した経営基盤のもとで最新の設備管理技術を身につけ、プロとしてさらに成長したい方に最適です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥300,000〜¥530,000
- 年収:375万円~450万円 - 月収:30万円~53万円 - 賞与:年2回 - 想定年収:375万円~450万円 - 想定月収:30万円~53万円 ※ご経験・保有資格等を考慮し決定いたします。 【年収例】 - 約600万円(日勤シフト、月給40万円の場合)

仕事内容

- 設備の操作運転(電気・空調・給排水・消防・シャッターなど) - 設備の巡回点検 - 設備の月次点検 - 設備不具合時の緊急一次対応 - 空調設備フィルター清掃 - 管球交換・小営繕業務 - テナント対応 - 検針作業 - 各種報告書の作成

応募資格・条件

免許 - 年齢 - 歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

9:00 ~ 18:00
- 勤務時間:9:00~18:00(実働:8時間) - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月20時間(5時間~20時間程度/月)

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- 休日:完全週休二日制(土日・祝) - 年間休日:121日 - 有給休暇:6ヶ月前倒しで入社日に付与(付与日数は入社月による) - その他: ┗ 慶弔休暇 ┗ 介護休暇 ┗ 産前産後休暇 ┗ 育児休暇 ┗ バースデー休暇

福利厚生

- 昇給:年1回 - 賞与:年2回(前年度実績:3ヶ月分) - 制服・安全靴貸与 - 社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険) - 資格取得支援 - 報奨金制度(ほとんどの社員が活用しています!) - 福利厚生倶楽部(RELO CLUB) - 正社員登用制度(50歳以下、勤怠状況を考慮し決定いたします。※契約社員のみ) - 退職金制度(※正社員のみ) - 財形貯蓄制度(※正社員のみ) - 正社員定年:60歳(65歳まで嘱託社員として再雇用制度あり) - 再雇用制度:時給制パートで70歳まで雇用延長可能

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した休日と収入を両立したい方 年間休日121日(土日・祝休み)で残業も月平均20時間以内と少なく、しっかりと体を休めながら働けます。 想定月収は30万円~53万円と高水準で、仕事とプライベートを無理なく両立させたい方に最適です。 ☆ 最先端の技術を学びスキルアップしたい方 2020年2月に稼働した最新鋭の大型複合オフィスビルが勤務地となるため、最先端のビル設備管理技術に触れることができます。 既存の先輩社員による丁寧なサポート体制や資格取得支援制度もあるため、プロとして成長したい方にぴったりです。

向いていない方

△ 一人で黙々とマイペースに作業を進めたい方 チームで協力しながら最新設備の管理や点検を行ったり、テナントからの要望に対応したりする業務が発生します。 そのため、周囲との連携や円滑なコミュニケーションを避け、完全に個人だけで完結する仕事を好む方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「土日・祝日が完全に休みで年間休日も121日あり、残業も少ないため、家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「最新の設備が整ったキレイなオフィスビルで働けるので、毎日気持ちよく業務に取り組めています。」 「入社後は既存のメンバーが実務を通して優しく教えてくれたので、新しい環境でもすぐに馴染めました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、オフィスビルや商業施設などの総合ビルメンテナンスやプロパティマネジメントを手がける安定企業です。最新鋭の設備管理ノウハウを持ち、数多くの大型案件において高品質なサービスを提供し続けています。充実した資格取得支援制度や報奨金制度など、技術者の成長をバックアップする体制が整っているのが強みです。福利厚生や各種優待制度も豊富で、社員一人ひとりが将来にわたって長く安心して働ける環境作りに力を入れています。 あなたも当社の新しい現場で、最新の技術に触れながら一歩踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。