2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜千葉県千葉市美浜区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
東証プライム上場グループの安定した環境で、和食レストランの店舗運営や接客・調理に携わっていただきます。未経験からでも月収23万円～35万円、店長経験者であれば月収30万円～35万円からのスタートが可能です。さらに、成果に応じた年4回の店長賞与により、高収入を目指せる仕組みも整っています。充実した研修制度があるため、飲食店での経験がない方でも安心してステップアップできます。安定企業の正社員として長期的にキャリアを築き、店舗運営のスキルを身につけたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの植木です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験からキャリアアップしたい方
- 安定した企業で長く働き続けたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
| 勤務地 |
東証プライム上場グループの強固な安定性
東証プライム上場企業のグループとして、全国に多数の専門店レストランを展開している企業です。非常に強固な経営基盤を持っており、社会情勢に左右されない安定した働き方を実現できます。さらに、今後3年間で140店舗の新規出店を予定するなど、現在も着実に成長を続けています。企業の拡大に伴って新しいポジションが次々と生まれているため、社歴に関わらず早期にステップアップできるチャンスが豊富です。東証プライム上場グループという抜群の安定環境のもとで、将来を見据えて腰を据えて長期的に活躍したい方には最適な職場といえます。
成果がダイレクトに還元される給与システム
未経験からでも月給23万円以上からのスタートが可能で、これまでの経験や年齢もしっかりと考慮されます。さらに、店長昇格後は年4回の賞与支給があり、個人の業績や店舗の成果がダイレクトに給与に反映される仕組みです。店長としての成果次第では、賞与だけで年間最大640万円を手にすることも可能で、年収1000万円を目指すことも夢ではありません。日々の頑張りや店舗運営の成果がしっかりと評価され、目に見える形で高収入に繋がるため、高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことができます。
働きやすさと充実した福利厚生の数々
従業員が安心して長く働けるよう、充実した福利厚生と労働環境の改善に取り組んでいます。2025年4月からは、年間休日が従来の106日から118日（108日+特別連休10日）へと増加し、プライベートの時間もこれまで以上に大切にできるようになります。また、自宅からの通勤が難しい場合には借上げマンションが利用できる社宅制度や、再入社時に前職の役職からスタートできるカムバック制度など、独自のサポート体制も完備されています。ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能で、安心してキャリアを重ねられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥220,000〜￥350,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 未経験から成長してキャリアアップを目指したい方 飲食店での実務経験がない方でも、中途採用研修などの丁寧な教育体制が整っているため、基礎からしっかりとスキルを学ぶことができます。さらに、今後3年間で140店舗の新規出店が計画されており、早期に店長などの重要なポストに挑戦できるチャンスが豊富にあるため、成長意欲の高い方に適しています。 ☆ 成果に見合った高い報酬を得てモチベーションを高めたい方 店長に昇格した後は、店舗の業績や個人の成果に応じて年4回の店長賞与が支給されるため、自身の頑張りが直接給与に反映されるやりがいを感じられます。店長賞与の上限は年間640万円となっており、給与と合わせて年収1000万円を目指すことも可能であるため、成果をしっかりと評価されたい方に最適な環境です。向いていない方
△ 個人だけの成果や一人の作業を優先して働きたい方 店舗の運営は、アルバイトやパートスタッフと協力しながらチーム一丸となって進める必要があります。そのため、周囲とのコミュニケーションを避け、自分の担当業務だけを黙々と進めることを希望する方には、店舗マネジメントを担うこの仕事は向いていない可能性があります。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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