2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に展開する讃岐うどんチェーンでの店舗運営や管理、アルバイトの育成・シフト調整をお任せします。大手外食グループならではの安定した経営基盤のもと、未経験からでも月収24万円以上を目指してスタートできます。ほとんどの店舗が22:00にはクローズするため、深夜勤務が少なく無理のないペースで長く働ける環境です。年間休日も110日あり、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、キャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • 仕事とプライベートを両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000~
勤務地

大手外食グループならではの充実した福利厚生

誰もが知る東証プライム上場の大手外食グループの一員として、同社では働く社員が安心して長く活躍できるような業界トップクラスの福利厚生を整えています。社会保険完備はもちろんのこと、社宅手配や引越し代金の全額負担、さらには子女の入学・結婚に伴う祝金支給など、ライフステージの変化に寄り添う手厚いサポートが魅力です。また、将来に備えるための企業型確定拠出年金やグループ持株会なども用意されています。こうした充実した制度があるからこそ、未経験からスタートする方も生活の基盤をしっかりと整え、腰を据えて日々の業務に打ち込むことができます。

深夜勤務ほぼなし!無理なく働ける環境

飲食業界と聞くと、勤務時間が不規則で夜遅いというイメージを持たれがちですが、同社が運営する店舗はほとんどが22:00にクローズします。そのため深夜に及ぶ過度な残業や不規則な勤務が発生しにくく、心身ともにゆとりを持って働けるのが特徴です。お休みはシフト制で、年間休日は110日しっかりと確保されています。育児休暇や介護休暇の取得実績もあり、プライベートの時間も大切にしながら、長く健康的に働き続けられる理想的な労働環境が整っています。

未経験からステップアップできる明確な評価

同社では、これまでの職歴や年齢に関わらず、一人ひとりの頑張りを正当に評価する仕組みが構築されています。店舗での実務やアルバイトの管理業務などを通じて着実にスキルを身につけることができ、早い段階でのキャリアアップも十分に可能です。実際に入社2年目で店長へと昇進し、年収400万円を実現している先輩社員も在籍しています。さらにその先には、上級店長や複数店舗を統括するエリアマネジャーへの道も広がっており、年齢に関係なく実力次第でしっかりと収入を伸ばしていくことができます。大手グループならではの安定性と、自らの成長を実感できるやりがいの両方を手にしてみませんか。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000~
- 月給:24万円~ - 年収:288万円~ - 賞与:年2回 ※エリア社員制度を選択された方の給与は、月給23.1万円となります。 ※エリアの範囲内で転勤があります。 - モデル年収例(賞与含む) ┗ 400万円(入社2年目、25歳・店長職、月給25万円) ┗ 480万円(入社4年目、27歳・上級店長、月給30万円) ┗ 570万円(入社5年目、30歳・エリアマネジャー、月給35.6万円と賞与)

仕事内容

全国に展開する大手讃岐うどんチェーンでの店舗運営や管理、アルバイトの採用、育成、シフト調整などをお任せします。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

- シフト制(1日実働平均8時間) ※ほとんどの店舗が22:00にはクローズします。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:110日

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 寮・社宅あり(社宅手配あり) - 車通勤可能(店舗により規定に基づきガソリン代支給) - 企業型確定拠出年金 - 結婚祝金 - 出産祝金 - 子女入学祝金(子女の小中学校入学時に1.5万円支給) - 子女結婚祝金(子女の結婚時に1万円支給) - 賄い制度 - グループ持株会 - 社員表彰制度 - 海外研修 - 引越代金全額負担(会社都合の転勤の場合)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から飲食業界に挑戦したい方 同社では充実した研修制度やサポート体制が整っているため、飲食業界や店舗管理の経験がない方でも安心してスタートできます。また、実力や頑張りを正当に評価する仕組みがあるため、未経験からでも早期に店長やエリアマネジャーへのキャリアアップを目指せます。 ☆ プライベートの時間もしっかりと大切にしたい方 運営する店舗のほとんどが22:00にはクローズするため、深夜に及ぶ過度な勤務や残業がほとんど発生しません。さらに、年間休日が110日確保されており、育児休暇や介護休暇などの制度も整っているため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながら長く健康的に働けます。

向いていない方

△ 一人で黙々と進める作業のみを好む方 店舗運営の仕事は、アルバイトスタッフの採用や育成、シフト調整、日々のコミュニケーションなど、多くの人と関わりながら協力して進める業務が中心です。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、一人だけで完結する作業を黙々と続けたいという方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「大手グループの安定感があるから、将来の心配をせずに目の前の仕事に集中できます!」 「ほとんどの店が22:00閉店なので、夜遅くまでの勤務がなく、家族と夕食を囲む時間が増えました。」 「社宅手配や各種祝金など、福利厚生が本当に手厚いので、生活の面でもとても助かっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場の大手外食グループの一員として、全国に店舗を展開しています。グループ全体で4000名を超える社員を抱え、確固たる経営基盤を確立しています。現在は国内のみならず、海外でも高まる日本食人気を追い風に好調な業績を維持しています。働く社員一人ひとりが安心して長く活躍できるよう、手厚い福利厚生と無理のない労働環境の整備に力を注いでいます。 あなたも安定した環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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