応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか？

全く問題ございません。職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです！

具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか？

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、お気軽にご応募ください。

2026/08/20（木）求人更新！

ゴールドエイジ株式会社の介護求人情報詳細｜愛知県稲沢市

仕事内容・こんな方におすすめ！

サービス付き高齢者向け住宅に併設されたデイサービスにて、生活相談員および介護業務をお任せします。月収は22.7万円～31.1万円となっており、あなたの経験や資格を考慮して決定いたします。年間休日が115日と多く、プライベートの時間を大切にしながら安定して働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの池田です！以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！

プライベートの時間も大切にしたい方
毎年着実に収入をアップさせたい方

求人概要

職種	介護
雇用形態	正社員
給与	月給￥226,540〜￥310,220
勤務地	〒492-8227 愛知県稲沢市奥田白山町113-1　ゴールドエイジ奥田愛知県稲沢市

仕事と私生活を両立できる充実の休日制度

ゴールドエイジ株式会社では、スタッフが無理なく働き続けられる環境づくりに注力しています。年間休日は115日しっかりと確保されており、有給休暇の消化率も77.7%と非常に高い水準を誇っています。プライベートの時間を十分に確保できるため、心身ともにゆとりを持って日々の業務に取り組むことが可能です。シフト制による週休2日制が導入されているため、自身の予定に合わせた休日設定もしやすく、家庭や趣味との両立を目指方にとっても理想的な職場と言えるでしょう。しっかり休んでリフレッシュできるからこそ、利用者様に対して常に質の高いケアを提供できるという好循環が生まれています。

手厚い各種手当と毎年の定期昇給制度

働くスタッフの生活を支えるための、充実した福利厚生と手当が整っている点も大きな魅力です。毎年定期的に昇給するシステムが導入されているため、長く勤めるほど確実に収入アップを目指せます。さらに、家族手当や住宅補助制度、ひとり親家庭をサポートする母子・父子手当など、ライフステージの変化に応じた多様な支援が用意されています。勤続年数に応じて支給されるリフレッシュ手当やアニバーサリー手当もあり、モチベーションを高く保ちながら活躍できる仕組みが満載です。待遇面での安心感があるからこそ、将来設計を描きながら腰を据えて長く働けます。

残業ほぼなしでメリハリのある働き方を実現

日々の業務において、残業が非常に少ないことも同社で働く大きなメリットの一つです。月の平均残業時間はわずか3時間程度に抑えられており、仕事終わりの時間も有効に活用できます。デイサービスとサ高住が併設された施設での勤務ですが、スタッフ間の連携や業務の効率化が徹底されているため、定時退社が基本となっています。早番や遅番、夜勤など複数のシフトが用意されていますが、無理のない勤務体制が構築されているため安心です。仕事とプライベートのメリハリをしっかりとつけて、毎日を自分らしく充実させたい方にぴったりの環境が整っています。

募集要項・詳細

給与

想定給与	月給￥226,540〜￥310,220

- 年収：286.9万円～402.3万円 - 月収：22.7万円～31.1万円 - 賞与：年2回（15万円～30万円） - 昇給：年1回 == 月収内訳（エリアや経験/資格により変動） == - 基本給：18.1万円～ - 手当（エリアにより変動） ┗ 資格手当：1.1万円～2.1万円 ┗ 役職手当：1万円 ┗ 職種手当：7,000円 ┗ 地域手当：9,240円 - 固定残業代：なし ※ 経験や年齢を考慮 == その他手当 == - 夜勤手当：5,000円/回 - 家族手当：配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円 - 住宅補助制度：アサヒグローバルホームで家を建てると毎月補助あり（規定あり） - 母子・父子手当：月給+1万円（※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給） - アニバーサリー手当：5,000円/年 - リフレッシュ手当：3年目3万円/回、5年目5万円/回、10年目1万円/回（規定あり） - お正月手当：3,000円（1/2-3）、5,000円（12/31-1/1） - 賞与：年2回合計/年間2.00ヶ月分・※過去実績 - 昇給：年1回月あたり2,880円/年間3.4万円・※定期昇給・過去実績

