2026/08/20（木） 求人更新！
社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細｜千葉県船橋市
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
仕事内容・こんな方におすすめ！
大手和食・焼肉チェーンの各店舗において、売上管理やスタッフの採用・育成、接客品質の向上などの店舗運営をお任せします。未経験からでも月収24.7万円～35.0万円をスタートとし、安定したキャリアを築くことが可能です。年間休日121日や最大7連休の連続休暇制度など、プライベートも大切にできる環境が整っています。飲食業界での経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方や、安定企業で長く活躍したい方におすすめの職場です。
この求人の担当コメント
この求人を担当しているプレックスの新田です！ 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください！
- プライベートの時間も大切に働きたい方
- 未経験からマネジメントに挑戦したい方
求人概要
職種 | |
|---|---|
| 雇用 形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給￥247,000〜￥350,000 |
| 勤務地 |
業界トップクラスの年間休日121日を実現
同社では、飲食業界では非常に珍しい年間休日121日を導入しています。さらに、年2回の連続休暇制度では最大7連休の取得が可能であり、実際に社員の80%がこの制度を利用してプライベートを満喫しています。また、年始やゴールデンウィーク、お盆といった繁忙期の直後には全店休業日を設けており、店舗全体でしっかりと休息をとる仕組みが整っているのも魅力です。公私のバランスを保ちながら、無理なく長く働き続けられる環境が整備されているため、転職を機に生活リズムを整えたい方にも最適な職場と言えるでしょう。
未経験でも安心の研修とキャリアステップ
入社後は店舗運営全般を学びながら、将来的には店長として1店舗をマネジメントする役割を目指します。未経験や経験の浅い方であっても、手厚い教育体制と正社員登用制度が用意されているため安心して挑戦できます。契約社員でのスタートであっても、1年後にはほとんどの方が正社員へ登用されている実績があります。また、ふぐ免許や日本料理専門調理師などの資格取得を会社が全額補助で支援する制度もあり、一生モノのスキルを身につけながらキャリアアップが可能です。「人を動かす仕事」に挑戦したい方にとって、最高の成長環境です。
実績に見合った高い給与水準と充実の待遇
東証プライム上場の安定した基盤を持つ同社だからこそ、給与水準の高さも群を抜いています。店長候補としてのスタートであっても年収500万円～600万円を目指すことが可能です。賞与は年2回支給され、2024年度の実績では年間平均で約119万円という非常に高い支給額となっています。さらに、独身寮や社宅制度、各種社会保険、財形貯蓄など、生活をサポートする福利厚生もこれ以上ないほど充実しています。頑張りがしっかりと目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを維持して日々の業務に取り組めます。
募集要項・詳細
給与
想定給与 | 月給￥247,000〜￥350,000 |
|---|
仕事内容
入社後の流れ・研修制度
休日
福利厚生
※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは？
向いている方
☆ 将来的に店舗経営やマネジメントに挑戦したい方 同社では、未経験からでも店舗運営全般を学び、将来的には店長として1店舗を任される前提での採用を行っています。また、東証プライム上場の安定した基盤の中で、売上管理やスタッフ育成などビジネスパーソンとしての本格的なマネジメントスキルを身につけることができます。 ☆ 仕事もプライベートも両立して長く働きたい方 飲食業界ではトップクラスの年間休日121日を導入しており、しっかり休める環境が整っています。さらに、年2回の最大7連休が取得できる連続休暇制度や、年始・お盆などの繁忙期後の全店休業日など、プライベートを大切にしながら無理なく働き続けられます。向いていない方
△ 一人で黙々と作業をこなす仕事がしたい方 店舗運営においては、スタッフの採用・育成やシフト管理、接客品質の向上など、多くの人と関わりながらチームを動かす役割が求められます。そのため、他者とのコミュニケーションを避け、自分のペースだけで完結する仕事を望む方には向いていません。※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。
応募の流れ・手順
応募の手順
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