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2026/08/06(木) 求人更新!
社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|兵庫県尼崎市

仕事内容・こんな方におすすめ!
生活に不可欠な水環境インフラを支える上下水道プラントの設計からプロジェクト推進までをお任せします。大手上場企業グループならではの安定した経営基盤のもと、年収550万円〜1,100万円(月収換算で約45.8万円以上)という高水準の待遇でお迎えします。年間休日125日や残業月平均25時間以下など、ワークライフバランスも抜群です。これまでの設計スキルを活かし、より社会貢献度の高い大規模なプロジェクトに携わりたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 大規模プラントの設計に挑戦したい方
- 安定環境で仕事と私生活を両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
社会を支える水インフラの大規模プラント設計
日常生活に欠かせない上下水道施設という、極めて公共性の高いインフラを支えるやりがい十分なお仕事です。単体機器の設計ではなく、浄水場や下水処理場、ポンプ場といった施設全体を対象とした大規模なプラント設計に一貫して携わることができます。基本設計から詳細設計、さらには発注者や社外パートナーとの技術的な調整まで、プロジェクトを動かす中心メンバーとして活躍できるポジションです。自らの設計がカタチになり、人々の暮らしを支え続けるダイナミズムを実感できるのが大きな魅力です。これまでの経験を活かし、さらなるキャリアアップを目指す技術者にとって最適な環境が整っています。
業界をリードする大手グループの圧倒的な安定性
世界中でビジネスを展開する東証上場の総合機械メーカーグループに属しており、その抜群の経営基盤と安定性は折り紙付きです。水環境分野のパイオニアとして培われた高度な技術力と信頼を背景に、現在も官民連携のPPP事業をはじめとする数多くの大規模案件を受注しています。将来にわたって長く安心して働ける環境を求めている方に、これ以上ない安定したステージを提供します。コンプライアンスが徹底されたクリーンな就業環境のもと、技術を磨くことに専念できるため、家族を持つ社員からも高い満足度を得ている職場です。
年間休日125日と充実の待遇で私生活も充実
社員一人ひとりが健康的に長く活躍できるよう、労働環境の整備に非常に力を入れています。完全週休二日制(土日祝休み)で、年間休日は125日を確保しており、プライベートの時間をしっかりと確保することが可能です。残業時間も月平均25時間以下に抑えられており、無理なく働ける体制が確立されています。さらに、年2回の賞与や、家賃負担を大幅に軽減できる寮・社宅制度、カフェテリアプランなど、生活をサポートする充実した福利厚生が用意されているため、心身ともにゆとりを持って仕事に取り組むことができます。
募集要項・詳細
給与
仕事内容
応募資格・条件
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ プラント全体の設計に携わりたい方 単体機器の設計にとどまらず、浄水場や下水処理場などの施設全体を対象とした大規模なプラント設計に携わることができます。基本設計から詳細設計、さらには関係各所との調整まで幅広く一貫して関われるため、技術者として大きなやりがいとスキルアップを得られる環境です。 ☆ 安定した経営基盤と働きやすい環境を求める方 水環境インフラを支える大手グループ企業であり、抜群の安定性を誇ります。年間休日125日や完全週休二日制、残業は平均月25時間以下とプライベートも大切にしながら、長期的に安心してキャリアを築いていくことができます。向いていない方
△ 個人で黙々と完結する作業だけを好む方 発注者やコンソーシアム企業、社内関係部門など、多くのステークホルダーと技術的な調整を行いながらプロジェクトを推進する役割が求められます。そのため、周囲とコミュニケーションを取らずに、一人だけの作業に集中したいという方には不向きな環境です。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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社名非公開企業からのメッセージ
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30代・製造職への転職事例、年収300万→541万円に(茨城県)
転職を考えた理由は?
前職が嫌になったので
入社を決めた理由は?
前職よりも給料がよかった
入社してみて良かった点は?
前職よりも給料がいい
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