2026/08/20(木) 求人更新!

社名非公開企業の飲食・レストラン求人情報詳細|東京都世田谷区

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※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

仕事内容・こんな方におすすめ!

人気のカフェやカジュアルレストランにて、名物のパンケーキをはじめとした多彩なメニューの調理業務をお任せします。月収は28.3万円~38万円と高水準で、これまでの経験を活かして安定した収入を手にすることが可能です。また、年間休日111日などプライベートを大切にできる環境も整っており、仕事と私生活を両立させながら長く活躍したい方におすすめの職場です。

この求人の担当コメント

池田の画像

この求人を担当しているプレックスの池田です! 以下の方にはぴったりの求人ですので、ご応募をご検討ください!

  • 飲食業界での調理経験を活かして働きたい方
  • プライベートの時間も大切にしながら働きたい方

求人概要

職種
雇用
形態
正社員
給与月給¥282,500〜¥380,000
勤務地

【年間休日111日】プライベートも充実可能

この職場では、仕事とプライベートの両立を無理なく実現できます。飲食業界では珍しく、年間休日は111日確保されており、月に9日の公休に加えて時期休日も取得可能です。さらに、育児休暇や介護休暇などのサポート体制も整っているため、ライフステージの変化に合わせても長く働き続けられる環境が用意されています。しっかり休んでリフレッシュできるからこそ、勤務中も高いパフォーマンスを発揮して、美味しい料理をお客様に届けることができます。プライベートの時間も諦めずに、大好きな調理の仕事を長く続けたいと考えている方にとって、これ以上ない最適な職場環境が整っています。

【多彩なキャリアパス】自己実現を目指せる

こちらの企業では、スタッフ一人ひとりの成長を後押しする多彩な制度が魅力です。社内公募制度を利用すれば、異なるブランドへの異動や、新規開業店舗への挑戦、さらにはマネジメント層へのステップアップなど、自らの意志でキャリアを切り拓くことができます。また、充実した研修制度や資格取得奨励金制度も用意されているため、未経験からでも専門的な知識や調理スキルを基礎から体系的に磨いていくことが可能です。枠にとらわれず、将来的に多様な選択肢を持ちながら自分らしいキャリアを築きたい方にぴったりです。やりたいことに挑戦できる自由度の高い環境が、働くモチベーションをさらに高めてくれます。

【福利厚生も充実】安心のサポートと楽しさ

スタッフが安心して笑顔で働けるよう、生活を支える福利厚生がとても手厚く整っています。社会保険完備はもちろん、毎日の通勤手当や美味しいまかない、制服貸与など、日々の業務に集中できる環境が約束されています。さらに、最大20万円まで支給される引越費用補助制度や、スタッフ紹介奨励金制度など、他にはないユニークで実用的なサポートも充実しています。部活動や各種社内イベントなども活発に行われており、店舗の垣根を越えた仲間との絆を深めることもできます。手厚い生活支援とアットホームな社風が、新しいスタートを切るあなたをしっかりと温かく支えます。

募集要項・詳細

給与

想定給与
月給¥282,500〜¥380,000
- 年収:335.8万円~384万円 - 月収:28.3万円~38万円 - 賞与:年1回 - 昇給:年1回 ┗ 給与改定(年1回) ┗ 賞与あり ※固定残業見合手当/45時間・8.8万円~11.2万円を含みます(超過分は別途支給)

仕事内容

キッチン内での調理業務をお願いします。お客様が安心して食事を楽しんでもらえるように、料理やデザートを調理していただきます。自慢のパンケーキをはじめとしたこだわりの料理を、あなたの手でお届けしてください!リーダークラスから土日のみのスタッフまで幅広く募集します!

