2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都武蔵野市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国展開する成長企業が運営する飲食店にて、お客様との直接的な会話を楽しむ店舗運営スタッフを募集します。タッチパネルを使用しない接客スタイルで、温かみのあるサービスを提供しながらスキルを磨ける環境です。月収は25.9万円～41.9万円を支給し、残業は月平均13.9時間と少なめのためプライベートも大切にできます。充実した研修制度で一から業務を学べるため、未経験から飲食業界に挑戦したい方や、人と接することが好きな方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 人と接することが大好きな方
- プライベートも重視したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥258,500〜￥418,500 |
| 勤務地 |
手厚い研修制度で未経験でも安心スタート！
同社では、新入社員が安心して業務を始められるよう、段階的な教育体制を完備しています。入社後はまず同期と一緒に実際の店舗を見学するツアーから始まり、その後は1週間の座学研修で会社や接客の基礎知識をしっかりと学びます。さらに配属後は、教育担当の先輩スタッフが1ヶ月間マンツーマンで実務をサポートするため、接客業が初めての方でも不安なく実務に慣れることができます。配属後も定期的な面談でキャリアプランを応援するなど、一人ひとりの成長を親身に見守る環境が整っています。仲間とともに成長し、一歩ずつ着実にスキルを磨いていきたい方にぴったりの職場です。
充実の評価制度で短期でのキャリアアップも
頑張りを適切に評価し、早期の成長をサポートする仕組みが同社の大きな強みです。具体的な評価項目を網羅した300項目の評価リストと定期的な面談を用意しており、自分の成長度合いや課題が常に視覚的にクリアになります。この明確な基準をもとに、3ヶ月ごとに昇給や昇格のチャンスが巡ってくるため、モチベーションを高く保ちながら働けます。失敗を恐れず新しいことに挑戦できる風土があり、主体的に取り組む姿勢がスピーディに評価へ結びつきます。入社後の早い段階から店舗責任者などの重要ポジションを目指すことも可能で、やりがいを感じられます。
残業少なめで私生活と仕事を無理なく両立
飲食業界では労働環境が懸念されがちですが、同社では社員が健やかに働ける環境づくりを徹底しています。残業時間は月平均13.9時間と非常に少なく、仕事の後のプライベートな時間も大切に確保できます。お休みはシフト制で月9日（2月は8日）を確保でき、さらに5連休制度なども用意されているため、旅行や帰省といった長期のリフレッシュも十分に可能です。有給休暇の取得もしやすく、ワークライフバランスをしっかりと維持しながら、長く安定して勤務し続けられる魅力的な職場環境が整っています。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥258,500〜￥418,500 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 お客様との対話を重視する接客スタイルのため、笑顔で元気よく会話を交わすことが仕事の楽しさに直結します。また、20代を中心とした明るくフラットな職場で、スタッフ同士が密に協力し合うため、周囲と円滑なチームワークを築ける方が活躍できます。 ☆ 成果を目に見える形で評価してほしい方 300項目にわたる明確な評価リストが用意されており、自分のスキルアップが直感的に確認できます。さらに3ヶ月ごとに昇給や昇格のチャンスがあるため、努力した分だけスピーディにキャリアアップや給与に反映される環境を求める方に最適です。向いていない方
△ 一人で黙々と作業を進めるのが好きな方 当店はタッチパネルを使わず、お客様と直接会話を楽しみながら注文を伺うスタイルを大切にしています。また、店舗のスタッフ同士で常に連携を取りながら活気ある店づくりを目指すため、チームでのやり取りを避け、個人完結型の静かな作業のみを望む方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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