2026/07/30(木) 求人更新!

社名非公開企業の製造職・工場・メーカー求人情報詳細|東京都墨田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

大手不動産グループの一員として、オフィスビルのテナント入居に伴う電気または衛生・空調の設備設計をお任せします。月収は40万円50万円と、安定した基盤ならではの高水準な待遇をご用意しました。年間休日は123日あり、プライベートを大切にしながら専門スキルを磨きたい方にぴったりの環境です。これまでの設計経験を活かして、腰を据えて長く働きたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • ワークライフバランスを重視したい方
  • 安定した経営基盤で長く活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
契約社員
給与¥400,000〜¥500,000
勤務地東京都 墨田区

大手グループの安定性と確かな実績

国内有数の不動産グループに属しており、無借金経営を続ける非常に安定した経営基盤が魅力です。オフィスビルを中心に約300棟の管理実績があり、景気に左右されにくいストック型のビジネスモデルを確立しています。設立から60年以上の歴史の中で培われた信頼があるからこそ、腰を据えて業務に打ち込むことが可能です。安定した環境で設計者としてのキャリアを築きたい方には最適な職場といえるでしょう。

プライベートも充実できる労働環境

従業員の健康と働きやすさを第一に考えており、残業時間は月平均で10時間程度と非常に少なくなっています。年間休日も123日確保されており、土日祝日はしっかりと休むことが可能です。有給休暇の平均取得日数も11.2日と高く、仕事と私生活を高い次元で両立できます。無理な働き方を強いることはなく、心身ともにゆとりを持って日々の業務に取り組める環境が整っています。

スキルアップを支える充実の福利厚生

社員の成長を後押しするため、資格取得支援制度などのバックアップ体制が充実しています。また、確定拠出年金制度や財形貯蓄、カフェテリアプランなど、大手グループならではの多彩な福利厚生を利用できる点も大きなメリットです。人間ドックの費用負担など、健康管理へのサポートも手厚く行われています。自身の市場価値を高めながら、将来にわたって安心して働き続けられる福利厚生が完備されています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
¥400,000〜¥500,000
- 年収:480万円~600万円 - 月収:40万円~50万円 - 昇給:年1回 【基本給】 - 400,000円~500,000円 【残業代】 - 残業代別途支給 【手当】 - 時間外勤務手当 - 休日出勤手当

仕事内容

テナント入居に係わる、電気または衛生・空調設備設計業務 【詳細】 - テナント入居に係わる電気設備(照明、コンセント、幹線動力、防災設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成 - テナント入居に係わる機械設備(衛生、空調換気、排煙、消火設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成 - 他部門(意匠設計、構造設計、積算、施工計画)との調整 - 既存図面の確認、修正指示 - 発注者・PM・設計事務所・メーカー等との調整業務 - ゼネコン・サブコン各社との打ち合わせ(施工内容・スケジュール調整など)

応募資格・条件

免許 - 不問 - AT限定可 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎 - シニア歓迎

勤務時間

8:30 ~ 17:30
- 勤務時間:8:30~17:30 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月10時間

休日

- 土、日、祝 ※完全週休2日制 - 冬期休暇・育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:123日 - 結婚休暇 - 出産休暇 - 産前産後休暇 - 赴任休暇 - 永年勤続休暇 - ボランティア休暇 - 年間平均有給消化日数:11.2日

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 退職金あり(勤続3年以上) - 通勤手当あり - 休日出勤手当あり - 免許取得支援制度あり - 資格取得支援制度 - 保養所 - 従業員団体生命保険制度 - 社内クラブ活動 - ベネフィットステーション - 選択制福利厚生(カフェテリアプラン) - 育児・介護による短時間勤務制度(規定あり) - 人間ドック(35歳以上全額会社負担) - 大手グループ確定拠出年金制度 - 財形貯蓄制度 - 持ち株会制度 - 慶弔金制度

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ ワークライフバランスを整えたい方 残業は月平均10時間程度と非常に少なく、仕事終わりの時間も充実させることが可能です。年間休日も123日としっかり確保されているため、無理なく長期的に働き続けられる環境が整っています。 ☆ 安定した基盤で専門性を発揮したい方 無借金経営を続ける大手不動産グループの一員として、都心のオフィスビルを中心とした豊富な案件に携わることができます。充実した福利厚生やサポート体制があるため、設計の仕事に専念してスキルを磨きたい方に最適です。

向いていない方

△ 短期間で急激な収入アップを求める方 当社は安定した給与体系と昇給制度を整えていますが、歩合制やインセンティブで稼ぐ仕組みではありません。着実なキャリア形成と長期的な安定よりも、短期的な高収益を最優先したい方には向かない可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの安定感があり、将来の不安なく業務に集中できています。」 「残業が本当に少ないので、平日の夜も自分の時間をしっかり持てるようになりました。」 「福利厚生が手厚く、特にカフェテリアプランや人間ドックの全額補助は非常にありがたいですね。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 (事業者名)は、大手不動産グループの建物総合管理を担う企業として、60年以上の歴史を歩んできました。無借金経営を継続しており、オフィスビルを中心に約300棟を管理する極めて安定した事業基盤が強みです。現在は健康経営にも力を入れており、7年連続で認定を受けるなど、社員が健やかに働ける環境づくりを推進しています。一人ひとりの専門性を尊重し、長く安心して活躍できる場を提供し続けています。 あなたも、この安定した環境で新しいキャリアをスタートさせてみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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全く問題ございません。
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