2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜千葉県船橋市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
人気カジュアルイタリアンレストランの店舗運営をお任せする、店長候補の募集です。接客や調理だけでなく、店舗マーケティングやマネジメント業務も一から学べ、月収は25.9万円～27.7万円を手にすることができます。未経験からでも段階的に成長できる充実の研修制度が整っているため、飲食のプロとして手に職をつけたい方や、将来的に店舗開発やFCオーナーとして独立を目指したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの池田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- 飲食業界でキャリアアップを目指す方
- 将来的に独立して自分の店を持ちたい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥259,000〜￥276,300 |
| 勤務地 |
【キャリアアップ】多彩なキャリアパスを用意
同社では、店長として経験を積んだ後のキャリアパスが非常に豊富です。エリアマネージャーや店舗開発、商品開発といった本部職への道はもちろん、社内独立制度を利用してFCオーナーとして独立することも可能です。実際に、多くの社員がそれぞれの目標に向かってステップアップしています。キャリアの選択肢が多岐にわたるため、自身の成長やライフステージの変化に合わせて長く活躍できる環境が整っています。未経験からでも、一歩ずつ着実に飲食ビジネスのプロフェッショナルを目指せる体制が、同社で働く最大の魅力といえます。
【教育体制】未経験から学べる入社研修
入社後には、社員に必要なスキルを基礎から学べる1週間の入社研修が用意されています。配属後の店舗でも、先輩店長のもとでオープン・クローズ業務からフロア・キッチン業務、発注業務などの各種オペレーションを段階的に習得できるので安心です。単なるマニュアル対応にとどまらず、地域特性に合わせたマーケティング手法など、実践的な店舗運営ノウハウを間近で吸収できます。経験が浅い方でも、自信を持って店舗運営に携われるよう、充実のサポート体制で新しい一歩を強力にバックアップします。
【高収入】成果を還元する評価と給与体制
頑張りがしっかりと給与やポジションに反映されるのも、同社ならではの特徴です。店長への昇格後は年収405万円（26歳・店長例）、さらにマネージャーへと昇格すれば年収528万円（33歳・マネージャー例）を目指すことも可能です。また、家族手当や食事割引などの福利厚生が充実している点も、働く社員の満足度を高めています。やりがいを持って長く働き続けられるよう、安定した生活基盤をサポートする各種制度が整えられており、モチベーション高く日々の業務に取り組める好環境です。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥259,000〜￥276,300 |
|---|
仕事内容
勤務時間
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 飲食業界でステップアップしたい方 ┗ 充実した研修制度：未経験や経験が浅い状態からでも、店舗運営やマーケティング手法を基礎から体系的に学べる研修があります。 ┗ 多彩なキャリアパス：店長経験の後は、エリアマネージャーや商品開発など本部職へのステップアップや社内独立など、多角的な選択肢が用意されています。 ☆ 将来的に自分の店舗を持ちたい方 ┗ 独立支援制度：社内独立制度を設けており、実績を積んだ後にFCオーナーとして自分の店舗を経営する夢をサポートしています。 ┗ 実践的な経営ノウハウ：マーケティングや接客、数値管理など、店舗運営に必要なノウハウを実際の店舗勤務を通じて身につけることができます。向いていない方
△ 単独での業務や自身のペースのみで働きたい方 ┗ チームワークの重視：店舗運営にはフロア・キッチンのスタッフとの密な連携が不可欠であり、周囲と協力しながら業務を進めることが求められます。 ┗ 変動のあるシフト制：シフト制での勤務となるため、曜日や時間帯が完全に固定された環境を希望される方には適していません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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