2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都豊島区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

全国に多数の店舗を展開する人気の居酒屋にて、接客や調理、将来的には売上管理やスタッフ育成などの店舗マネジメントをお任せします。未経験からでも月収32.9万円からスタートでき、さらに年4回の昇給・昇格チャンスがあるため、努力がすぐに給与に反映されるやりがいがあります。平均年齢29歳と若手が中心のフラットな職場で、残業も月平均13.9時間とプライベートを大切にしながら働けます。チームワークを大切にしながら、楽しくお店づくりに関わりたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

増田の画像

この求人を担当しているプレックスの増田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 早期にキャリアアップしたい方
  • チームで楽しく働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥328,500〜¥418,500
勤務地

未経験でも月収32.9万円からスタート可能!

同社では、未経験からスタートする方でも月収32.9万円以上という高水準の給与が保障されています。さらに、年4回の昇給・昇格のチャンスが用意されており、最短8ヶ月で店長へ昇格した実績もあります。評価制度は300項目以上の明確なチェックリストと、周囲からの声を反映する360度評価を採用しているため、社歴に関わらず頑張りが公平に評価される仕組みです。店長へ昇格した後は、マネージャーや統括マネージャーへと段階的にステップアップしていくことも可能です。早期に確かなキャリアを築き、高い収入を得たい方にとって最適な環境が整っています。

残業は月平均13.9時間と少なめで安心!

飲食業界では残業が多いイメージを持たれがちですが、同社では業務効率化を徹底しており、残業は月平均13.9時間と非常に少ないのが特徴です。プライベートの時間もしっかりと確保できるため、仕事と私生活のバランスを大切にしながら、無理なく長期的に活躍することができます。また、お休みはシフト制で月に8~9日しっかりと確保されており、5連休制度を利用して旅行やリフレッシュを楽しむ社員も多数在籍しています。「飲食業界で働きたいけれど、自分の時間も大切にしたい」という方にぴったりな、働きやすさが魅力の職場です。

家賃半額の社宅など充実した福利厚生!

同社では、社員が安心して長く働けるよう、生活を多方面からサポートする充実した福利厚生が用意されています。特に好評なのが、敷金・礼金なしで駅徒歩10分圏内の好立地に住める家具家電付きの借り上げ社宅制度で、家賃の半分を会社が負担してくれます。さらに、調理師免許や食品衛生責任者などの資格取得支援は費用を全額会社が負担するほか、有名美容院の30%割引などのユニークな制度も魅力です。また、勤続10年を迎えた社員には報奨金10万円や旅行券10万円分、7日間の公休が授与される表彰制度もあります。生活の基盤を安定させながら、自身のスキルアップにも挑戦できる手厚い待遇です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥328,500〜¥418,500
- 年収:410万円~550万円 - 月収:32.9万円~41.9万円 - 賞与:年4回 ┗業績給(年) ┗※業績による ┗※支給タイミングは四半期1度(計年4回) ┗※支給は入社半年後~ ┗22期:計8万円 ┗23期:計41万円 ┗24期:計38万円 - 年収例 ┗450万円/月給34.6万円+業績給35万円 ┗550万円/月給42.8万円+業績給35万円 - その他手当(月) ┗店長勤続年数手当(最大10年:10万円) ┗店舗責任者手当:1万円 ┗店舗兼任手当:2万円、交通費支給 ┗家族手当(扶養家族1人につき1万円) ┗読書手当(感想文提出:3,000円) ┗店長ランキング制度(特級店長:5万円)

仕事内容

【店舗づくりに挑戦したい方歓迎!】店長候補募集 まずは店舗スタッフとしてスタートし、その後店長候補としてお店づくりをお任せします! 売上管理やスタッフ育成、食材発注など店舗運営全般に関わりながら、自分だけのお店を作る楽しさを味わえます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳!若手中心でフラットな職場です。 アルバイト・パートさんとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 ワイワイしながらも、スタッフ育成や売上分析などマネジメントスキルを磨ける環境です。 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート:テスト、プレゼン、臨店研修あり - 公平な評価制度:300項目以上のチェックリスト+360度評価で現場の声も反映 - 昇給・昇格チャンスは年4回!最短8ヶ月で店長になった実績も - 店長 - マネージャー - 統括マネージャーと段階的に成長可能 - 「お店を作る楽しさ」と「成長の手応え」を両方手に入れられる環境です! - あなたのアイデアとリーダーシップで、店舗を盛り上げてみませんか?

