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2025/12/24(水) 求人更新!

社会福祉法人 真寿会の介護の求人|滋賀県東近江市|プレックスジョブの介護求人情報詳細|滋賀県東近江市

社会福祉法人 真寿会の画像

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与¥230,380〜¥252,880
勤務地〒521-1201 滋賀県 東近江市 新宮町547 特別養護老人ホーム能登川園 滋賀県東近江市新宮町316-1 小規模特別養護老人ホームのとがわ

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥230,380〜¥252,880
◆ 月収:230,380円 ~ 252,880円 ◆ 基本給:230,380円~252,880円 ◆ 住宅手当:10,000円(世帯主) 扶養手当:13,500円/子一人(満18歳まで) 処遇改善:3,000円~8,000円(R6実績)  通勤手当:マイカー通勤 21円/Km (通勤距離2Km以上の場合) ◆ 固定残業代:なし ◆ 昇給:あり ◆ 昇給金額・昇給率目安:金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績) ◆ 賞与:あり ◆ 賞与回数:2回 ◆ 賞与月数目安:2.4ヶ月分

仕事内容

特別養護老人ホームに入所されている高齢者への食事・入浴・排泄援助・レクリエーションを中心とした業務です。早出・日勤・遅出・夜勤の4交代制勤務となります。 介護業務に集中できるよう、洗濯やシーツ交換、清掃などは専任職員や協力会社への委託を進めており、また見守りセンサーや移動リフトなどの機器を導入し、心身の負担軽減を図っています。勤務場所は1階建ての平屋の建物となっており、職員と入所者とのコミュニケーションが図りやすい環境です。  (業務の変更範囲:法人の定める業務)

応募資格・条件

◆ 必要免許・資格 - 普通自動車運転免許  必須 ◆ 必要学歴 - 不問 ◆ 年齢制限 - 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) ※ 定年を上限:労働基準法第61条(深夜業の禁止)・定年年齢が60歳のため

勤務時間

6:30 ~ 15:30
7:00 ~ 16:00
13:00 ~ 22:00
◆ 働き方:変形労働時間制(1か月単位) (4)17:00~翌9:30 *夜勤(月に5回程度あり)  (1)~(4)のシフト制 *その他の勤務時間もあり(求人に関する特記事項参照) ◆ 月平均残業時間:3時間 ◆ 休憩時間:60分 ◆ マイカー通勤可否:可 ※ 駐車場 あり

休日

◆ 週休二日制:毎 週 ◆ 年間休日数:112日 ◆ 休日:その他 シフト制 法人カレンダーにより勤務を決めます 月の希望休は3日(状況に応じて相談可能) ◆ 有給休暇:10日

福利厚生

◆ 通勤手当:実費支給(上限あり) ◆ 通勤手当金額:月額 50,000円 ◆ 賞与有無:あり ◆ 年間の賞与回数:2回 ◆ 賞与額の月数:賞与月数 計 2.4ヶ月分(前年度実績) ◆ 住宅手当:10,000円(世帯主) 扶養手当:13,500円/子一人(満18歳まで) 処遇改善:3,000円~8,000円(R6実績)  通勤手当:マイカー通勤 21円/Km (通勤距離2Km以上の場合) ◆ 休日:その他 ◆ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ◆ 看護休暇:あり ◆ 介護休暇:なし ◆ 育児休業:あり ◆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 財形 ◆ 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ◆ 再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務地

〒521-1201
滋賀県 東近江市 新宮町547 特別養護老人ホーム能登川園 滋賀県東近江市新宮町316-1 小規模特別養護老人ホームのとがわ
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会社情報

社名
会社
住所
滋賀県 東近江市 新宮町316-1
創立
年月
平成3年
従業員
人数
242人
代表者
谷 智之
事業内容
要支援・要介護者を対象にした介護保険サービスを提供 特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービス・ 訪問介護・ケアプランセンター・地域包括支援センター等を経営

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。