2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

東証プライム上場の確かな基盤のもと、人気の高い丼物専門店の店舗運営に携わりませんか。店長候補として接客や調理からスタートし、徐々に店舗運営全般のスキルを身につけることが可能です。未経験からでも月収22万円~35万円でのスタートとなり、店長昇格後は年4回の賞与支給で大幅な収入アップを目指せます。年間休日106日に加え、今後はさらに休日数が増加する予定など、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。飲食業界で安定して長く働きたい方や、未経験からキャリアアップを目指したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの黒澤です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から安定企業でキャリアを築きたい方
  • プライベートと仕事を両立させて働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥220,000〜¥350,000
勤務地

【東証プライム上場グループの揺るぎない安定性】

同社は、東証プライム上場企業の確かな基盤を持つ大手飲食チェーンです。全国に多種多様なジャンルの飲食店を展開しており、着実な成長を続けています。今後3年で140店舗の新規出店を予定するなど、その勢いはとどまることを知りません。このように会社自体が安定して成長を続けているからこそ、将来を見据えて腰を据えて働きたい方には最適な環境と言えます。未経験からでも段階を踏んでスキルを身につけられる研修制度が整っているため、異業種からの転職者も多数活躍中。将来の店長候補として、ステップアップできるチャンスが豊富用意されています。

【成果がダイレクトに還元される納得の評価制度】

同社では、日々の頑張りや店舗の成果をしっかりと給与や賞与として還元する仕組みが整っています。特に店長に昇格した後は、年4回の賞与支給があり、その額は最大で年間640万円にも上ります。給与と賞与を合わせた年収上限は1000万円となっており、社内には入社5年目で年収1000万円を実現した社員も在籍しているほどです。経験者はもちろん、未経験からスタートした方でも、店舗運営の実績に応じてスピーディーに高収入を目指せます。明確な評価基準があるため、モチベーションを高く維持しながら業務に励むことができるでしょう。

【働きやすさの追求!休日増でさらにプライベート充実】

飲食業界でありながら、同社は社員のワークライフバランスを非常に重視しています。年間休日は106日が確保されており、さらに2025年4月からは月9日休みに加えて特別連休10日が設定されるなど、休日制度が大幅に強化される予定です。これにより実質的な年間休日はさらに増加し、プライベートの時間もこれまで以上に大切にできるようになります。産前産後や育児・介護といったライフステージの変化に対応するための各種休業制度も完備。また、独身寮や社宅制度、再雇用制度なども充実しており、社員がライフステージが変わっても安心して長く働き続けられる環境づくりに注力しています。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥220,000〜¥350,000
- 年収:276万円~420万円 - 月収:22万円~35万円 - 賞与:年4回 - 昇給:年1回 【給与詳細】 - 店長経験者 ┗ 月給30万円~35万円、各種手当 ┗ ※固定残業代月6.9万円~8.7万円(月41時間~45時間分)含む。超過分は別途支給 - 未経験者 ┗ 月給23万円~35万円、各種手当 ┗ ※固定残業代月2.3万円~8.7万円(月15時間~45時間分)含む。経験や年齢を考慮し、当社規定により優遇します 【店長賞与詳細】 - 1年目は支給なし - 2年目:0円~640万円(年4回支給・4月、7月、10月、1月)※上記金額は4回の合計 - 給与と賞与の上限は1000万円 ┗ (例)月給30万円の場合、月給の12ヶ月分にあたる360万円を差し引いた、最大640万円が賞与額となります。 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 - 交通費規定支給(上限月5万円) - 資格手当制度(調理師免許など) - 勤続奨励金 - 超過勤務手当 - 食事補助 【店長以外】 - 年2回(6月、12月) 【入社時の想定年収】 - 年収310万円以上 【社員の年収例】 - 340万円(24歳・店舗スタッフ・入社1年・月給23万円、諸手当、賞与年2回) - 500万円(27歳・店長・入社3年・月給30万円、賞与年4回で140万円) - 1000万円(33歳・店長・入社5年・月給30万円、賞与年4回で640万円

仕事内容

カジュアルな丼物専門店(カツ丼・親子丼・天丼)の店長候補として、店舗運営に関わる様々な業務をお任せします。 【主な業務】 - ホールでの接客 - キッチンでの調理 - レジでのお会計 - 店内の清掃、整理整頓 - 新店のオープン準備など 【業務に慣れてきたら...】 - 在庫管理・発注 - スタッフ管理 - 売上管理など ┗ ゆくゆくは店舗運営に関わる業務にも挑戦していただきます!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

9:00 ~ 22:00
- 勤務時間:9:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 - 1日の実働:7時間30分(7時間45分) 【勤務パターン例】 - 9:00~18:00 - 11:00~20:00 - 12:00~22:00 ※店舗の営業時間により多少異なる場合があります

入社後の流れ・研修制度

同社では中途採用向けの研修制度を整えております。入社後には店舗での実務を通じた研修のほか、中途採用研修などを通じて、業務の基礎から店舗運営のノウハウまでしっかりと学ぶことが可能です。未経験の方でも安心してスタートできる環境をご用意しています。

休日

- シフト制 - 年間休日:106日 - 週休2日制 - 月9日休み(2025年4月より、108日+特別連休10日の合計118日を実施予定) - 慶弔休暇 - 産前産後休業 - 育児休業(育児休暇) - 介護休業(介護休暇) - 看護休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 寮、社宅あり(※自宅から勤務不可の場合、借上げマンションに入居可能) - 慶弔見舞金 - 社員持株制度 - 表彰制度 - 研修制度(中途採用研修など) - 制服貸与 - 従業員割引 - カムバック制度(再入社時に退職時の役職からスタートできる) - 時短制度(応相談) - 独立支援制度 - 再雇用制度(65歳まで勤務可)

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 将来的に高収入やキャリアアップを目指したい方 東証プライム上場の安定した基盤があり、店長昇格後は年4回の賞与で最大640万円を目指せます。頑張りがダイレクトに評価され、早期の年収アップを実現したい方に最適です。 ☆ 安定した環境でプライベートも大切にしたい方 年間休日106日に加え、2025年4月からはさらに休日が増加する予定です。手厚い福利厚生や社宅制度なども整っており、私生活を犠牲にせず長く働きたい方にぴったりです。

向いていない方

△ 短期間で成果ややりがいだけを重視し、安定性を求めない方 同社は東証プライム上場グループならではの強固な基盤と、長期的なキャリア育成に強みを持っています。そのため、腰を据えて長く働くことよりも、短期的な変化のみを好む方にはミスマッチとなる可能性があります。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験からの挑戦でしたが、しっかりとした研修と先輩のサポートのおかげで、今では自信を持って店舗運営を任されています!」 「東証プライム上場のグループ企業ということもあり、福利厚生や待遇がとても手厚く、安心して家族を支えながら働けています。」 「店長になってからの頑張りが、年4回の賞与としてダイレクトに還元されるのが本当に嬉しく、日々のやりがいにつながっています。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、東証プライム上場の安定した経営基盤のもと、全国に多様なブランドの飲食店を展開し、着実な成長を遂げてきました。お客様に高品質でリーズナブルな食事を気軽に楽しんでいただけるよう、こだわりを持った店舗運営を続けております。今後3年間で140店舗の新規出店を目指すなど、さらなる発展に向けて新しい仲間を募集中です。充実した研修制度や評価システムを整え、皆様の挑戦をお待ちしています。 あなたも安定した環境で、自身の可能性を広げながら一緒に成長していきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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