2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都墨田区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気の高い大衆すし居酒屋にて、接客や調理、ゆくゆくは店舗マネジメント全般をお任せします。未経験からでも月収25万円~30万円からスタート可能で、頑張りに応じて店長やマネージャーへとスピーディーにステップアップできる環境です。残業代は1分単位で全額支給され、各種手当や月2万円から利用できる借り上げ社宅など福利厚生も非常に充実しています。手厚い教育体制が整っているため、飲食業界に挑戦したい方や、安定した経営基盤のもとで長くキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食未経験から挑戦したい方
  • 安定した環境で長く働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥250,000〜¥300,000
勤務地

大手グループの安定基盤と充実の福利厚生

東証プライム上場企業のグループに属する安定した経営母体が最大の魅力です。大手ならではの圧倒的な調達力や効率的なIT運営体制が整っており、景気に左右されない強固な基盤があります。待遇面も非常に手厚く、単身者向けの借り上げ社宅は月2万円から利用することができ、生活コストを大幅に抑えて新生活をスタートできます。また、入社に伴う引越し費用の負担制度や企業型確定拠出年金、さらには副業・兼業も可能など、社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った先進的な福利厚生が多数用意されています。将来を見据えて安心して長く働きたい方に、自信を持っておすすめできる企業です。

未経験でも安心の教育制度と明確なキャリア

同社では、分かりやすいマニュアルを完備しているため、飲食業界未経験からでも安心してスタートできる体制が整っています。接客から調理、そして店舗管理へと、段階を踏んで着実にスキルを身につけられます。キャリアパスも明確に設計されており、一般社員から店長、さらにはマネージャーへとステップアップする道を用意。店長へ昇格すれば年収500万円~540万円を目指すことができ、努力と成果がしっかりと給与に還元される仕組みが構築されています。自由な髪型・髪色や髭、ピアスがOKなど、自分らしく個性を活かしてのびのびと働ける点も、多くのスタッフから好評を得ています。

ワークライフバランスと納得の給与体制

仕事だけでなく、プライベートも大切にできる環境づくりに注力しています。勤務時間はシフト制を導入しており、それぞれの希望を考慮して休日を決定するため、プライベートとの両立も無理なく行えます。残業時間は月平均30時間程度と、飲食業界の中では比較的少なめに抑えられているのも特徴です。さらに、残業が発生した場合は1分単位で手当が全額支給されるため、働いた分だけしっかりと収入を増やすことができます。賞与も年2回支給され、頑張りが給与に直結する納得の仕組みです。待遇の充実度と働きやすさを兼ね備えた、魅力的な職場環境が整えられています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥250,000〜¥300,000
- 月収:25万円~30万円 ┗内訳:月給25万円+残業代5.4万円(30時間想定) - 年収:300万円~360万円 - 賞与:年2回 ※上記給与に残業代は含めておりません。残業代は1分単位で全額支給いたします。 【モデル年収】 - 一般社員・スタッフ:約350万円~400万円(月給23万円~25万円+賞与) - 店長:約500万円~540万円(月給35万円~38万円+賞与) - 課長・マネージャー:約620万円~690万円(月給41万円~47万円+賞与)

仕事内容

大衆すし居酒屋「鮨酒肴杉玉(すぎだま)」にて、スタッフとして活躍いただきます。 接客・調理・人材採用~育成・食材や設備管理など、店舗マネジメント全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - 店舗社員として調理、ホールでのサービスなど幅広い業務をお任せします。 - わかりやすいマニュアルを完備しているため、飲食業界未経験の方でも安心して働ける環境です。

応募資格・条件

経験 - バイト経験でも可 年齢 - 39歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 23:00
- 勤務時間:9:00~23:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 実働8時間 日実働6時間~10時間 ※月間変形労働時間制

休日

- 週休二日制(シフト制) ┗休日は希望を考慮してシフトを決定します - 年間休日:108日 - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業 - 介護休業

福利厚生

- 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) - 通勤手当あり - バイク通勤可能 - 借り上げ社宅制度(単身者のみ/月2万円~) - 役職手当あり - 団体長期障害所得補償保険 - 企業型確定拠出年金制度 - 持ち株会制度 - 資格取得支援制度 - 社内表彰制度 - 永年勤続表彰制度 - 入社に伴う引越し費用負担 - 企業型保育園 - 副業・兼業可能(規定あり) - 制服貸与 - 食事補助制度(まかないあり/規定あり) - 健康診断・人間ドック - 屋内全面禁煙 - 慶弔見舞制度 - 髪型・髪色自由 - 髭・ピアスOK - Benefit one

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 安定した大手グループでキャリアを築いたい方 東証プライム上場企業のグループという強固な経営基盤があるため、将来の不安なく長く働くことができます。また、明確な評価制度が整っており、頑張りに応じて店長やマネージャーへの早期ステップアップが可能です。 ☆ プライベートも仕事も大切にしながら働きたい方 残業代は1分単位で全額支給されるため、自身の労働がすべて還元される納得感を持って働けます。また、休日は希望が考慮されるシフト制なので、私生活の予定を大切にしながら無理なく続けられます。

向いていない方

△ 一人で完結する静かな作業を好む方 店舗のスタッフとして、接客や調理、チームでの店舗運営を円滑に行うことが求められるお仕事です。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、一人で黙々と個別作業に補足したい方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「月2万円から利用できる借り上げ社宅のおかげで、初めての東京生活も安心してスタートできました!」 「飲食業界は初めてで不安でしたが、丁寧なマニュアルと優しい先輩たちのサポートですぐに慣れることができました。」 「残業代が1分単位で全額支給されるので、頑張った分だけ手応えを感じられてモチベーションが維持しやすいです。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、大手飲食グループの圧倒的な仕入れ力やメニュー開発力を強みとし、新しい食のスタイルを提案している企業です。ITを活用した効率的な店舗運営を推進しており、スタッフが働きやすい環境づくりに力を注いでいます。未経験からでも挑戦できる手厚い研修体制に加え、将来のキャリアパスも多彩に用意されています。安定した基盤のもとで、私たちと一緒に新しい『食』の価値を創り出していきませんか? あなたからのご応募を心よりお待ちしております。

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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