2026/08/20(木) 求人更新!
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府門真市

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ!
人気ステーキレストランの店長候補として、店舗運営や接客・調理、スタッフ育成などをお任せします。月収は25万円~40万円からスタートし、確かなキャリアを築くことが可能です。年間休日110日、平均残業は月20時間以内と、プライベートの時間もしっかりと確保しながら働けます。充実した研修カリキュラムが整っているため、未経験からマネジメントスキルを身につけて成長したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント

この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!
- 未経験から店舗経営を学びたい方
- 仕事とプライベートを両立したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給¥250,000〜¥400,000 |
| 勤務地 |
プライベートと両立できる抜群の労働環境
同社では、飲食業界でありながら非常に働きやすい環境が整備されています。年間休日はしっかりと110日確保されており、平均残業時間も月20時間以内と少なめです。さらに、月間総労働時間制を導入しているため、「今日はランチタイムだけ」「明日は4時間だけ」といった柔軟なシフト調整が可能です。終電時間などの個人的な事情もしっかりと考慮してもらえるため、無理なく長期的に活躍できます。私生活を大切にしながら、無理のないペースで飲食業界でのキャリアを継続していきたい方に最適な職場環境といえるでしょう。
未経験から成長できる充実の研修カリキュラム
飲食店のマネジメントに興味があっても、経験がないと不安に思う方も多いかもしれません。しかし、同社では入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップできる明確な育成制度が用意されています。店長育成カリキュラムや各種階層別研修が充実しており、未経験からでも確実に成長できる環境が整っています。まずは接客や調理などの基本業務からスタートし、少しずつ採用や教育、売上管理といった店舗マネジメントスキルを身につけることができるため、安心して挑戦できるのが魅力です。
明確な評価と上を目指せる豊富なキャリアパス
同社は四半期ごとに評価を行う制度を導入しており、日頃の頑張りがスピーディに昇給へ反映される仕組みとなっています。店長昇格後の給与レンジも明確で、G2店長で平均年収419万円、G3店長で平均年収468万円、さらに上のG4店長となれば平均年収547万円を目指せます。将来的にエリアマネージャーへ昇格した際の平均年収は625万円となっており、高いモチベーションを維持しながら働けます。年齢に関係なく、実力と意欲次第で責任あるポジションと納得の収入を手に入れることが可能です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給¥250,000〜¥400,000 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?
向いている方
☆ ワークライフバランスを重視して働きたい方 同社では年間休日が110日確保されており、平均残業時間も月20時間以内と非常に少なめです。さらに、日毎に勤務時間を調整できる柔軟なシフト制を導入しているため、趣味や家庭と両立しながら無理なく長く活躍できます。 ☆ 未経験から着実にキャリアアップを目指したい方 入社後はトレーニーからスタートし、段階的に業務を学べる独自の店長育成カリキュラムが整っています。明確な評価制度と豊富な研修が用意されているため、飲食業界が初めての方でも安心して店長やマネージャーへとステップアップできます。向いていない方
△ 毎日同じ固定の時間帯で働きたい方 店舗の運営状況やシフトに合わせて勤務時間を決定するため、日によって柔軟なスケジュール調整が発生します。固定された時間帯のみでの勤務を最優先したい方には、少々不向きかもしれません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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