2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都新宿区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
関東圏を中心に人気を集める大衆居酒屋にて、仕入れや販促、スタッフ育成、数値管理といった店舗運営全般を担う店長業務をお任せします。月収は52万円～67万円のスタートとなり、これまでの経験や実績を正当に評価した高収入を得ることが可能です。残業は月平均20時間と業界内でも少なめで、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。自らの裁量でお店を成長させ、将来的に複数店舗の統括や独立を目指すなど、成長意欲の高い方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 高収入と働きやすさを両立したい方
- 経営者視点でのマネジメントに挑みたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥520,000〜￥670,000 |
| 勤務地 |
【高水準の待遇】成長意欲に応える給与設計
この会社では、店長スタート時の給与が月収52万円～67万円、年収にして624万円～808万円という業界屈指の高待遇を用意しています。さらに、店舗管理の実績やスキルが向上するにつれて、2店舗店長や3店舗店長、さらには複数店舗を統括するスーパーバイザー（SV）への昇進ルートが明確です。役職が上がるごとに給与も大幅にアップし、SVになれば年収1,200万円～1,500万円を目指すことも夢ではありません。社内は年齢に関係なく、成果や取り組みをフェアに評価する体制が確立されているため、自分の力で高収入を掴み取りたいというモチベーションを持つ方に最適な環境と言えます。
【大きな裁量権】自らの手で店舗を動かす面白さ
単なる店舗の管理職にとどまらず、まるで自分の店を経営しているかのような強い裁量を持って働ける点が魅力です。仕入れ先の設定やオリジナルの販促企画、スタッフの採用・育成、数値管理に至るまで、店舗運営のほぼすべてのプロセスを店長自身の判断で進めることができます。自分が仕掛けたイベントで売上が伸びたり、育てたスタッフが活躍したりする姿を間近で実感できるのは、この仕事ならではの醍醐味です。自らのアイデアをダイレクトに店舗運営へ反映できる環境だからこそ、他では得られない圧倒的なスピードでの成長と達成感を味わうことができるでしょう。
【働きやすさ】プライベートも充実できる環境
勤務時間は14:00～23:00と深夜帯への食い込みが少なく、規則正しい生活を送りやすい点が特徴です。さらに、業務効率化の徹底により、残業時間は月平均20時間程度に抑えられており、無理なく働き続けることが可能です。年間休日も110日しっかりと確保されており、シフト調整次第で公休も柔軟に取得できます。仕事での高いパフォーマンスは良好な労働環境から生まれるという考えのもと、長く安心してキャリアを築ける仕組みが整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥520,000〜￥670,000 |
|---|
仕事内容
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 裁量権を持って店舗運営に挑戦したい方 店舗の仕入れや販促、スタッフ育成などを自分の判断で進めることができるため、自らのアイデアをダイレクトに店舗へ反映できます。また、売上や人材管理のすべてをコントロールし、自分の力でお店を成長させる面白さと責任を実感しながら、経営者視点を身につけることが可能です。 ☆ 成果に見合った高い収入を得たい方 店長スタート時の給与が月収52万円～67万円と非常に高水準に設定されており、自身の経験や実績が正当に評価されます。さらに、複数店舗の管理やSVへの昇進といった明確なキャリアプランが用意されており、ステップアップに伴いさらなる高収入を目指せる環境です。向いていない方
△ 指示通りにのみ動きたい方 店舗運営の大部分が店長自身の裁量に委ねられているため、マニュアルや他者からの指示を待って行動するタイプの方には、判断の多さが負担に感じられる可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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