2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都港区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

落ち着いた和の空間が広がる高級焼鳥店にて、開店準備から接客、店舗運営の数値管理まで幅広くお任せする店長候補を募集いたします。飲食店での店長経験や接客経験がある方はもちろん、他業態からの挑戦も歓迎しており、入社時から月収35万円60万円という安定した高待遇でお迎えします。年間休日は119日と飲食業界トップクラスの休日数を誇り、有給休暇の取得率も85%と高水準です。仕事とプライベートを両立させながら、着実にキャリアを築いていきたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

新田の画像

この求人を担当しているプレックスの新田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 仕事も私生活も妥協せず両立したい方
  • 安定した高収入を得て活躍したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥350,000〜¥600,000
勤務地

飲食業界最高水準の年間休日119日を確保

同社で働く最大の魅力は、飲食業界でありながら非常に充実した休日制度が整っている点にあります。同社では年間休日が119日としっかりと確保されているため、プライベートの時間も十分に満喫できます。有給休暇の取得率は85%と非常に高く、夏季や年末年始には連休を取得してリフレッシュする社員も少なくありません。産前産後・育児休暇制度も完備されており、将来的なライフイベントを見据えても安心して長く働き続けられる抜群の労働環境が整っています。

入社時から月収35万円以上の安定した高待遇

未経験者や異業態からの転職者であっても、入社時から月収35万円~60万円の安定した給与でスタートできる点が大きな魅力です。想定年収は420万円~720万円となっており、前職の給与や経験を考慮した上で決定されます。日々の頑張りは年2回の昇給や賞与、さらに年3回のインセンティブという形でダイレクトに給与へ反映される仕組みです。役職手当や家族手当などの各種手当も手厚く、頑張った分だけしっかりと稼げる環境が、社員の高いモチベーションへと繋がっています。

経験を問わず着実に成長できる充実のサポート

提供する料理のクオリティに徹底的にこだわる一方で、働くスタッフへの育成体制も非常に充実しています。入社後は店舗運営に必要な接客マナーから数値管理まで、先輩スタッフが丁寧にフォローするため、焼鳥店での経験がない方でも安心して始められます。外部セミナーの受講制度や、メニュー開発に携わることができる試食会など、スキルアップを支援する多彩な制度を用意しています。将来的に独立を考えている方にとっても、経営ノウハウを間近で学びながら大きく成長できる、これ以上ない環境が整っている魅力的な企業です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥350,000〜¥600,000
- 年収:420万円~720万円 - 月給:35万円~60万円 ┗ ※年齢・経験・能力・前職給与などを考慮の上、決定します。 - 昇給:年2回(4月・10月) - 賞与:年2回 - インセンティブ:年3回(業績賞与)

仕事内容

「普段使いの最高峰」をテーマにした高級焼鳥店の店長候補として、店舗運営全般に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 - 開店準備 - 営業中の接客・接客対応 - 数値管理やスタッフの育成 - 店舗運営全般の管理業務 ※焼鳥店以外の飲食店での接客や店長経験をお持ちの方も大歓迎です。これまでのスキルを活かして、店舗運営の中心としてご活躍いただけます。

応募資格・条件

- 女性・男性歓迎

勤務時間

12:00 ~ 23:30
- 勤務時間:12:00~23:30(休憩あり) ┗ ※店舗により若干時間が異なります。 ┗ ※勤務時間は通勤等を考慮し、ご相談の上で決定いたします。

休日

- 週休二日制 - 年間休日:119日 - 有給休暇 ┗ ※連休取得可能です。 ┗ ※社員のうち85%が有給取得実績あり! - 年末年始休暇(12/31~1/4 ※2016年度実績) - 産前産後休業・育児休業 - 慶弔休暇

福利厚生

- 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) - 交通費支給(月2.5万円まで支給 ※遠方の方は応相談) - 各種手当 ┗ 役職手当 ┗ 家族手当 ┗ 残業手当 ┗ 深夜手当 ┗ 休日出勤手当(※万が一、休日を取得できない場合) - 資格取得支援・免許取得支援制度あり - 外部セミナー研修制度 - 選択制退職金 - 制服貸与 - まかないあり - メニュー開発試食会・試飲会あり

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ プライベートも大切にしながら働きたい方 年間休日が119日と業界トップクラスの多さを誇り、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。 有給休暇の取得率も85%と非常に高く、希望に合わせた連休の取得も可能なため、趣味や家族との時間を大切にできます。 ☆ 頑張った分だけしっかりと評価されたい方 入社時から月収35万円以上という高水準の給与が保証されており、生活基盤を安定させてスタートできます。 年2回の昇給・賞与に加え、年3回のインセンティブ制度があり、成果や努力がダイレクトに給与へ反映される仕組みが整っています。

向いていない方

△ 単独での作業を好み、チームでの協調性を重視しない方 店舗運営にはスタッフとの連携や円滑なコミュニケーションが必要不可欠なため、周囲と協力して仕事を進めることが苦手な方には向いていません。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「前職に比べてお休みが本当に増えました!有給も取りやすいので、家族と旅行に行く機会が増えて嬉しいです。」 「入社時から月収35万円と待遇が良く、日々の頑張りもインセンティブや賞与できちんと還元されるので、やりがいを感じます。」 「焼鳥店での経験はありませんでしたが、先輩たちが丁寧に接客や運営のコツを教えてくれたので、スムーズに馴染むことができました。」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 私たちは、食材の鮮度と職人の技術にこだわり、最高の一皿を提供する高級焼鳥店を運営しています。常にお客様に寄り添ったおもてなしを追求し、多くのお客様から愛される店舗づくりを行ってきました。充実した研修制度や外部セミナーなどを通じて、一人ひとりのスタッフが着実にスキルアップできる環境を整えています。また、仕事だけでなく社員の生活の充実も大切にしており、業界最高水準の休日数や手厚い福利厚生を用意してあなたをサポートします。私たちと一緒に、お客様に喜ばれる最高の店舗を創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。