2026/08/05(水) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|岐阜県土岐市

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

工場の安定稼働を維持するための設備保全および電気設計業務をお任せします。月収は22万円~30万円を支給し、これまでの経験やスキルを正当に評価します。大手ハウスメーカーの戦略的パートナーとして安定した基盤を誇る企業だからこそ、将来を見据えて腰を据えて働きたい方に最適です。また、年間休日120日の土日休みで、月平均の残業時間も約4時間と極めて少ないため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら、専門的な技術をじっくりと磨いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

黒澤の画像

この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • プライベートの時間も大切にしたい方
  • 電気設計や保全のスキルを磨きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥300,000
勤務地

【年間休日120日】驚きの残業月平均4時間

ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境が整っています。完全週休2日制の土日休みで、年間休日は120日をしっかりと確保しています。さらに、月平均の残業時間はわずか4時間程度と、プライベートの時間も十分に満喫できる労働環境です。定時での退勤が基本となるため、家族との時間を大切にしたい方や、趣味の時間をしっかり確保したい方にもぴったりの職場と言えます。メリハリをつけて働けるからこそ、日々の業務にも集中して取り組むことができ、高いモチベーションを長く維持しながら活躍することが可能です。

大手メーカーとの協業による圧倒的な安定性

同社は大手住宅メーカーの戦略的パートナーとして、外装タイルの製造・販売を手がけています。高い技術力と強固な取引基盤を誇り、有名建築物などの施工実績が多数あります。創業から培ってきた独自の技術力と強固な取引基盤があるため、景気の変動に左右されにくく、将来への安心感を持って働くことができるのが大きな魅力です。安定した経営環境のもとで、腰を据えて長期的なキャリアを築いていきたいと考える求職者の方にとって、これ以上ない抜群の選択肢となるでしょう。

全額会社負担の資格取得支援でスキルアップ

未経験からでも専門的な技術を身に付けられるよう、手厚い育成体制を整えています。資格取得に関わる受験料や学習費用は会社が全額負担するため、自己負担なしで専門スキルを磨けます。働きながら無理なくスキルアップを目指せる環境です。さらに、1食300円で利用できる格安の社内食堂や、遠方からの通勤に配慮した高速道路通勤の補助、さらには引っ越し費用の負担制度まで用意されています。社員の生活を第一に考えた充実の福利厚生が、日々の安心の働きやすさを強力にサポートしています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥300,000
- 年収:345万円~467万円 - 月収:22万円~30万円 - 昇給:年1回 - 賞与:年2回(計2.95ヶ月分) ※モデル年収 - 35歳:510万円 - 40歳:610万円

仕事内容

工場の安定稼働を支えるため、製造ラインの保守から電気系統の設計・エネルギー管理まで幅広く担当します。 【詳細】 - 製造ラインにおける設備の保守点検およびメンテナンス業務 - 生産効率向上に向けた設備の改造工事および更新工事の計画立案 - 製造装置に付随する電気系統の回路設計および仕様検討 - 工場全体の受電・変電設備および構内分配システムの設計と維持管理 - 配電盤の設計から製作、実機への配線作業までの工程管理 - 工場内で消費されるエネルギー使用量のモニタリングと分析 - コスト削減や環境負荷低減を実現するための省エネ対策の推進 【やりがい】 - 自ら設計・改良した設備が工場の生産性を直接高める手応えを実感できる - 電気の専門知識を駆使して大規模なインフラ管理に携わることができる

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 35歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

勤務時間

8:00 ~ 17:00
- 勤務時間:8:00~17:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月4時間

休日

- 完全週休2日制(土日) - GW - 夏季休暇 - 冬季休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 - 慶弔休暇 - 年間休日:120日

福利厚生

- 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) - 通勤手当あり - マイカー・バイク通勤可能(駐車場あり) - 高速道路通勤可能(高速代補助あり) - 寮・社宅あり - 引越し費用負担あり - 資格取得支援制度(技能検定等の資格取得にかかる受験料・学習に関わる費用を全額会社負担) - 残業手当 - 資格手当 - 社内食堂あり(1食300円、カフェテリア方式での食事)

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した環境で長く働きたい方 大手住宅メーカーの戦略的パートナーであるため、業績が非常に安定しており将来性も抜群です。また、年間休日120日で土日休みのため、身体に負担をかけず腰を据えて働くことができます。 ☆ 技術を身につけながらキャリアアップしたい方 資格取得支援制度が充実しており、受験料や学習に必要な費用はすべて会社が全額負担してくれます。また、製造ラインの保全から電気設計まで幅広い業務に携わることができるため、一生モノのスキルが身につきます。

向いていない方

△ 毎日異なる場所でアクティブに動き回りたい方 今回の仕事は自社工場内での設備保全や電気設計がメインの業務となります。一つの拠点で腰を据えてじっくりと設備と向き合う仕事であるため、日々違う環境で変化を求めながら働きたい方にはミスマッチを感じてしまうかもしれません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「土日休みで残業も月数時間なので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「資格取得の費用を全額会社がサポートしてくれるので、自己負担なく電気設計の勉強ができています。」 「社内食堂が300円で利用できるのがとても助かっており、毎日おいしい食事を楽しんでいます。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は外装タイルの製造・販売を主軸とし、長年培った技術力を強みに安定した経営を続けております。大手住宅メーカーとの戦略的パートナー関係も築いており、全国各地の著名なランドマークの施工にも多数携わってきました。また、新素材の開発やリサイクル事業などにも積極的に取り組み、環境に配慮したものづくりを推進しています。社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、充実した福利厚生や手厚いサポート体制を整え、あなたをお迎えする準備は万全です。 私たちと一緒に、ものづくりの未来を支える工場インフラの仕事に挑戦してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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