2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜東京都新宿区
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
全国に多数の店舗を展開する成長企業にて、店舗運営やマネジメント業務をお任せする店長候補の募集です。飲食未経験からのスタートでも、月収は32.9万円からと高水準のスタートをお約束します。昇給・昇格チャンスは年に4回あり、中には最短8カ月で店長へ昇格した先輩も在籍しています。平均年齢は29歳と若手が中心となってフラットに活躍しており、風通しの良い環境でチームで協力しながら、自分だけの店舗づくりに挑戦してみたい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 未経験から早期にキャリアアップしたい方
- 若手が活躍する活気ある職場で働きたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥328,500〜￥418,500 |
| 勤務地 |
未経験から月収32.9万円以上の高待遇
飲食業界未経験からでも、スタート時の月収は32.9万円以上という高い給与水準が用意されています。これに加えて年に4回の業績賞与が支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する仕組みです。さらに、月給とは別に「店長勤続年数手当」や「家族手当」などの各種手当も充実しており、将来を見据えて長く安定して働ける環境が整っています。家賃が半額になる借り上げ社宅制度もあり、駅徒歩10分圏内の好立地な住まいを敷金礼金なしで確保できるのも大きな魅力です。生活面でのサポート体制も万全なため、安心して新しい一歩を踏み出すことができます。
年4回の昇給チャンスと公平な評価制度
同社では、すべての社員に公平なチャンスを提供するため、明確な評価基準を導入しています。300項目以上のチェックリストと、現場のリアルな声を反映する360度評価により、納得感を持って上を目指せる環境です。昇給・昇格のチャンスは年に4回も用意されており、やる気次第で最短8カ月で店長へとスピード昇格した実績もあります。店長昇格に向けてはテストやプレゼン、臨店研修などの手厚いサポート体制が用意されているため、マネジメントの経験がない方でも安心です。店長からマネージャーへと、段階的に成長できるキャリアパスがしっかりと描けます。
平均年齢29歳！若手が主役のフラットな職場
働くスタッフの平均年齢は29歳と若く、店舗全体が活気にあふれています。アルバイトやパートスタッフとの距離も近く、お互いに意見を出し合いながらフラットに協力し合える雰囲気が特徴です。ワイワイと楽しく店舗運営に取り組みながらも、スタッフ育成や売上分析といった一生モノのマネジメントスキルを自然と身につけることができます。プライベートの充実も大切にしており、残業時間は月平均13.9時間と業界内でも非常に少なめです。5連休を取得できる制度や夏期・冬期休暇なども充実しているため、仕事とプライベートの両立を実現しながら、楽しく働き続けられます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥328,500〜￥418,500 |
|---|
仕事内容
応募資格・条件
入社後の流れ・研修制度
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 早期にキャリアアップや昇給を実現したい方 昇給・昇格のチャンスが年4回あり、300項目以上のクリアな評価シートで頑張りが直接反映されます。未経験からでも最短8ヶ月で店長へ昇格した実績があるなど、実力次第でスピーディーに上を目指せる環境です。 ☆ チームワークを大切にしながら楽しく働きたい方 平均年齢29歳の若手が中心のフラットな職場で、アルバイトスタッフとも協力しながら店舗運営を進めます。仲間とワイワイ盛り上がりながら、一丸となってお店を活気づけていく楽しさを味わえます。向いていない方
△ 一人で黙々と個人作業に没頭したい方 店舗のスタッフやアルバイトと密にコミュニケーションを取りながら、チームで協力してお店をつくり上げていく仕事です。そのため、周囲との協調性を求められない静かな環境での単独作業を好む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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