応募資格・条件

免許 - 不問 経験 - 飲食店の社員経験が3年以上ある方 - チェーン店ではないので、チェーン経験しかない方は書類通らない可能性が高いです 年齢 - 年齢不問 - 女性・男性歓迎

勤務時間

10:00 ~ 22:00
- 勤務時間:10:00~22:00 - 休憩時間:60分 - 残業時間:平均月30時間 ※シフト制(実働8時間・時間外勤務あり) ※休憩あり ※始発・終電考慮いたします。

休日

- シフト制 - 育児休暇・介護休暇・慶弔休暇 - 年間休日:111日 - 公休:9日/月 - 時期休日:3日(12月から5月) ┗ 介護休業、産前産後休業、育児休業

福利厚生

- 雇用保険あり - 労災保険あり - 健康保険あり - 厚生年金あり - 通勤手当あり - 車・バイク通勤可能 - 健康診断 - 社員割引 - 部活動(テニス部、野球部、写真部等) - 各種社内イベント - まかない有 - 制服貸与有 【各種制度】 - 副業制度 - 研修制度 - スタッフ紹介奨励金制度 - パートナーシップ宣誓制度 - 資格取得奨励金制度 - 引越費用補助制度(最大20万円) - 社内公募制度 ┗ ブランド間の異動や、開業へのチャレンジやキャリアアップのチャレンジができる制度です。

勤務地

※詳細な勤務地は、応募後に専任エージェントが個別にご案内します。

ご希望の条件(通勤時間・エリアなど)に合わせてすり合わせも可能です。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

【独自調査】プレックスジョブ編集部からみた
「向いている方」「向いていない方」とは?

向いている方

☆ 調理スキルを磨き、キャリアアップを目指したい方 - 社内公募制度や充実した研修制度が整っているため、未経験からでも着実に専門知識を高め、将来的なキャリアプランを自ら描くことができます。 - 新規店舗の立ち上げや異なるブランドへの挑戦など、個人の成長意欲を全面的にバックアップする環境が用意されています。 ☆ ワークライフバランスを大切にしながら長く働きたい方 - 年間休日が111日あり、月9日の公休に加えて時期休日も取得できるため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。 - 各種休暇制度や育児サポートも充実しており、ライフステージが変化しても安心して長期的に働き続けられる体制が整っています。

向いていない方

△ 単独での作業を好み、チームでの協調性を重視しない方 - 人気カフェやレストランでの調理業務は、チームメンバー同士の円滑なコミュニケーションや連携が不可欠であるため、一人で黙々と作業することだけを希望する方には不向きです。

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

応募の流れ・手順

応募の手順

このページの「応募画面に進む」ボタンを押してください! - プレックスジョブ担当員が、個別にご案内差し上げます - 費用は一切かかりませんので、ご安心ください - 情報収集したい、という状況でも問題ございません

※応募後、担当エージェントが企業名・詳細をご案内します。

お気軽にご応募ください!
社名非公開企業からのメッセージ
「入社前は仕事とプライベートの両立が不安でしたが、年間休日がしっかり取れるので、今では趣味の時間も全力で楽しめています!」 「社内公募制度を使って、ずっと憧れていた新店舗の立ち上げに関わることができました。挑戦を応援してくれる風土が本当に嬉しいです。」 「美味しいまかないや充実した福利厚生があるおかげで、毎日の仕事に安心して集中できています。仲間もみんな温かいです!」 これらは、当社社員から寄せられた声です。 当社は、カフェやカジュアルレストラン、バーなど、多種多様な飲食店舗を展開している企業です。私たちは単に料理を提供するだけでなく、各地域に新しい「遊び場」を創造することを目指しています。ユニークで洗練されたサービスを通じて、常に顧客に新しい価値と満足を提供し続けています。充実した研修制度や多様なキャリアパスが用意されており、一人ひとりの挑戦を全力でサポートする環境が整っています。あなたも私たちと一緒に、新しい食のトレンドや魅力的な空間を創り上げていきませんか?

よくある質問

Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。

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Q. 応募を悩んでいるのですが、その状態で応募するのは迷惑でしょうか?

全く問題ございません。
職場の雰囲気や相性、具体的な雇用条件など「実際に話を聞きにいってみないとわからないこと」がございます。「良いご縁」は、実際に転職活動を始めないと生まれないので、少しでも興味があればご応募していただくのがおすすめです!

Q. 具体的な雇用条件を聞いてみたいのですが、どうしたら良いでしょうか?

詳細の雇用条件は、ご希望を伺い、ご経験に応じた雇用条件と合わせて「面接」でお伝えいたします。条件が合わなければ、面接後にご辞退も可能ですので、 お気軽にご応募ください。