応募資格・条件

資格 - なし 経験 - 正社員にて店舗責任者の経験が2年以上ある - 早期離職(1年以内)がない※コロナ渦要相談 - 直近空白期間(雇用形態問わず)が2ヶ月以上空いていない 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

11:30 ~ 0:30
- 勤務時間:11:30~0:30 - 残業時間:平均月13.9時間

入社後の流れ・研修制度

【研修制度】 - 1週間:座学研修、店舗見学ツアー - 1ヶ月:オペレーション研修、責任者業務研修 - 約半年:面談(月1~3回)、目標設定を行いながらPDCAを回し「チーム作り」を行い、「店舗責任者」を目指す!

休日

- シフト制 ┗月9日休み、2月は月8日休み ┗※閏年の場合は2月も9日休み - 夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休業 - 5連休制度

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 借り上げ社宅あり(家賃は半額、いずれも駅徒歩10分圏内の好立地。敷金礼金なし) ┗家具家電付きのレオパレス物件です。 - 資格支援制度(調理師免許、食品衛生責任者、甲種防火管理者:全額負担) - 店舗見学ツアー - 外部研修 - クラブ貸し切り大望年会&新年会 - 握り研修 - 独立支援制度 - 農業体験 - 美容院割引(有名サロン30%off) - 社員旅行 - 社員永年勤続表彰制度(報奨金10万円支給、旅行券10万円分支給、7日間の公休) ┗※会社の設立日8月1日を起算日として、入社から10年経った正社員が対象

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 早期にキャリアアップを実現したい方 - 同社では年4回の昇給・昇格チャンスがあり、社歴に関わらず個人の頑張りが正当に評価される仕組みが整っています。 - 実際に、未経験からスタートして最短8ヶ月で店長へ昇格した実績もあり、スピーディーな成長と収入アップを目指せます。 ☆ チームワークを大切にしながら働きたい方 - 店舗スタッフやアルバイトと一丸となり、活気あるお店づくりを協力して進める楽しさを実感できる職場です。 - 平均年齢29歳と若い世代が中心のフラットな環境で、お互いに支え合いながら楽しく成長していくことができます。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業を進めるのが好きな方 - 店舗の運営はスタッフ同士やアルバイトの方々と協力して行うため、周囲との活発なコミュニケーションが必要となります。 - 活気のある賑やかな環境であるため、チームでの連携やワイワイした雰囲気に馴染めない方には不向きな環境です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社して驚いたのは、とにかく評価がスピーディーなこと。頑張った分だけ給与や役職に直結するのでモチベーションが保ちやすいです!」 「家賃半額の社宅制度があるおかげで、憧れのエリアで一人暮らしを始められました。家具家電付きなのも本当に助かりました!」 「平均年齢が若くフラットな職場なので、自分の意見やアイデアが店舗づくりに反映されやすく、毎日楽しく働けています!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、全国に多くの店舗を展開し、活気あふれる餃子居酒屋を運営する成長企業です。私たちは、お客様はもちろん働く社員の幸せも追求し、業界トップクラスの働きやすい環境づくりに力を入れています。家賃半額の社宅制度や資格取得支援など、生活とスキルアップを支援する福利厚生が非常に充実しています。残業も月平均13.9時間と少なく、仕事とプライベートの調和を図りながら長く安心して活躍していただけます。 あなたも私たちのチームに加わり、一緒にお店を盛り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。