高知県リハビリの求人情報一覧(2ページ目)
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勤務エリア

株式会社grin  多機能型児童・学童発達支援事業所 grinの画像
高知県高知市
想定給与
¥230,000〜¥280,000
勤務時間
午前9時〜午後6時(ほぼ、定時で帰ることができています。場合によって時間外労働有 ◆ 月平均残業時間:1時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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医療法人 聖真会 渭南病院の画像
高知県土佐清水市
想定給与
¥220,000〜¥283,400
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県土佐清水市
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医療法人 聖真会 渭南病院の画像
高知県土佐清水市
想定給与
¥220,000〜¥283,400
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) ◆ 月平均残業時間:10時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県土佐清水市
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(有)アシストジャパン 高知支店の画像
高知県高知市
想定給与
¥275,000〜¥310,000
勤務時間
午前9時〜午後6時( ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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医療法人 芳公会 香長中央病院の画像
高知県香美市
想定給与
¥227,500〜¥287,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時 , 午前8時30分〜午後0時(◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) 土曜日は隔週で勤務有り (就業時間(2)で勤務、休憩時間無し) ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県香美市
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(株)花とそよ風の画像
高知県高知市
想定給与
¥1,200〜¥1,300
勤務時間
(就業時間は相談に応じます ◆ 休憩時間:0分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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株式会社Bridgeの画像
高知県南国市
想定給与
¥265,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県南国市
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株式会社Bridgeの画像
高知県高知市
想定給与
¥265,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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株式会社Bridgeの画像
高知県高知市
想定給与
¥265,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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株式会社Bridgeの画像
高知県高知市
想定給与
¥265,500
勤務時間
午前8時30分〜午後5時30分(◆ 月平均残業時間:5時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり)
勤務地
高知県高知市
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勤務エリア

高知県のリハビリ求人は54件が募集中です。高知県では高知市、高岡郡、南国市、四万十市、吾川郡あたりの求人が人気となっております。これらの市区町村は人口も多いため、仕事も多く、好条件の求人が多いです。また、最近のリハビリの方の仕事選びの傾向としては、給料だけでなく、残業時間の少なさ、休日の多さといった働き方を重視する方も増加しています。人数規模の小さい会社も多いため、社長様や社風との相性を大事にしている方も多いです。プレックスジョブでは、独自取材に基づいて、向いている方、向いていない方なども記載しているので、自分にあった求人に出会いやすいです。給料や年収、休日、福利厚生など豊富な情報の中からあなたにピッタリの配送のお仕事を探せます。

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物流・建設業界を中心にドライバー(貨物・旅客)や運行管理者、施工管理技士や職人といった様々な職種の求人を掲載しております。中でもドライバーの求人は20,000件を超えており、大型トラックの運転手から軽貨物の配送、タクシー・バスの運転手など、様々な求人を掲載しています。

Q. 未経験でも応募可能ですか?

応募する職種の就業経験がない方でも、積極的に募集している求人も多数ございますので、未経験の方も応募は可能です。一方で、応募条件を経験者のみに限定している場合もございますので、条件をよく確認してから、応募しましょう。


必要資格を持っていない場合でも、入社後に、必要な免許を取得するチャレンジを応援している企業もあります。免許取得支援制度は、会社側が運転免許の取得に掛かる費用を全額もしくは一部を補助してくれる制度です。制度を利用する際には、規定もありますので、事前に確認しておきましょう。

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