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2026/08/06(木) 求人更新!

社名非公開企業の電気主任技術者求人情報詳細|兵庫県加古郡稲美町

社名非公開企業の画像

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仕事内容・こんな方におすすめ!

化学品や食品プラントの設計・施工管理・メンテナンスに携わる非常に安定した仕事です。月収は20万円~45万円となっており、経験やスキルに応じて着実な収入アップが目指せます。東証プライム上場企業のグループ会社として、盤石な経営基盤があるのが最大の魅力です。機械や電気の知識を活かして、腰を据えて長期的なキャリアを築きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 大手グループで長く安定して働きたい方
  • 資格を活かして専門性を磨き続けたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥200,000〜¥450,000
勤務地

上場企業グループの安定した経営基盤

同社は、東証プライム上場の化学・食品メーカーを親会社に持つ、総合設備会社です。親会社の工場施設やメンテナンスを中心に手掛けており、グループならではの強固な安定感があります。さらに、その高い技術力を武器に、化粧品や医薬品、化学、食品業界といった幅広い外部案件にも積極的に進出しています。設立以来、安定した案件受注を維持しており、将来を見据えて長く働ける環境が整っています。景気に左右されにくい食品や化学といった生活に欠かせない分野がメインのため、腰を据えてキャリアを積みたい方には最適な環境と言えるでしょう。

年間休日122日でプライベートも充実

働きやすさの整備に力を入れている点も、この企業の大きな特徴です。年間休日は122日確保されており、ワークライフバランスを重視したい方でも納得の条件となっています。また、リフレッシュ休暇や慶弔休暇といった各種特別休暇も充実しており、しっかりと休息を取りながら業務に励むことが可能です。有給休暇の平均取得日数も10.3日と高く、無理なく働ける体制が構築されています。仕事のやりがいだけでなく、自分や家族との時間も大切にしたいというエンジニアの想いに応える、非常にクリーンな労働環境が魅力的なポイントとなっています。

手厚い福利厚生とキャリアサポート体制

社員一人ひとりの成長を後押しするため、資格取得支援制度が非常に充実しています。会社が認めた資格であれば、取得にかかる費用を全額補助する報奨金制度が用意されており、働きながらスキルアップを目指せます。また、独身者向けの住宅手当や家族手当、財形貯蓄、社員持株会など、生活を支える福利厚生が多岐にわたります。新卒採用者の定着率がほぼ100%に近いというデータは、いかに社員が大切にされているかを物語っています。未経験からでも安心してスタートでき、専門性を高めていけるサポート体制は、将来の大きな財産になるはずです。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥200,000〜¥450,000
- 年収:320万円~750万円 - 月収:20万円~45万円 - 賞与:年2回 - 想定年収:320万円~750万円 - 月給:20万円~45万円(年齢・経験に応じ決定) - 昇給:年1回(4月) - 賞与:年2回(6月、12月)

仕事内容

化学品・食品・医薬品・化粧品プラント等における施工管理および保全業務を担当します。配属先により以下の業務のいずれかに携わります。 - 機械・配管設備工事の施工管理 - 電気・計装設備工事の施工管理 - プラント建築工事の現場管理業務 - 工場内の電気・計装設備保全および事務全般 - 食品工場における電気設備等の保全・導入対応

応募資格・条件

経験 - 施工管理(現場監督)経験者(年齢相応の経験が必要) 年齢 - 40歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:30 ~ 17:15
- 勤務時間:8:30~17:15 - 残業時間:平均月37時間 フレックスタイム制あり(コアタイム:10:30~15:00)

1日の流れ

【ない場合はテンプレ含め消す】 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - - 00:00: - -

休日

- 固定休 - 年間休日:122日 - 冬期休暇 - メーデー - 会社指定日 - 慶弔休暇 - リフレッシュ休暇他

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 寮・社宅あり - 家族手当あり - 免許取得支援制度あり - 通勤手当:全額支給(自動車は規定に基づき支給) - 残業手当:有 - 深夜・休日勤務手当 - 独身者住宅手当 - 家賃補助(同社規定による) - 資格取得報奨金制度(会社が認めた場合、全額補助) - 社員持株会 - 共済会 - 財形貯蓄 - 労働組合 - 会員制リゾート施設利用 - 中小企業退職金共済 - 確定拠出年金

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した基盤で専門技術を磨きたい方 上場企業のグループ会社として安定した案件数があるため、将来を案ずることなく技術の習得に集中できます。食品や化学といった生活に密接したプラントを扱うため、社会貢献を実感しながら専門性を高められます。 ☆ ワークライフバランスを改善したい方 年間休日122日とエンジニア職としては非常に休日が多く、オンとオフの切り替えが明確な環境です。有給休暇の取得もしやすく、家族との時間や趣味の時間を確保しながら長く働き続けたい方に最適です。

向いていない方

△ 決まったルーチンワークだけを好む方 プラントの種類や工事の内容により現場ごとに異なる対応が求められるため、常に同じ作業だけを繰り返したい方には不向きかもしれません。変化を楽しみながら臨機応変に技術を活かす姿勢が求められます。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

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社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループならではの福利厚生が整っており、家族を持っても安心して働けます。」 「有給が取りやすく、趣味のリフレッシュ休暇も活用できるので、プライベートも充実しています。」 「資格取得のサポートが手厚く、自分のスキルが上がっていくのを実感できるのが嬉しいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場の化学・食品メーカーを親会社に持つ総合設備会社です。親会社の工場施設メンテナンスから、外部の化粧品・医薬品プラントの設計施工まで、幅広い分野で確かな技術を提供しています。安定した経営基盤のもと、現在は次世代を見据えた事業拡大を積極的に進めております。社員一人ひとりを大切にする社風があり、定着率の高さが自慢の職場です。 あなたも、この安定した環境で新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。