2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|大阪府大阪市中央区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

世界的に有名なハンバーガーチェーンにて、店舗運営やアルバイトスタッフの育成、売上管理などのマネジメントをお任せします。充実したサポート体制が整っているため、未経験からでも月収24万円~38.2万円の好待遇でスタートでき、早期に店長へ昇格することも可能です。残業は月平均20時間程度と少なく、プライベートも大切にしながら働けます。接客が好きな方や、安定した環境でマネジメントスキルを身に付けたい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

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この求人を担当しているプレックスの植木です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 未経験から店舗経営を学びたい方
  • 仕事もプライベートも両立したい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥240,000〜¥382,000
勤務地

【スピード昇進も!】未経験から店長へ

この企業では、未経験からスタートして早期に店長などのマネジメント職へステップアップできる環境が整っています。入社から半年以内に店長へ昇格した方全員に10万円が支給される特別ボーナス制度もあり、モチベーション高く働けます。まずは店舗での簡単なオペレーション業務から学び、徐々にシフト管理や売上管理などの店舗運営ノウハウを身に付けていくことが可能です。飲食業界での経験がない方でも、一からプロのマネージャーへと育成する体制が確立されているため、安心して新しいキャリアに挑戦することができます。

【残業月20時間】無理なく働ける環境

飲食業界では残業が多く休みが取りづらいイメージを持たれがちですが、同社では働きやすさを最重視しています。残業時間は月平均20時間と非常に少なく、1分単位で残業手当が全額支給される仕組みが整っています。また、週休二日制で5日以上の連休取得も可能なため、プライベートの時間も十分に確保できます。リフレッシュ休暇や育児休暇などの各種休暇制度も充実しており、ライフステージが変わっても長く安定して活躍できる環境が魅力です。無理なく健康的に働き続けたい方に最適な職場と言えます。

【手厚い福利厚生】充実のサポート体制

充実した福利厚生も、この企業で働く大きな魅力の一つです。家賃補助や引越し費用の全額負担制度が用意されているため、生活拠点の変更が伴う場合でも自己負担を抑えて新しいスタートを切ることができます。また、食品衛生管理責任者や防火・防災管理責任者などの資格取得支援制度もあり、自己負担なしで一生物のスキルを身に付けることが可能です。さらに、店舗の商品がすべて30パーセント割引になる社員割引制度など、日々の生活に嬉しい優待も用意されています。社員一人ひとりを大切にする手厚いサポートが自慢です。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥240,000〜¥382,000
- 年収:288万円~458.4万円 - 月収:24万円~38.2万円 - 賞与:年2回 - 昇給:年1回 ┗ 給与改定年1回(4月) ┗ 昇格年1回(昇進は職位に関係なく毎月実施されます) ┗ 賞与年2回(3月・9月、会社業績による) 【レストランマネージャー(店長)】 月給31万円~38.2万円(賞与、諸手当あり) ┗ 特別ボーナス:10万円支給(入社時~6ヶ月以内に店長に昇格した方全員が対象) 【シニアアシスタントマネージャー】 月給27万円~(賞与、諸手当あり) 【アシスタントマネージャー】 月給26万円~(賞与、諸手当あり) 【マネージャートレーニー】 月給24万円~(賞与、諸手当あり) (みなし残業手当) - 店長:5.5万円~6.8万円(みなし残業30時間分) - シニアアシスタントマネージャー:3.2万円(みなし残業20時間分) - アシスタントマネージャー:3.4万円(みなし残業20時間分) - マネージャートレーニー:3万円(みなし残業20時間分) ※前職給与・経験能力・スキル等を考慮し決定。 ※レストランマネジャーは30時間、その他職位は20時間のみなし残業含む。 ※超過分は1分単位にて残業手当支給。

仕事内容

店舗運営・マネジメントをお任せします。 - 店舗運営 - ハンバーガーなどの商品製造・オペレーション業務 - 店舗オペレーションのチェック - 販売促進の企画・立案 - 管理・マネジメント - 店舗衛生管理 - アルバイトスタッフの育成・管理 - アルバイトマネージャーの育成 - 売上・原価・諸経費の管理など - 未経験の方は、まずは各店舗での販売や接客業務を覚えるところからスタート。

応募資格・条件

経験 - 経験不問(未経験歓迎!) 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

7:00 ~ 23:00
- 勤務時間:7:00~23:00 - 残業時間:平均月20時間 (実働8時間) ※配属先により営業時間は異なります。

休日

- 週休二日制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 - 年間休日:108日 - 5日以上の連休取得OK! 慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇 介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 免許取得支援制度あり - 交通費規定支給 - 残業手当(1分単位で計算、支給) - 制服貸与 - 家賃補助(会社の指示で転居した場合) - 社員割引(店舗商品すべて30パーセント割引) - 定期健康診断 - 資格取得支援制度(食品衛生管理責任者、防火・防災管理責任者など) - 昇給・昇格(店長までは随時、店長以降は年1回) - 店長永年勤続休暇制度 - 地域限定正社員制度(自宅より通勤可能な範囲) - 引越し費用全額負担(当社規定あり) - オフィス内禁煙

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 未経験から着実にキャリアアップしたい方 - 充実した教育体制:まずは簡単な接客や製造からスタートし、段階的に店舗運営やマネジメントを学べる仕組みが整っています。 - スピード昇進のチャンス:入社半年以内の店長昇格で特別ボーナスが支給されるなど、努力がしっかりと評価される環境です。 ☆ 仕事とプライベートのバランスを重視したい方 - 少なめの残業時間:残業は月平均20時間程度に抑えられており、自分の時間を大切にしながら無理なく働き続けられます。 - 充実した休暇制度:週休二日制に加え、5日以上の連休取得も可能。リフレッシュ休暇などもあり、しっかり休める環境です。

向いていない方

△ 一人で黙々と作業に集中したい方 店舗運営にはアルバイトスタッフの育成やチームでの協力が欠かせません。周囲とコミュニケーションを取りながら店舗を盛り上げることが求められるため、他者との関わりを避けたい方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「未経験から始めましたが、先輩たちが丁寧に教えてくれたおかげで、すぐに業務に慣れることができました!」 「残業が少なくて休みもしっかり取れるので、前職に比べて家族と過ごす時間が大幅に増えました。」 「社割で大好きなハンバーガーを安く食べられるのが、実はすごくお気に入りのポイントです!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、世界的に知名度の高いハンバーガーチェーンを国内で展開し、多くのお客様に愛される味を提供しています。独自の徹底した運営ノウハウと、社員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れているのが特徴です。充実した研修制度や明確なキャリアパスが用意されているため、飲食業界が初めての方でも安心して店長へステップアップしていけます。風通しの良い職場で、あなたの成長を全力でバックアップします。 あなたも私たちと一緒に、活気あふれる楽しい店舗を作っていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

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