仕事内容

生活相談員

ケアマネジャー

【サービス付き高齢者向け住宅に併設するデイサービスでの生活相談員兼介護業務】 - 利用者様やご家族様へのケアプラン説明や相談対応 - 介護スタッフへの連絡・調整業務 - デイサービスでの食事介助や入浴介助、レクリエーションなど

応募資格・条件

未経験者歓迎

AT限定OK

女性・男性歓迎

免許 - 不問資格 - 介護福祉士,ケアマネジャー,社会福祉士経験 - 経験不問（未経験歓迎！）年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

日勤・夜勤選択可能

残業ほぼなし

9:00 ~ 18:00

- 勤務時間：9:00～18:00 - 休憩時間：60分 - 残業時間：平均月3時間 - 早番：7:00～16:00 - 日勤：9:00～18:00 - 遅番：10:00～19:00 - 夜勤：16:00～翌10:00 - 休憩時間：日勤60分/夜勤120分 - 月平均残業時間：短め ※ 勤務時間は施設により多少変動します

休日

週休2日

- 週休2日制（シフト制） - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・看護休暇・特別休暇 - 年間休日：115日 - 有給休暇：法定通り（※有給消化率77.7%（2024年実績））

福利厚生

- 社会保険完備 - 通勤交通費支給（規定あり） - 屋内全面禁煙 - 資格取得支援制度（免許取得支援含む） - 会社負担で医療保険に加入可能（退職後も引き継ぎ可能・規定あり） - 定期健康診断・特定検診（法定通り） - 腫瘍マーカー血液検査（規定あり） - 制服・マスク等貸与 - 車通勤可・駐車場あり（規定あり） - 定年年齢65歳（再雇用70歳）など

※受動喫煙防止措置事項：屋内原則禁煙（詳細は面談時までにお伝えします）

勤務地

愛知県

稲沢市

〒492-8227
愛知県稲沢市奥田白山町113-1　ゴールドエイジ奥田

Google Mapで見る

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？

向いている方

☆ プライベートも充実させたい方 同社では年間休日が115日と多く確保されているため、仕事と私生活をしっかりと両立させることができます。また、有給休暇の消化率も77.7%と高く、希望する休みを取得しやすい環境が整っています。 ☆ 長く安定してキャリアを築きたい方 毎年定期的に昇給するシステムが導入されているため、日々の努力がしっかりと給与に反映される安心感があります。さらに、家族手当や住宅補助制度、医療保険の会社負担加入など、長く働くうえで嬉しい福利厚生が充実しています。

向いていない方

△ 夜勤のない日勤のみの働き方を希望される方 本求人では早番や遅番に加え、夜勤シフトへの対応も求められます。そのため、完全に日勤帯のみの固定勤務で働きたいと考えている方には、ミスマッチと感じられる可能性があります。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください！ - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

会社情報

社名	ゴールドエイジ株式会社
会社住所	愛知県名古屋市中村区名駅3丁目11番22号 IT名駅ビル1階
創立年月	2006年9月
資本金	100,000千円
従業員人数	301〜1000人
代表者	大原康博
事業内容	サービス付き高齢者向け住宅を運営する会社です。
主要取引先	一般個人顧客

お気軽にご応募ください！
ゴールドエイジ株式会社からのメッセージ

「毎年必ず定期昇給があるため、将来の設計が立てやすく安心して働けます。」「有給休暇が取りやすく、趣味や家族との時間を大切にしながら続けられます。」「手厚い家族手当や母子・父子手当があり、家族を支える身として本当に助かっています。」これらは、当社社員から寄せられた声です。ゴールドエイジ株式会社は、愛知県名古屋市を中心に、高齢者の「人生の黄金期（ゴールドエイジ）」を支える介護サービスを展開しています。サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）や有料老人ホームの運営を主力とし、ご利用者様一人ひとりに寄り添った質の高い個別ケアを提供しています。地域に密着した安定した基盤のもと、働くスタッフの成長と働きがいを重視する社風です。私たちは、スタッフ全員が安心して長く活躍できる環境づくりを何よりも大切にしています。あなたも、充実した福利厚生のもとで、私たちと一緒にご利用者様の黄金期を支えていきませんか？